• ۱۴۰۵/۰۵/۱۰
  • 1 نظر «نمایش»

کاهش ۶۰ درصدی دریافتی حقوق بازنشستگان دولت

کاهش ۶۰ درصدی دریافتی حقوق بازنشستگان دولت

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: 1 (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۸ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

داستان کاهش حقوق بازنشستگان دولت چیست؟

 

بهگزارش ایران استخدام و به نقل از خبرگزاری قدس آنلاین، برخی کارکنان دولت پس از ورود به دوران بازنشستگی با کاهش قابل توجه دریافتی روبه‌رو می‌شوند؛ مسئله‌ای که مسئولان آن را ناشی از نحوه محاسبه حقوق و مزایای مشمول کسور می‌دانند.

نجابت رئیس امور نظام‌های جبران خدمت، با تشریح آثار حذف کسر حق بیمه از اضافه‌کار کارکنان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری از سال ۱۳۹۳، اعلام کرد این تصمیم موجب شده است حقوق بازنشستگی بسیاری از این کارکنان در زمان بازنشستگی به سطحی پایین‌تر از خط فقر مطلق برسد.

وی با مقایسه وضعیت بازنشستگان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری با سایر نظام‌های پرداخت، اظهار کرد: پس از ممنوعیت کسر حق بیمه از اضافه‌کار، حقوق بازنشستگی این گروه از کارکنان به‌طور محسوسی کاهش یافته و در بسیاری از موارد به کمتر از خط فقر رسیده است.

رئیس امور نظام‌های جبران خدمت سازمان اداری و استخدامی با اشاره به اجرای طرح‌های متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان در سال‌های اخیر افزود: با وجود اختصاص منابع مالی قابل توجه از سوی دولت برای اجرای این طرح‌ها، اقدامات انجام‌شده نتوانسته است تغییر محسوسی در کیفیت زندگی و میزان رضایت بازنشستگان ایجاد کند.

وی با ارائه آمار و جداول مقایسه‌ای اعلام کرد: دریافتی کارکنان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری در زمان بازنشستگی، بسته به سطح شغلی، بین ۳۰ تا بیش از ۶۰ درصد نسبت به دوران اشتغال کاهش پیدا می‌کند؛ وضعیتی که به گفته وی، تفاوت معناداری با شرایط بازنشستگان مشمول قانون کار دارد.

لایحه اصلاح ماده ۱۰۶ در مسیر کاهش شکاف حقوقی

این مقام مسئول با اشاره به لایحه اصلاح ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری اظهار کرد: این لایحه با هدف کاهش فاصله میان حقوق شاغلان و بازنشستگان تدوین شده و علاوه بر بهبود وضعیت معیشتی بازنشستگان، آثار مثبتی برای صندوق‌های بازنشستگی نیز به همراه خواهد داشت.

به گفته وی، تقویت منابع مالی صندوق‌های بازنشستگی، کاهش ناترازی این صندوق‌ها، کاهش نیاز به اجرای مکرر طرح‌های متناسب‌سازی حقوق، صرفه‌جویی در هزینه‌های دولت و ایجاد هماهنگی بیشتر میان قانون مدیریت خدمات کشوری و قانون کار از جمله مهم‌ترین دستاوردهای پیش‌بینی‌شده در این لایحه است.

فاصله با هدف برنامه هفتم همچنان پابرجاست

رئیس امور نظام‌های جبران خدمت در پایان با ارائه نمونه‌هایی از آثار اجرای اصلاح ماده ۱۰۶، تأکید کرد: هرچند اجرای این لایحه می‌تواند سهم اقلام مشمول کسور بازنشستگی را افزایش داده و حقوق بازنشستگی کارکنان را بهبود بخشد، اما همچنان تا تحقق هدف تعیین‌شده در برنامه هفتم پیشرفت مبنی بر رسیدن حقوق بازنشستگان به ۹۰ درصد دریافتی شاغلان مشابه فاصله وجود دارد.

وی خاطرنشان کرد اجرای این اصلاحات به‌ویژه برای کارکنان دستگاه‌های اجرایی در استان‌ها و مشاغل زیر سطح کارشناسی، می‌تواند گام مؤثری در بهبود وضعیت بازنشستگی و تحقق اهداف قانونگذار باشد.

ورود به صفحه اخبار افزایش حقوق بازنشستگان

منبع: قدس آنلاین

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=3105341
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی
نظرات کاربران 1