• ۱۳۹۳/۰۴/۲۸
  • 0k نظر «نمایش»

۷ قدم طلایی تا رسیدن به شغل مطلوب

۷ قدم طلایی تا رسیدن به شغل مطلوب

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۰ (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

مهمترین اقدامات جهت پیدا کردن شغلی مناسب

پیدا کردن شغل مناسب شاید دغدغه ی خیلی از کارجویان باشد پیدا کردن کار مورد نظر نیاز به علم، مهارت، استعداد، تجربه و خیلی از عوامل مهم دیگر دارد. اما برای پیدا کردن یک شغل خوب تلاش و پشتکار فراوان هم لازم است فقط داشتن تجربه و مهارت کافی نیست داشتن اعتماد به نفس و داشتن روحیه ی کاری بالا هم برای شروع یک شغل و درآمد زایی لازم است. معمولا کارجویان به دنبال شغل مورد علاقه و شغلی که بتواند نیازهای مالی آنها را برطرف کند هستند اما در اصل بدون شروع یک کار و در واقع بدون کسب اندکی تجربه حتی در مشاغلی هم که خیلی با روحیات ما سازگاری ندارد باعث میشود که زودتر به شغل مورد نظر خود دست پیدا کنیم.

 

به گزارش ایران استخدام  7 گام اساسی میتواند کارجویان را به شغل مورد نظر خود برساند.

اولین گام استفاده از منابع کاریابی است که منابع کاریابی را تقریبا همه با آن آشنایی دارند البته منابع آنلاین معمولا متداول تر هستند مثلا وب سایت های استخدامی، منابع کاریابی آنلاین، (ایران استخدام)وبلاگ شرکت های مختلف که آگهی استخدامی دارند جزء منابع آنلاین برای کاریابی هستند.
2-پس از آن باید یک رزومه ی خوب داشته باشید رزومه ی خوب رزومه ای است که کامل و مختصر باشد و دقیقا بتواند تجربیات و مهابت های شما را مشخص کند چون در خیلی از آگهی های استخدامی کارفرمایان ابتدا رزومه را دریافت کرده و پس از آن به انجام مصاحبه های استخدامی می پردازند و رزومه کامل میتواند کارجویان را به مصاحبه دعوت کند.
3-گاهی اوقات شرکت های مختلف با درج آگهی های استخدامی یک فرم را برای تکمیل مشخصات و تجربیات کاری ارائه میدهند که شما با پر کردن این فرم های استخدامی میتوانید به جای استفاده از رزومه با تکمیل این فرمها از فرصت های شغلی به وجود آمده استفاده کنید.
4-زمان برای پیدا کردن کار مورد نظر بسیار مهم است سعی کنید که به اندازه ی کافی زمان برای پیدا کردن شغل مورد نظرتان قرار دهید. چون پیدا کردن کار زمان مشخصی ندارد ممکن است شما در کوتاه ترین زمان بتوانید به کار مورد نظرتان دست پیدا کنید یا این اینکه پس از مدت زمان نسبتا طولانی به کار مورد نظرتان مشغول شوید بنابراین نباید با اندکی جست و جو برای فرصت های شغلی نا امید شوید.
5-لیستی از شرکتهایی را که مشاغل مورد نظر شما را دارند و یا فرصت های شغلی را که شما هم به آن علاقمندید دارند تهیه کنید سعی کنید که برای این شرکت ها رزومه بفرستید و مدتی را به صورت کارآموزی به کار مشغول شوید قطعا علاقه و انگیزه ی شما باعث میشود که تجربه ی خوبی کسب کنید و داشتن تجربه هم شما را به هدفتان میرساند.
6-پس از اینکه رزومه ی خود را تکمیل کرده و یا فرم استخدامی را تکمیل کردید نوبت به مرحله ی مصاحبه میرسد در این مرحله شما باید سعی کنید با اعتماد به نفس کامل، با انگیزه و با اشتیاق و با آرامش و برای مصاحبه در شرکت مورد نظر آماده شوید. پوشیدن لباس مناسب برای مصاحبه های استخدامی مهم است همچنین توجه کامل به صحبت های کارفرما و استفاده از روابط عمومی خوب در نهایت ادب و احترام به شما کم میکند تا مصاحبه ی خوبی داشته باشید.
7-همیشه سعی کنید پس از مرحله ی مصاحبه خودتان با شرکت مورد نظر تماس بگیرید و نتایج مصاحبه و استخدام را بپرسید چون این نشان دهنده ی اهمیت شما برای پیدا کردن یک کار و شغل مورد نظرتان است.

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=120438
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی
ای نماد