• ۱۳۹۸/۰۴/۱۲
  • 1k نظر «نمایش»

تجربیات و سوالات مصاحبه استخدامی وزارت صنعت، معدن و تجارت سال ۹۷

تجربیات و سوالات مصاحبه استخدامی وزارت صنعت، معدن و تجارت سال ۹۷

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۱ (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

تجربیات پذیرفته شدگان استخدامی وزارت صنعت، معدن و تجارت سال 97

عده ای از کاربران سایت ایران استخدام پس از شرکت در آزمون استخدامی وزارت صنعت، معدن و تجارت در سال 97 و گذراندن مراحل مصاحبه (روانشناسی، عقیدتی، معاینات پزشکی و طب کار، گزینش و سایر مراحل مربوط به روند جذب و استخدام) تجربیات و سوالات خود را در اختیار سایرین قرار داده اند. شما می توانید با مراجعه به صفحه زیر از این تجربیات بهره مند شوید.

رفتن به صفحه تجربیات استخدامی وزارت صنعت، معدن و تجارت

رفتن به صفحه تجربیات استخدامی ششمین دوره دستگاه های اجرایی


فهرست مطالب مهم

جهت مشاهده مطالب روی لینک های زیر کلیک کنید

فرصت‌های شغلی را از دست ندهید!

با فعال‌سازی این سرویس، آگهی‌های استخدام سازمان‌های دولتی و خصوصی و همچنین بانک‌ها را به محض انتشار از طریق پیامک و ایمیل دریافت خواهید کرد.

فعال‌سازی

مرحله مصاحبه روانشناسی، تخصصی و علمی

در این بخش تجربیات پذیرفته شدگان استخدامی وزارت صنعت، معدن و تجارت در سال 97 از مرحله مصاحبه روانشناسی، تخصصی و علمی گردآوری شده است که در ادامه می توانید برای مشاهده هر یک از تجربیات بر روی اسم نویسنده ضربه بزنید.

نویسنده: Madan (مشاهده تجربه)
نویسنده : Madan تاریخ ارسال : یکشنبه 28 مهر 98 ساعت ارسال : 22:06 کد دیدگاه : 2585771
سلام
خیلی سوالای راحتی پرسیدن
در مورد خودتون و زندکیتون و کارای روزمرتون
تفریحات و اوقات فراغتتون
در مورد اعمالی ک انجام میدین مث نماز روزه نماز جمعه
در مورد نطر کلی سیاسیتون
در مورد فعالیت های اجتماعیتون
در کل بیشتر گپ دوستانه بود تا مصاحبه
چیز خاصی نمیپرسن
قبلنم گفتم جای استرس نیس
فقط اصول کلی که یه مسلمون باید بدونه رو بلد باشبن
نویسنده: معدن (مشاهده تجربه)
نویسنده : معدن تاریخ ارسال : یکشنبه 16 تیر 98 ساعت ارسال : 19:54 کد دیدگاه : 2390571
سلام. مصاحبه استخدامی سازمان صمت شامل موارد زیر بود:
مرحله اول، تحویل مدارک ( مدارکی که در اطراف اعلام شده)
مرحله دوم: که در طبقه ای پایین تر انجام شد مرحله روانشناسی بود که شامل تست نئو و سوال در مورد ویژگی های شخصیتی فرد
مرحله سوم: مصاحبه تخصصی شامل سوال از قانون معادن و قانون نظام مهندسی معدن و آیین نامه های اجرایی آنها و سوال از مباحث کلی استخراج مثل سیکل استخراج، عیار حد، روش های روباز و زیرزمینی، رابطه بین اسپیسینگ و بردن، و سوال درمورد جی پی اس، سوال در مورد نرم افزار جی آی اسی و دیتاماین، و سایت های مهم معدنی و ماشین آلات، سوال در مورد دکل های حفاری، سوال در مورد سوابق کاری بود.
امیدوارم که دوستانی که مصاحبه دارند استفاده کنند و ما را هم دعا کنند.
موفق باشید
نویسنده: کارشناس 3 (مشاهده تجربه)
نویسنده : کارشناس ۳ تاریخ ارسال : سه شنبه 11 تیر 98 ساعت ارسال : 16:42 کد دیدگاه : 2381529
قانون معادن مخصوصا طبقه بندی مواد معدنی و ماده ۲۰ و همچنین همه پروانه ها از اکتشاف و گواهی کشف و بهره برداری شرایط و مستنداتش رو بخون و همچنین مطالعات امکان سنجی به عنوان فاز آخر پروانه اکتشاف
قانون و همچنین آیین نامه نظام مهندسی معدن شورا های متشکله تعداد افراد و اینکه برای معدن با درجات مختلف چه پایه ای از نظام مهندسی مورد نیاز است و اگر هیئت مدیره خلافی انجام بدن چه گروهی و چه تعداد از افراد با چه مدارک و درجاتی تصمیم گیری میکنن
کارشناس رسمی دادگستری کیه و چه کسی تعیینش میکنه و کارش چیه
گواهی کشف چیه
پروانه اکتشاف چیه و چه کارایی در زمان اکتشاف انجام میشه
برند های ماشین الآت معدنی
هزینه های سرمایه ای چیه؟
بعد از ۴ یا ۵ سال معدن میتونه با چه مشکلاتی روبرو بشه
خام فروشی چیه چرا خوب نیست باید چیکار کرد
نظام مهندسی یعنی چه کارش چیه
قیمت شمش مواد فلزی رو از چه سایتی میشه فهمید آدرس دقیق سایت رو میخواستن
معدنکاری روباز چیه عملیات واحدش چیا هستن
حد روباز و زیرزمینی چیه
عیار حد چیه
حد نهایی روباز رو با چی تعیین میکنن
کار با چی پی اس به صورت دقیق باید توضیح بدی یعنی چه تنظیماتی واسه نقشه های ایران کار میکنه و از این جور چیزا
من دیگه چیزی یادم نمیاد ایشالله که موفق باشید
نویسنده: معدن (مشاهده تجربه)
نویسنده : معدن تاریخ ارسال : سه شنبه 11 تیر 98 ساعت ارسال : 16:32 کد دیدگاه : 2381514
مصاحبه شامل بحث روانشناسی و مصاحبه تخصصی هست.روانشناس یه سری سوال در مورد روحیاتت ازت میپرسه.مصاحبه تخصصی هم در مورد تمام مسایل مربوط به اکتشاف و استخراج و قوانین معدن و دستورالعمل اجرایی آن است .نهارهم میدن.موفق و موید باشین
نویسنده: معدن 1 (مشاهده تجربه)
نویسنده : معدن ۱ تاریخ ارسال : یکشنبه 09 تیر 98 ساعت ارسال : 22:22 کد دیدگاه : 2378244
اول تو یه سالن کنفرانس با کلی معطلی یکی یکی مدارکتون رو می برید اونایی که تو اطلاعیه بود یه خانمی بررسی می کنه کپی ها رو ازتون میگیره بعد دو یا سه نفر میرید طبقه پایین برای آزمون روانشناسی که دو‌آزمون معروف روانشناسی که اسمشون یادم نیست ازتون میگیرن بعد هم مصاحبه تخصصی که در مورد روش های طراحی؛ گواهی اکتشاف و بهره برادری؛ وظایف کارشناس امور معادن؛ gis ؛ ماشین آلات معدنی مشکلات معادن؛ صادرات مواد خام؛ در مورد جایی که کار کردین هم می پرسه؛ وظایف نظام مهندسی؛ نرم افزارهای معدنی و روش های تخمین ذخیره و همینا یادم بود البته از یکی از بچه ها که دکتری بود در مورد پسورد فایل های مطلب هم پرسیده بود
ولی خیالتون راحت محیطش خیلی گرم و صمیمی اصلا نگران نباشین تازه ناهارم میدن
موفق و موید باشین
نویسنده: معدن (مشاهده تجربه)
نویسنده : معدن تاریخ ارسال : پنجشنبه 06 تیر 98 ساعت ارسال : 09:23 کد دیدگاه : 2373097
مرحله ی یک که تحویل مدارک بود، مرحلهی دوم دوتا تست روانشناسی بود که پشت کامپیوتر میشینید حدود یک ساعت طول میکشه بعد جواب اون تست ها واسه روانشناس ایمیل میشه که روانشناس معمولا بین 10 تا 15 ،به طور متوسط نمره میده البته این بخش کلهم 20 نمره داره، مرحله ی سوم مصاحبه ازیابی شغلی بود که یک نفر از استخراج، یک نفر از اکتشاف و یک نفر از نظام مهندسی بود،

معرفی کتاب‌های مصاحبه

واحد آموزش ایران استخدام جهت کسب آمادگی شما کاربران عزیز در جلسات ارزیابی تکمیلی (مصاحبه) کتاب‌هایی جامع شامل تمام مراحل مصاحبه‌های استخدامی آماده نموده‌ است.

دانلود کتاب الکترونیکی راهنمای جامع تمام مراحل مصاحبه‌های استخدامی

سفارش پستی کتاب چاپی راهنمای مصاحبه گزینش عقیدتی و سیاسی

صفحات مرتبط

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=1436782
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی
ای نماد
نظرات کاربران 1k