• ۱۴۰۴/۱۰/۰۸
  • 0 نظر «نمایش»

استخدام هشتصد نیرو برای جبران کمبود محیط بان در سال ۱۴۰۴

استخدام هشتصد نیرو برای جبران کمبود محیط بان در سال ۱۴۰۴

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: 0 (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

خبر استخدام سازمان محیط زیست در 31 استان کشور

 

به گزارش ایران استخدام و به نقل از خبرگزاری باشگاه خبرنگاران جوان، سازمان حفاظت محیط‌زیست از استخدام هشتصد نیرو برای جبران کمبود محیط بان خبر داد.

سازمان حفاظت محیط‌زیست اعلام کرد: کمبود نیروی انسانی یکی از چالش‌های ساختاری و دیرپای سازمان است و برای رفع این مشکل اقدامات جدی در حال انجام است.
باشگاه خبرنگاران جوان - بررسی‌های انجام‌شده نشان می‌دهد در حال حاضر حدود ۵۰ درصد پست‌های سازمانی و نزدیک به ۶۰ درصد پست‌های محیط‌بانی در سراسر کشور بلاتصدی است. این وضعیت فشار کاری مضاعفی بر محیط‌بانان وارد کرده و ضرورت برنامه‌ریزی فوری و اصولی برای جبران کمبود‌ها را دوچندان کرده است.

سازمان حفاظت محیط زیست با پیگیری از مراجع ذی‌ربط، موفق به اخذ مجوز جذب ۸۰۰ نیروی جدید شده است. این نیرو‌ها از طریق آزمون استخدامی و در ۳۱ استان کشور به‌کارگیری خواهند شد. همچنین، با توجه به بازنشستگی‌های پیش‌رو، جذب سالانه نیرو به‌عنوان برنامه‌ای مستمر در دستور کار قرار دارد تا به تدریج بخش قابل توجهی از کمبود‌های انباشته جبران شود.

دانلود نمونه سوالات استخدام محیط زیست

دانلود جزوات و درسنامه ها

سفارش پستی کتاب های چاپی

درخصوص اجرای الگوی کاری ۲۴ ساعت فعالیت و ۴۸ ساعت استراحت، سازمان تأکید کرده است که این اقدام با هدف حفاظت از سلامت جسمی و روانی محیط‌بانان، رعایت عدالت اداری و کاهش فرسودگی شغلی طراحی شده است، بدیهی است که اجرای هرگونه الگوی کاری در شرایط کمبود نیرو با محدودیت‌ها و ملاحظات اجرایی همراه خواهد بود، از این رو سازمان بر اجرای منعطف و متناسب با شرایط هر منطقه تأکید دارد تا مأموریت‌های حفاظتی دچار اختلال نشود.

سازمان حفاظت محیط‌زیست بر این باور است که حفاظت مؤثر از عرصه‌های طبیعی کشور بدون تقویت نیروی انسانی امکان‌پذیر نیست. در همین راستا، علاوه بر جذب نیرو‌های جدید، استفاده از محیط‌بانان بومی، بهره‌گیری از ظرفیت فارغ‌التحصیلان محیط‌زیست، انتقال تجربه نیرو‌های پیشکسوت و توسعه مشارکت‌های محلی در دستور کار قرار گرفته است.

محیط‌بانان کشور به عنوان سرمایه‌های انسانی ارزشمند سازمان، در اولویت توجه مدیریتی هستند و حفاظت از امنیت شغلی، معیشت و سلامت آنان، در کنار حفظ اثربخشی حفاظتی، از محور‌های اصلی برنامه‌های سازمان به‌شمار می‌رود. امید است با ادامه اقدامات اصلاحی و همراهی رسانه‌ها، زمینه ارتقای جایگاه محیط‌بانی و حفاظت پایدار از محیط‌زیست کشور بیش از پیش فراهم شود.

ورود به صفحه استخدام سازمان حفاظت محیط زیست

منبع: باشگاه خبرنگاران جوان

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=3059265
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی