• ۱۴۰۲/۱۲/۲۷
  • 1k نظر «نمایش»

استخدام شهرداری خراسان شمالی

استخدام شهرداری خراسان شمالی (استخدام جدید)

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۳۰ (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

مهلت ثبت نام: ۱۴۰۲/۱۲/۲۶ الی ۱۴۰۳/۰۱/۱۵

ارائه کارت آزمون: ۱۴۰۳/۰۳/۰۷

برگزاری آزمون: ۱۴۰۳/۰۳/۱۰

آخرین وضعیت: مراحل استخدام

استخدام شهرداری خراسان شمالی (بجنورد)

فهرست مطالب مهم

جهت مشاهده مطالب روی لینک های زیر کلیک کنید

فرصت‌های شغلی را از دست ندهید!

با فعال‌سازی این سرویس، آگهی‌های استخدام سازمان‌های دولتی و خصوصی و همچنین بانک‌ها را به محض انتشار از طریق پیامک و ایمیل دریافت خواهید کرد.

فعال‌سازی

استخدام شهرداری ها

آگهی 26 اسفند 1402: آزمون استخدام نیروی قرارداد کار معین شهرداری‌ها
ضمن آرزوی موفقیت سایت ایران استخدام برای یکایک شما کارجویان گرامی به اطلاع می رسانیم؛ ثبت‌نام آزمون استخدامی برای شهرداری‌های 10 استان (‌آذربایجان غربی، اردبیل، اصفهان، ایلام، بوشهر، خراسان شمالی، خوزستان، سمنان، فارس و همدان)، انجام می گیرد. قابل ذکر است در مرحله قبلی ثبت نام آزمون استخدامی برای استان های "خراسان جنوبی، زنجان، سیستان و بلوچستان، قزوین، کرمان، مرکزی و هرمزگان" انجام شد.
مهلت ثبت نام تا 15 فروردین 1403 می باشد.

مشاهده آگهی

استخدام شهرداری های استان خراسان شمالی - سال 94

آگهی آذر 94: استخدام پیمانی در شهرداری های استان خراسان شمالی
استانداری خراسان شمالی برای تامین نیروی انسانی مورد نیاز شهرداریهای شهرهای اسفراین، پیش قلعه، جاجرم، شیروان، صفی آباد و گرمه از محل مجوز استخدامی شماره 166181 تاریخ 94/07/18 سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور و براساس مصوبه شماره 33361 تاریخ 94/07/29 شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی شهرداری ها و دهیاری های کشور و نامه شماره 38802 مورخ 1394/09/04 سازمان شهرداریهاو دهیاریهای کشور موضوع جذب نیروی انسانی در شهرداریها، تعداد 19 نفر از افراد واجد شرایط را از طریق برگزاری آزمون توانمندی های تخصصی، مصاحبه و گزینش به صورت پیمانی به شرح زیر استخدام می نماید.

شرایط احراز (مشاهده)

صورت پیمانی به شرح زیر استخدام می نماید.

ردیف عنوان رشته شغلی محل جغرافیائی خدمت تعداد جنسیت شرایط احراز
زن مرد
1 کارشناس امور اداری جاجرم 1 * * دارا بودن دانشنامه لیسانس یا فوق لیسانس در یکی از رشته های تحصیلی مدیریت(کلیه گرایش ها) به جز گرایش مدیریت ورزش
-مهندسی صنایع(کلیه گرایش ها)-اقتصاد(کلیه گرایش ها)
2 حسابدار پیش قلعه 1 * * دارا بودن دانشنامه لیسانس یا فوق لیسانس در رشته تحصیلی حسابداری(کلیه گرایش ها)
جاجرم 1 * *
3 مسئول خدمات مالی اسفراین 1   * دارا بودن گواهینامه فوق دیپلم در رشته تحصیلی حسابداری (کلیه گرایش ها)
جاجرم 1   *
صفی آباد 1   *
گرمه 1   *
4 کارشناس حقوقی جاجرم 1 * * دارا بودن دانشنامه لیسانس یا فوق لیسانس در رشته تحصیلی حقوق
(گرایش حقوق عمومی، حقوق خصوصی، حقوق جزا و جرم شناسی، حقوق ثبت اسناد و املاک)
5 مهندسی راه وساختمان اسفراین 2   * دارا بودن دانشنامه لیسانس یا فوق لیسانس در یکی از رشته های تحصیلی مهندسی عمران (گرایش مهندسی و مدیریت ساخت، گرایش سازه، گرایش سیستمهای اطلاعات جغرافیایی، عمران)-مدیریت پروژه و ساخت
- طراحی محیط
جاجرم 1   *
گرمه 1   *
6 کارشناس شهرسازی اسفراین 1 * * دارا بودن دانشنامه لیسانس و فوق لیسانس در یکی از رشته های تحصیلی شهرسازی- برنامه ریزی شهری و منطقه ای – مدیریت شهری – برنامه ریزی منطقه ای – طراحی شهری- مهندسی شهرسازی- جغرافیا و برنامه ریزی شهری
جاجرم 1 * *
گرمه 1 * *
7 کارشناس محیط زیست اسفراین 1   * دارا بودن دانشنامه لیسانس یا فوق لیسانس در یکی از رشته های تحصیلی مهندسی محیط زیست(گرایش ارزیابی و آمایش سرزمین، مهندسی طراحی محیط زیست)- محیط زیست(گرایش برنامه ریزی)- برنامه ریزی، مدیریت و آموزش محیط زیست- طراحی محیط زیست- مهندسی عمران گرایش محیط زیست- مهندسی منایع طبیعی (گرایش محیط زیست)
صفی آباد 1   *
8 کارشناس امور حمل و نقل اسفراین 1   * دارا بودن دانشنامه لیسانس و یا فوق لیسانس در یکی از رشته های تحصیلی مهندسی عمران( گرایش مهندسی و برنامه ریزی حمل و نقل)- مهندسی ترافیک – مهندسی حمل و نقل- مهندسی تکنولوژی حمل و نقل و ترافیک شهری
شرایط عمومی (مشاهده)
1. داشتن حداکثر سی و پنج سال تمام در اولین روز ثبت نام. (متولدین 1359/09/25 به بعد)
2. داشتن تابعیت ایران.
3. دارا بودن كارت پایان خدمت یا کارت معافیت قانونی برای مردان در اولین روز ثبت نام. ( 1359/09/25)
4. عدم اعتیاد به مواد مخدر و دخانی.
5. نداشتن سابقه محكومیت جزایی موثر.
6. نداشتن ممنوعیت استخدام در دستگاههای اجرایی به موجب آراء مراجع قانونی.
7. داشتن سلامت جسمانی و روانی و توانایی برای انجام كاری كه در آن شغل استخدام می شود.
8. دارا بودن حداقل مدرك تحصیلی مقطع ذکر شده در شرایط احراز در اولین روز ثبت نام. ( 1359/09/25)
9. اعتقاد به دین مبین اسلام و یا یكی از ادیان شناخته شده در قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران.
10. التزام به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران.
تبصره- شرکت شهرداران و دهیاران فعلی به شرط دارا بودن شرایط مربوط در آزمون استخدامی بلامانع است.
شرایط اختصاصی (مشاهده)
1. داوطلبان نمی¬توانند از مستخدمین رسمی، ثابت و پیمانی سایر دستگاه های اجرایی و بازنشسته یا بازخرید خدمت باشند.
2. پذیرفته¬شدگان نهایی موظفند حداكثر ظرف مدت 10 روز كاری پس از اعلام رسمی استانداری نسبت به ارائه مدارك لازم و تكمیل پرونده و ارائه تعهد محضری برای هفت سال مبنی بر عدم هرگونه انتقال و ماموریت به سایر شهرداری¬ها و سازمان¬¬های وابسته و نیز دستگاه¬های اجرایی دیگر اقدام نمایند. عدم مراجعه و ارائه مدارک لازم در مهلت مقرر به منزله انصراف وی از استخدام تلقی خواهد شد.
3. موارد زیر به شرط ارائه تاییدیه های معتبر به حداكثر سن مقرر اضافه خواهد شد.
الف- داوطلبانی كه در جبهه های نبرد حق علیه باطل ( از تاریخ 1359/6/31 تا تاریخ 1367/5/29 ) به طور داوطلبانه خدمت نموده اند، به میزان مدت حضور در جبهه و همچنین مدت زمان بستری شدن و یا استراحت پزشكی رزمندگان داوطلب در اثر مجروحیت در جبهه های نبرد حق علیه باطل.
ب- اعضای خانواده شهدا، آزادگان، مفقودالاثرها، جانبازان (همسر، فرزندان، پدر، مادر، خواهر و برادر) تا میزان 5 سال.
ج- داوطلبانی که در طول جنگ تحمیلی به اسارت دشمن بعثی و یا گروه‏های ضد انقلاب درآمده‏اند به میزان مدت اسارت و حضور در جبهه.
د- داوطلبانی كه به صورت غیررسمی و تمام وقت در وزارتخانه، موسسات و شركت های دولتی، بانك ها و شركت های تحت پوشش آنها، شركت های بیمه دولتی ، شهرداری ها ، موسسات و شركت های تابعه و وابسته به آن موسسات و شركت های دولتی كه شمول قانون بر آنها مستلزم ذكر نام است و همچنین موسسات و شركت های ملی و مصادره شده و موسساتی كه به نحوی از بودجه و كمك دولت استفاده می كنند، نهادهای انقلاب اسلامی و شركت های تحت پوشش آنها از تاریخ 1357/11/22 به خدمت اشتغال داشته اند، به میزان مدت خدمت غیر رسمی آنها. لازم به ذکر است سابقه خدمتی افراد در شرکتهای طرف قرارداد با شهرداری ها مشمول امتیازات این بند نمی‏باشد. به استثناء کارکنانی که بطور تمام وقت با پرداخت حق بیمه در شرکتهای طرف قرارداد با شهرداری که تا قبل از ابتدای سال 1390 در شهرداری اشتغال داشته‏اند.
تبصره – طول مدت خدمت نظام وظیفه داوطلبان به حداکثر سن داوطلبان اضافه نخواهد شد.
4. داوطلب بومی: به داوطلبی گفته می شود که حداقل دارای یکی از ویژگی های زیر باشد.
- شهر محل صدور شناسنامه داوطلب یا همسر وی با شهر مورد تقاضا برای استخدام یکسان باشد .
- داوطلب حداقل چهار(4) سال از سنوات تحصیلی ( ابتدایی، راهنمایی، دبیرستان و یا دانشگاه ) را به صورت متوالی یا متناوب در شهر محل مورد تقاضا برای استخدام طی کرده باشد.
- همسر و فرزندان کارمندان رسمی و پیمانی دولت و یا نیروهای مسلح ( اعم از شاغل و یا بازنشسته ) که شهر محل خدمت فعلی یا بازنشستگی آنان با شهر محل مورد تقاضا برای استخدام یکسان باشد.
- داوطلب یا پدر، مادر و یا همسر وی ،حداقل چهار(4)سال سابقه پرداخت حق بیمه در شهر محل مورد تقاضا برای استخدام را داشته باشند .پرداخت حق بیمه به مدت تعیین شده صرفا توسط یکی از موارد مذکور قابل احتساب است.
تبصره 1- مبنای استان و شهرستان برای تعیین بومی بودن، تقسیمات کشوری در زمان ثبت نام می باشد.
تبصره 2- در صورتیکه شهرداری متقاضی استخدام، در شهرستان یا استانی قرار داشته باشد که شهر داوطلب در آن شهرستان و یا استان واقع باشد، داوطلب به ترتیب مشمول مزایای داوطلبین بومی شهرستان و استان خواهد بود.
ثبت نام و مدارک مورد نیاز (مشاهده)
1. داوطلبین می‏توانند تنها در یك عنوان رشته شغلی و در شهرهای مختلف یك استان به ترتیب اولویتی كه در هنگام ثبت نام اعلام می‏نمایند حداکثر تا سه گزینه محل جغرافیایی مورد تقاضا را انتخاب و از طریق پایگاه اطلاع رسانی استانداری خراسان شمالی به آدرس www.news.nkhorasan.ir و به صورت اینترنتی ثبت‏نام كنند.
2. شروع ثبت نام از تاریخ 1394/09/25 لغایت ساعت 20 روز چهارشنبه مورخ 94/10/02 به مدت 8 روز می باشد.
3. داوطلبان استخدام می‏بایست عكس پرسنلی 4*3 خود را با عرض 150 و ارتفاع 200 پیكسل و با فرمت jpg و حداكثر 200 كیلو بایت در رایانه اسكن نموده و آنرا در قسمت مربوط در سایت وارد نمایند و اطلاعات مورد نیاز را در سایت و در قسمت‏های مربوطه درج و فرم درخواست شغل را تکمیل نمایند.
4. پرداخت وجه به مبلغ چهارصد هزار (400.000) ریال به شماره حساب به نام سازمان همیاری شهرداری های استان خراسان شمالی به صورت اینترنتی از طریق کارت بانکهای عضو شتاب یا فیش واریزی به عنوان حق شركت در آزمون استخدامی داوطلبان استخدام (ایثارگران از پرداخت 50% مبلغ مذكور و فرزندان شاهد از واریز وجه مذكور معاف می‏باشند) و نهایتا پس از بررسی مجدد صحت اطلاعات درج شده و تایید مراتب توسط سایت، شماره رهگیری خود را برای پیگیری مراحل بعدی آزمون و دریافت كارت ورود به جلسه اخذ و نزد خویش نگهداری نمایند.
5. كارت ورود به جلسه آزمون استخدام روز یکشنبه مورخ 1394/10/06 از طریق پایگاه اطلاع رسانی استانداری خراسان شمالی به نشانی www.news.nkhorasan.ir به داوطلبان ارائه می شود.
6. زمان برگزاری آزمون روز جمعه مورخ 1394/10/11 ساعت 8 صبح است و محل برگزاری آزمون بر روی كارت ورود به جلسه آزمون داوطلبان درج خواهد شد.
7. پذیرفته شدگان آزمون کتبی می بایست مدارك مورد نیاز را به شرح زیر جهت تطبیق با اطلاعات زمان ثبت نام به دفتر امورشهری و شوراهای استانداری خراسان شمالی ارسال و ارائه نمایند(زمان ارسال مدارک متعاقبا اعلام خواهد شد):
- تصویر آخرین مدرك تحصیلی
- تصویر صفحه اول شناسنامه (در صورت داشتن توضیحات كلیه صفحات)
- تصویر كارت ملی (پشت و روی کارت)
- تصویر كارت پایان خدمت وظیفه عمومی یا کارت معافیت برای آقایان
- مستندات ایثارگری و سوابق پرداخت بیمه شاغلین در شهرداری ها ، سازمان های وابسته و دهیاری ها
- مستندات استفاده از سهمیه معلولین
مواد آزمون تخصصی (مشاهده)
آزمون تخصصی در هر عنوان رشته شغلی به صورت چهار گزینه‏ای و به تعداد 120 سوال شامل 90 سوال به صورت کاربردی و تخصصی در شغل مربوط و 30 سوال برای سنجش هوش، سرعت، دقت و استعداد یادگیری با احتساب نمره منفی طراحی می‏گردد (سقف امتیاز آزمون تخصصی 100 می باشد و به ازای هر سه پاسخ غلط یک نمره منفی در نظر گرفته می شود).
اعلام نتایج (مشاهده)
اسامی داوطلبان پذیرفته شده برای شرکت در مصاحبه در پایگاه اطلاع رسانی استانداری خراسان شمالی به نشانی www.news.nkhorasan.ir بعد از برگزاری آزمون اعلام خواهد شد.
تذکرات (مشاهده)
1. پنج درصد (5%) سهمیه استخدامی به ایثارگران و خانواده‌های آنان شامل رزمندگان با سابقه حداقل شش ماه حضور داوطلبانه در جبهه‌ها و همسر و فرزندان آنان، آزادگان کمتر از یکسال اسارت و همسر و فرزندان آنان، جانبازان و همسر و فرزندان آنان و خواهران و برادران شهداء اختصاص دارد. انتخاب ایثارگران در حد سهمیه تعیین شده ( 5% ) به ترتیب امتیاز کسب شده از بین ایثارگران واجد شرایط که حد نصاب لازم در آزمون تخصصی (کتبی) و موفقیت در مصاحبه را کسب نموده باشند و مراحل مربوط را با موفقیت طی نموده باشند انجام خواهد شد.
2. معلولین عادی به شرط کسب حدنصاب امتیاز لازم و دارابودن شرایط مندرج در آگهی به ترتیب نمره نهائی از 3% سهمیه قانونی مربوط از مجموع سهمیه های استخدامی استان برخوردار خواهند بود.
3. داوطلبان شاغل در شهرداری‌ها مشروط به دارا بودن سابقه پرداخت بیمه در ‌شهرداری تا 120 روز قبل از تاریخ برگزاری آزمون تخصصی و کتبی از اولویت استخدام برخوردارند.
4. دهیاران، شهرداران، فرزندان کارکنان فوت شده حین خدمت در شهرداری‌ یا سازمان‌های وابسته، یا فرزندان کارکنان از کارافتاده کلی دائم حین خدمت در شهرداری‌ یا سازمان‌های وابسته، افراد بومی شهر، شهرستان و استان شهر متقاضی استخدام از اولویت استخدام برخوردارند.
5. نمره نهائی داوطلب از مجموع امتیاز آزمون تخصصی با " ضریب 2 " و امتیاز مصاحبه با " ضریب 1 " محاسبه می‏شود.
6. در صورت مساوی بودن نمره نهائی کسب شده داوطلبان، اولویت معرفی به گزینش به ترتیب با شاغلین قراردادی و بومی شهرداری، شهرستان و استان می‌باشد.
7. داوطلبان می توانند حداکثر ظرف مدت دو هفته پس از اعلام نتایج، اعتراض خود را به دفتر امور شهری و شوراهای استانداری برای بررسی و اعلام نظر ارائه نمایند. پس از مدت مذکور به اعتراض داوطلبان ترتیب اثر داده نخواهد شد.
8. چنانچه در هر مرحله از مراحل آزمون محرز شود داوطلب به اشتباه یا به عمد اطلاعات خلاف واقع اعلام نموده یا فاقد شرایط مندرج در آگهی باشد، از انجام مراحل بعدی محروم خواهد شد و مسئولیت ناشی از عدم رعایت دقیق ضوابط و شرایط اعلام شده در متن آگهی و یا ارسال مدارک به صورت ناقص بر عهده داوطلب خواهد بود در این صورت خسارت و هزینه تحمیل شده برابر مقررات از داوطلب اخذ خواهد شد.
9. به مدارک ارسالی توسط دانشجویان و دارندگان مدارک تحصیلی پایین‏تر از مقاطع تحصیلی اعلام شده در شرایط احراز مشاغل مورد اشاره و همچنین مدارک در رشته های غیرمرتبط و معادل( به استثنای دارندگان مدارک تحصیلی معادل صادره از دانشگاه ها و موسسه های آموزش عالی کشور که در آزمون جامع سازمان سنجش آموزش کشور شرکت نموده و قبول شده اند وگواهی مبنی بر ادامه تحصیل در مقطع بالاتر با ارزش علمی دارند) ترتیب اثر داده نخواهد شد.
10. انتخاب نهایی پذیرفته شدگان آزمون پس از موفقیت در کلیه مراحل آزمون تخصصی، مصاحبه و گزینش صورت خواهد گرفت.
11.امتیاز آزمون تخصصی کارکنان شاغل (در شرکت‌های طرف قرارداد شهرداری تا قبل از ابتدای سال 1390 و قراردادی) در شهرداری شهر متقاضی استخدام یا سربازان وظیفه که دوران خدمت سربازی خود را به صورت کامل (بدون دریافت معافیت و کسر خدمت) و منع انضباطی به صورت امریه به صورت امریه در شهرداری گذرانده‌اند به ازای هر سال سابقه خدمت 3 درصد تا سقف 25 درصد و برای کارکنان شاغل (در شرکت‌های طرف قرارداد شهرداری ‌تا قبل از ابتدای سال 1390 و قراردادی) در یکی از شهرداریهای شهرستان همان شهر به ازای هر سال سابقه خدمت 2.5 درصد تا سقف 20 درصد و برای کارکنان شاغل (در شرکت‌های طرف قرارداد شهرداری تا قبل از ابتدای سال 1390 و قراردادی ) در یکی از شهرداری‌های استان همان شهر به ازای هر سال سابقه خدمت 2 درصد تا سقف 18 درصد ضرب شده و مبنای محاسبه امتیاز آزمون تخصصی قرار می‌گیرد. اعمال امتیاز مربوطه برای کارکنان دارای قرارداد مستقیم با شهرداری مشروط به دارا بودن سابقه پرداخت بیمه در شهرداری‌ها تا 120 روز قبل از تاریخ برگزاری آزمون تخصصی می‌باشد.
12.امتیاز آزمون تخصصی داوطلبان بومی شهر متقاضی استخدام در 1.15 و داوطلبان بومی شهرستان شهر متقاضی استخدام در 1.1 ضرب شده و مبنای محاسبه امتیاز نهایی آزمون تخصصی قرار می‌گیرد.
13.امتیاز آزمون تخصصی دهیاران در یکی از دهیاری‌های استان شهر متقاضی استخدام به ازای هر سال سابقه خدمت با تایید بخشدار ذیربط 3 درصد تا سقف 20 درصد ضرب شده و مبنای محاسبه امتیاز آزمون تخصصی قرار می‌گیرد.
14.امتیاز آزمون تخصصی شهرداران که در یکی از شهر های استان شهر متقاضی استخدام، شهردار بوده اند به ازای هر سال سابقه خدمت با تائید استانداری ذیربط 3 درصد تا سقف 25 درصد ضرب شده و مبنای محاسبه امتیاز آزمون تخصصی قرار می گیرد .
15.امتیاز آزمون تخصصی فرزندان کارکنان فوت شده حین خدمت ناشی از کار در شهرداری و یا از کارافتاده کلی دائم حین خدمت در شهرداری در 1.2 ضرب شده و مبنای محاسبه امتیاز آزمون تخصصی قرارمی گیرد .
16.درصورتی که داوطلبان مشمول بیش از یک امتیاز از مزایای پیش بینی شده در بندهای این بخش آگهی شوند، صرفاً بالاترین امتیاز برای آنها مبنای محاسبه قرارخواهد گرفت.

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=60727
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی
ای نماد
نظرات کاربران 1k