• ۱۴۰۴/۰۴/۰۹
  • 0k نظر «نمایش»

کمبود نیروی انسانی؛ چالش دانشگاه علوم پزشکی زاهدان

کمبود نیروی انسانی؛ چالش دانشگاه علوم پزشکی زاهدان

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۰ (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

جذب نیروی انسانی از اولویت‌های دانشگاه علوم پزشکی زاهدان

 

به گزارش ایران استخدام و به نقل از خبرگزاری ایسنا، رئیس دانشگاه علوم پزشکی زاهدان به تشریح چالش های دانشگاه علوم پزشکی زاهدان پرداخت.

رئیس دانشگاه علوم پزشکی زاهدان، کمبود نیروی انسانی را چالش این دانشگاه ذکر کرد و گفت: جذب نیروی انسانی یکی از اولویت‌های مهم دانشگاه علوم پزشکی زاهدان برای ارتقاء سطح خدمات بخصوص در حوزه درمان است.

دکتر محمد حسن محمدی امروز دوشنبه در گفتگوی وبیناری با وزیر بهداشت بیان کرد: در برخی مناطق مانند سیب و سوران، ساختمان و تجهیزات بیمارستان مهیاست اما به سبب کمبود نیروی انسانی، امکان راه اندازی وجود ندارد.

وی گفت: مساله مهم تصادفات جاده‌ای نیز در این استان، منجر به مصدومیت های فراوان می شود که اگر به این موضوع، مساله حضور اتباع بیگانه و ترددهای جاده ای پرخطر آنان را اضافه کنیم بار مالی و خدماتی فراوانی به بیمارستان ها تحمیل می شود.

محمدی تاکید کرد: با توجه به کمبودهای تاریخی نیرو در این دانشگاه، همکاران ما بصورت مضاعف برای رسیدگی صحیح به تمامی مراجعین خدمت می‌کنند.

وی ابراز امیدواری کرد: با عنایت ویژه وزارت بهداشت، بخشی از این کمبودها به قید فوریت مرتفع شود.

رئیس دانشگاه علوم پزشکی زاهدان همچنین پیشنهاد کرد: مجوز استفاده از مناطق آزاد جهت ورود تجهیزات و ملزومات به دانشگاه ها ارائه شود.

ورود به صفحه اخبار لحظه به لحظه استخدام وزارت بهداشت

منبع: خبرگزاری ایسنا

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=2992498
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی