• ۱۴۰۲/۰۴/۲۹
  • 0k نظر «نمایش»

آخرین جزئیات شیوه ارزیابی تکمیلی آزمون استخدام آموزش و پرورش

آخرین جزئیات شیوه ارزیابی تکمیلی آزمون استخدام آموزش و پرورش

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۰ (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

ارزیابی تکمیلی آموزش و پرورش شیوه‌ای نوین و هنرمندانه

به گزارش ایران استخدام و به نقل از کانال رسمی اطلاع رسانی آزمون استخدامی آموزگاری 1402 وزارت آموزش و پرورش، آخرین جزئیات نحوه ارزیابی تکمیلی آزمون استخدام آموزش و پرورش بصورت زیر تشریح و گردآوری شده است.

ارزیابی تکمیلی آزمون استخدامی، شیوه‌ای نوین و هنرمندانه در جذب نیروی انسانی متعهد و متخصص
سیدعلیرضا موسوی‌نژاد مدیرکل آموزش و پرورش خراسان جنوبی؛

شیوه نوین ارزیابی، راهکاری هنرمندانه در جذب معلمانی متخصص، متعهد، مومن، انقلابی و لایتمدار برای تربیت دانش آموزان در تراز انقلاب و تمدن‌سازی نوین اسلامی در گام دوم انقلاب اسلامی است.

پس از پذیرش داوطلب در مرحله نخست ارزیابی، موضوعی در اختیار وی قرار می‌گیرد که باید در فرصت مشخص شده آن را بررسی کرده و ارایه دهد که شیوه بیان، طرح درس، تدریس و ارتباط با دانش آموزان در این موضوع مد نظر است.

فرایند ارزیابی تکمیلی آزمون استخدامی آموزگاری امسال، شیوه ارزیابی کاملا بدیع و نو بوده و لذا هیچ دخالتی در نحوه اجرای آن نیست و به صورت سراسری در کشور انجام می‌شود

 چگونه برای مصاحبه آماده شویم؟

دانلود کتاب الکترونیکی راهنمای جامع تمام مراحل مصاحبه‌های استخدامی

سفارش پستی کتاب چاپی راهنمای مصاحبه گزینش عقیدتی و سیاسی

تجربیات "واقعی" مصاحبه آزمون های استخدامی، کارجویان (رایگان)

منبع: کانال رسمی اطلاع رسانی آزمون استخدامی آموزگاری ۱۴۰۲ وزارت آموزش و پرورش

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=2764924
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی
ای نماد