• ۱۴۰۲/۰۵/۱۸
  • 0k نظر «نمایش»

تشریح جزئیات رویکرد آموزش و پرورش در حوزه جذب معلم

تشریح جزئیات رویکرد آموزش و پرورش در حوزه جذب معلم

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۰ (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

رویکرد جذب معلم در آموزش و پرورش چگونه است؟

به گزارش ایران استخدام و به نقل از خبرگزاری ایرنا، مدیرکل آموزش و پرورش فارس به تشریح جزئیات در خصوص رویکرد آموزش و پرورش در حوزه جذب معلم پرداخت.

خلیل عسکری روز چهارشنبه در گفت‌وگو با ایرنا افزود: در این رویکرد نحولی دولت سیزدهم بر تامین نیروی انسانی آموزش و پرورش از طریق دانشگاه فرهنگیان و شهید رجایی اصرار دارد و استفاده از ماده ۲۸ نیز به جهت کمبود نیروی معلم در دستور کار قرار گرفته است.

وی ادامه داد: در حالی که پیشتر فرآیند مصاحبه و گزینش هر داوطلب در یک یا ۲ ساعت انجام میشد و تاثیر چندانی نیز نداشت، در این دوره از استخدام معلمان، هر داوطلب حدود هشت ساعت در سناریوهای مختلف مصاحبه و ارزیابی می‌شود تا مشخص شود که او می‌تواند یک معلم باشد یا خیر، آیا توانایی و دانش لازم را دارد و از صلاحیت‌های اجتماعی و اعتقادی معلمی برخوردار است.

عسکری بیان کرد: داوطلبان در کانون های ارزیابی به صورت حرفه ای و تخصصی متناسب با مقطع تدریس آنها ارزیابی می‌شوند.

مدیرکل آموزش و پرورش فارس اعلام کرد: امسال یکهزار و ۵۰۰ آموزگار از این کانون‌های ارزیابی میگذرند و از مهر ماه وارد چرخه تدریس در مدارس استان می‌شوند.

وی اضافه کرد: پنجشنبه گذشته آزمون دبیران مقطع متوسطه نیز برگزار شده و پس از اعلام نتایج از سوی سازمان سنجش، سه برابر ظرفیت پذیرفته می‌شوند و فرآیند مصاحبه و گزینش آنها نیز با همین رویکرد تحولی انجام می‌شود تا حدود یکهزار و ۵۰۰ دبیر جذب مدارس فارس در مقاطع متوسطه اول، دوم و هنرستان‌ها شوند.

عسکری گفت: در مجموع امسال از محل ماده ۲۸ امسال حدود سه هزار نفر از جذب آموزش و پرورش فارس می‌شوند و از مهر ماه بر سرکلاس‌های درس حاضر می‌شوند.

مدیرکل اموزش و پرورش فارس افزود: علاوه بر این امسال یکهزار و ۲۰۰ فارغ‌التحصیل دانشگاه فرهنگیان نیز در ندارس فارس آغاز به کار می‌کنند.

وی اذعان کرد: با توجه به پیش‌بینی‌های انجام شده از شمار معلمانی که امسال بازنشسته شده‌اند، با حضور معلمان تازه استخدمی در کلاس‌های درس همچنان با کمبود نیروی معلم مواجه هستیم که به شیوه‌های مختلف جبران می‌شود.

عسکری عنوان کرد: بکارگیری نیروی بازنشسته یکی از راه‌ها است که هر یک می‌توانند ۲۴ ساعت تدریس را به عهده بگیرند و با توجه به تصویب سران قوا در هفته گذشته در زمینه پرداخت نیز مشکلی وجود ندارد.

وی ادامه داد: استفاده از ظرفیت حق‌التدریس همکاران و موظفی تدریس مدیران و معاونان از دیگر راه‌های جبران کمبود نیروی معلم در مدارس است.

مدیرکل آموزش و پرورش فارس گفت: با توجه به برنامه ریزی خوبی که انجام شده، این نوید را می‌دهم که در سال تحصیلی پیش‌رو هیچ کلاس درس بدون معلمی نخواهیم داشت.

مشاهده صفحه جامع آخرین خبر از استخدام آموزش و پرورش

منبع: خبرگزاری ایرنا

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=2773002
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی