نحوه درج آگهی استخدام گرافیست
با توجه به گره خوردن زندگی امروزی ما با اینترنت، کامپیوتر، موبایل و فضای دیجیتالی و اهمیت یافتن تولید محتواهای گرافیکی، تقریبا همه سازمان‌ها و شرکت‌ها برای انجام کارهای گرافیگی، طراحی و بسته بندی محصول، تبلیغات و رفع نیازهای خود به استخدام گرافیست نیاز دارند. از این رو به درج آگهی استخدام می‌پردازند، اما باید گفت کارفرمایانی رزومه های مرتبط دریافت می‌کنند که متن آگهی استخدام خود را به صورت استاندارد و جذاب تنظیم نموده باشند.
در این مطلب قصد داریم نکات مهم و کلیدی که در متن آگهی استخدام گرافیست باید به آنها توجه داشته باشید را بیان کنیم و چند نمونه متن آگهی استخدام گرافیست را ارائه نماییم.
فهرست مطالب
نکات مهم برای درج آگهی استخدام گرافیست
شغل گرافیست شغلی است که علاوه بر داشتن استعداد و خلاقیت، نیازمند مجموعه‌ای از ویژگی‌ها و مهارت‌هاست. برای افزایش بهره وری شرکت و امکان تحقق اهداف در کوتاه مدت، بهتر است هنگام درج آگهی استخدام به الزامات، وظایف و مسئولیت‌های این شغل اهمیت ویژه‌ای دهید.
| عنوان شغلی | برای اینکه بتوانید رزومه های مرتبطی دریافت کنید و نتیجه خوبی بگیرید، عنوان مناسبی برای آگهی‌تان انتخاب نمایید. استخدام گرافیست، استخدام طراح گرافیک و یا استخدام کارشناس گرافیست و … عناوین شغلی متفاوتی هستند که با توجه به نیازتان می توانید در متن آگهی استخدام خود انتخاب نمایید. |
| وظایف و مسئولیت‌ها | یک گرافیست دارای وظایف و مسئولیت‌های مختلفی است که انجام دقیق هر کدام از آنها می‌تواند تاثیرات قابل توجهی بر موفقیت و افزایش بازدهی یک مجموعه داشته باشد. شما می‌توانید در متن آگهی استخدام خود با توجه به موقعیت شغلی مدنظرتان وظایف و مسئولیت‌هایی را برای مدیر تولید در نظر بگیرید. برخی از آنها عبارتند از: – صحبت درباره نیازها و خواسته های مشتری و مشخص کردن ویژگی های سفارش او – انتخاب بهترین و مناسب ترین روش، مواد و سبک متناسب با سفارش مشتری – ایجاد طرح های اولیه کار برای نشان دادن به مشتری – استفاده از نرم افزارهای تخصصی کامپیوتری برای آماده کردن طرح ها – تولید نسخه نهایی با رعایت کردن ویژگی های دقیق نوشتاری، اندازه و رنگ – انجام کار با در نظر گرفتن بودجه و زمان اختصاص یافته به آن – انتخاب فونت‌ها، رنگ‌ها و تصاویر برای طرح‌ها – طراحی لوگو – استفاده از نرم‌افزار برای خلق تصاویر دیجیتالی – تبدیل داده و ایده به تصاویر – ارائه طراحی به مشتریان یا مدیران و اعمال تغییرات در صورت لزوم – ملاقات با کارفرما برای تعیین بایدها و نبایدهای هر پروژه – خلق تصاویری که نشان دهنده تمام ویژگی‌های یک محصول است – نشان دادن طرح‌ها در هر مرحله از کار به مشتری – بررسی هرگونه خطا در طرح ها قبل از چاپ یا انتشار |
| الزامات و مهارت‌ها | مدرک تحصیلی: شما می‌توانید برای استخدام گرافیست، مدرک لیسانس در رشته‌های هنرهای گرافیکی، طراحی گرافیک یا سایر حوزه‌های مرتبط را در نظر بگیرید. البته همان طور که می‌دانید داشتن مهارت در این کار حرف اول را می‌زند. مهارت‌ها و توانایی‌هایی که یک گرافیست باید داشته باشد، با توجه به حوزه کاری و مسئولیتی که قرار است برعهده بگیرد متفاوت است. در حالت کلی برخی از آنها عبارتند از: – تخیل و خلاقیت – مهارت‌های تحلیلی – داشتن ذوق هنری و مهارت در طراحی – داشتن اطلاعات کافی از حیطه‌ها و تخصص‌های مرتبط مانند روش های چاپ و عکاسی – توانایی مدیریت زمان و انجام کار مطابق با بودجه و زمانبندی آن – آگاهی از آخرین تغییرات و اطلاعات در حوزه گرافیک – مهارت خوب ارتباطی – توان بازاریابی خوب – مهارت در کار با کامپیوتر و استفاده از نرم افزارهای گرافیکی – آشنا به فتوشاپ – Adobe Illustrator – تایپوگرافی – Adobe InDesign – توانایی تولید محتوای رسانه‌ای – تسلط بر طراحی اینفوگرافیک – طراحی لوگو – تسلط بر نظریه رنگ‌ها |
| نوع همکاری و ساعت کار | نوع همکاری اعم از تمام وقت یا نیمه وقت را در متن آگهی استخدام گرافیست خود درج نمایید. ساعت کاری و روزهای کاری را به طور دقیق مشخص نمایید. در صورتی که قرار است گرافیست به صورت دورکار و آنلاین فعالیت نماید در متن آگهی استخدام خود درج نمایید. |
| حقوق و درآمد | حقوق و درآمد گرافیست با توجه به میزان سابقه کاری، تجربه و تخصص افراد، نوع شرکت، شهر محل کار، نوع فعالیت آنها یعنی دورکاری- حضوری- پاره‌وقت، تمام وقت و … متفاوت می‌باشد. بیان حقوق به صورت توافقی یا ثابت، پورسانت، بیمه تامین اجتماعی، بیمه تکمیلی، پاداش، هزینه ایاب و ذهاب و … در رزومه می‌تواند به گرفتن نتیجه بهتر کمک کند. |
| اطلاعات تماس | تلفن تماس، ارسال رزومه از طریق واتساپ و تلگرام، تکمیل فرم استخدام، ارسال رزومه از طریق ایمیل و آدرس را می‌توانید به عنوان راه ارتباطی شما با کارجو، در آگهی استخدام خود قرار دهید. |
نمونه متن آگهی استخدام گرافیست
عنوان آگهی: استخدام گرافیست برای مجموعه ….. در تهران
متن آگهی:
شرکت / مجموعه ….. جهت تکمیل کادر خود در استان تهران، از متقاضیان واجد شرایط دعوت به همکاری می‌کند.
1- شرایط احراز: تسلط به نرم افزار های مربوط به طراحی مثل Photoshop ،Illustrator و … – تسلط به طراحی در دیجیتال مارکتینگ (شامل: طراحی بنر سایت، شبکه های اجتماعی و …) – تسلط به رنگ شناسی و امور و چاپ و تبلیغات – آشنایی با تایپوگرافی و طراحی لوگو – آشنایی با طراحی UI و یا UX (مزیت محسوب می شود) – تسلط به طراحی کاتالوگ، لوگو، پوستر، بنر، هویت بصری
2- جنسیت: آقا و خانم
3- تحصیلات: کارشناسی
4- سابقه کار: … سال سابقه کار مرتبط
5- نوع قرارداد: تمام وقت، حضوری
6- ساعت کاری: شنبه تا چهارشنبه … تا …
7- حقوق و مزایا: حقوق از … تومان، پاداش، پورسانت، کمک هزینه آموزشی، هدایای مناسبتیاطلاعات تماس:
متقاضیان واجد شرایط لطفا رزومه خود را به آدرس ایمیل ……. یا شمارره تلگرام یا واتساپ ……. ارسال نمایند.
نمونه متن آگهی استخدام طراح گرافیک
عنوان آگهی: دعوت به همکاری طراح گرافیک دورکار در شرکت …..
متن آگهی:
شرکت / مجموعه ….. جهت تکمیل کادر خود در سراسر کشور از متقاضیان واجد شرایط دعوت به همکاری (به شکل دورکاری) می‌کند.
1- شرایط احراز: تسلط کامل به Photoshop و Illustrator – تسلط بر Color Theory – آشنایی با عکاسی و تدوین – توجه به جزئیات – خلاقیت و ابتکار – روحیه کار تیمی و مهارت حل مساله – دانش زبان انگلیسی – تجربه فعالیت در سمت های مشابه – تسلط بر طراحی UI برای سایت ها و اپلیکیشن ها
2- جنسیت: آقا و خانم
3- تحصیلات: کارشناسی و کارشناسی ارشد در یکی از رشته‌های کامپیوتر، گرافیک، فناوری اطلاعات و ارتباطات (ICT)
4- سابقه کار: … سال سابقه کار
5- نوع قرارداد: دورکاری و تمام وقت
6- ساعت کاری: ساعات کاری مختلف (انعطاف پذیر)
7- حقوق و مزایا: پاداش، پورسانت، سهام تشویقی، حقوق پلکانی در 6 سطح، برنامه شفاف تشویقی، جهت ارتقای شغلی و درآمدی، ارائه پاداش های نقدی با توجه به عملکرد کاری، امکان استفاده از 24 روز مرخصی کاری، امکان استفاده از فرصت های اضافه کاری، برنامه های متعدد ارتقای مهارت، بکارگیری آخرین تکنولوژی های روزاطلاعات تماس:
متقاضیان واجد شرایط رزومه و اطلاعات خود را به ایمیل ……. ارسال نمایند. لطفا تجربیات، مهارت ها و علایق خود را در رزومه تان ثبت کنید.
راهنمای درج آگهی استخدام گرافیست
اکنون که چندین نمونه آگهی استخدام گرافیست را در بالا بررسی نمودید و با نحوه تنظیم آگهی استخدام آشنا شده اید، برای درج آگهی استخدام می‌توانید به عنوان کارفرما در سایت کاریابی ایران استخدام ثبت نام کرده و اقدام به درج آگهی استخدام موردنظرتان نمایند.
منبع: ایران استخدام
