• بروزرسانی ۱۴۰۱/۰۲/۰۴
  • 0k نظر «نمایش»

افزایش ۵۰ درصد فوق العاده ویژه کادر درمان تامین اجتماعی

افزایش ۵۰ درصد فوق العاده ویژه کادر درمان تامین اجتماعی

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۰ (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
جزئیات بیشتر در مورد خبر

پرداخت مابه التفاوت فوق العاده ویژه کادر درمان تامین اجتماعی

خبر 2 اردیبهشت 1401: افزایش 50 درصد فوق العاده ویژه کادر درمان تامین اجتماعی

با توجه به سختی کار پرستاران در بخش درمان به گفته قائم مقام سازمان تامین اجتماعی 50 درصد در فوق العاده ویژه کادر درمان تامین اجتماعی افزایش خواهیم داشت.

ایسنا/هرمزگان قائم مقام سازمان تامین اجتماعی گفت: مطابق تصویب هیئت امنا فوق العاده ویژه کارکنان رسته بهداشتی و درمانی شاغل در سازمان تامین اجتماعی به میزان 50 درصد افزایش و احکام صادره اصلاح و مابه التفاوت آن پرداخت خواهد شد.

دکتر حسن خانلو در آیین معارفه مدیر درمان تامین اجتماعی هرمزگان با اشاره به اصلاح قانون سختی کار پرستاران در بخش درمان گفت: اصلاح احکام پرستاران در راستای اجرای مشاغل سخت و زیان آور به شدت در دستور کار سازمان تامین اجتماعی قرار دارد و همه تلاش سازمان در راستای بهبود وضعیت کادر پرستاری خواهد بود.

وی افزود: با توجه به ابلاغ سیاست های کلی سازمان تامین اجتماعی دردولت جدید رفتارها، کردارها، برنامه ها و دستور العمل ها بر اساس همین سیاست های ابلاغی خواهد بود.

خانلو خاطرنشان کرد: سیاست های ابلاغی نقشه راه سازمان خواهد بود که اقدامت صورت گرفته نیز توسط مردم سنجیده می شود.

به گزارش ایسنا، دکتر غلامعباس مومنی به عنوان سرپرست مدیریت درمان تامین اجتماعی هرمزگان معرفی و از زحمات دکتر مریم امیری در زمان تصدی این پست قدردانی شد.

منبع: خبرگزاری ایسنا
دسته‌بندی آگهی‌های استخدام

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

🙂
  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی