• ۱۴۰۳/۰۸/۲۰
  • 1k نظر «نمایش»

کمبود نیروی خدماتی آموزش و پرورش به زودی مرتفع می شود

کمبود نیروی خدماتی آموزش و پرورش به زودی مرتفع می شود

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۲۱ (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

صدور مجوز استخدام 6 هزار نیروی خدماتی

 

فهرست مطالب مهم

روی لینک‌ها بزنید و بیشتر بخوانید

خبرگزاری صدا و سیما

به گزارش خبرنگار خبرگزاری صدا و سیما؛ علیرضا کاظمی، وزیر آموزش و پرورش گفت: موضوع تدوین آیین نامه ارتقاء معلمان در دستور کار قرار دارد تا زمینه ارتقاء معلمان از یک رتبه به رتبه دیگر فراهم شود که همکاران در مرکز برنامه نویسی نیروی انسانی و معاونت اداری و مالی این کار را پیگیری می‌کنند.

وزیر آموزش و پرورش درباره نیرو‌های خدمتگزار (سرایداران) افزود: مجوز استخدام شش هزار نفر از نیرو‌های خدمتگزار آموزش و پرورش صادر و فرایند جذب آنها فراهم شده است. به گفته کاظمی، وزارت آموزش و پرورش در زمینه نیرو‌های خدمتگذار با کمبود نیرو روبرست که در صورت تامین منابع مالی در بودجه ۱۴۰۴ مجوز جذب فراهم خواهد شد تا بخش از این کمبود نیرو جبران شود.

وزیر آموزش و پرورش گفت: پرداخت فوق العاده به نیرو‌های خدمتگذار آموزش و پرورش در قالب رفاهی که از یک میلیون و پانصد تا سه میلیون تومان است (میانگین دو میلیون تومان) , انجام می‌شود.

کاظمی گفت: کمبود نیروی خدمتگذار به زودی به روش‌های مختلف مرتفع خواهد شد.

کاظمی درباره پرداخت حق التدریس معلمان نیز گفت: حق التدریس معلمان در حال حاضر به صورت ماهانه پرداخت می‌شود. به گفته وزیر آموزش و پرورش، پرداخت پاداش ۶۰ درصد نیز به جدیت در دولت در حال پیگیری است تا منابع مالی از طریق سازمان برنامه و بودجه تامین شود.
به گفته وی، مجموع پاداش بازنشستگان آموزش و پرورش، حدود ۴۹.۵ همت است که حدود ۱۶ همت پرداخت شده و مابقی مانده است که تلاش می‌شود پرداخت شود.
وزیر آموزش و پرورش درباره بررسی صلاحیت‌های کد ۱۹ و ۶ هم افزود: ۱۵ هزار پرونده به همت همکاران گزینش بازبینی شده است که هفت هزار نیز از این ۱۵ هزار نفر با نتایج مثبت اعلام شده است.

کاظمی همچنین درباره آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش هم گفت: با سازمان امور دارایی و استخدامی جلسه‌های مشترک برگزار شده و ادامه دارد تا بر اساس نیاز آموزش و پرورش با توجه به نیرو‌های که بازنشسته می‌شوند، مجوز‌های لازم را صادر کنند.

خبرگزاری ایرنا

سخنگوی آموزش و پرورش از آغاز فعالیت ۶ هزار سرایدار در آینده نزدیک در مدارس خبر داد و گفت: رایزنی با سازمان اداری و استخدامی کشور برای دریافت مجوز استخدام سرایداران جدید ادامه دارد.

علی فرهادی روز یکشنبه در جمع خبرنگاران درباره استخدام ۶ هزار نیروی سرایدار برای مدارس اظهار داشت: در آزمونی که اوایل امسال به صورت متمرکز توسط دولت برگزار شد، ۶ هزار سرایدار برای مدارس انتخاب و به آموزش و پرورش معرفی شدند که کارهای استخدامی این افراد در حال انجام است و به زودی به مدارس اعزام می‌شوند.

وی با یادآوری اینکه بیش از ۱۰ سال است که برای مدارس سرایدار و نیروی خدماتی استخدام نشده است، افزود: در این مدت تعداد زیادی از نیروهای موجود بازنشسته شدند که سبب کمبود سریدار در مدارس شده است.

فرهادی با اشاره به کمبود ۴۹ هزار سرایدار در مدارس، ابزار امیدواری کرد که در جلسات مشترک با سازمان اداری و استخدامی بتوان مجوز استخدام دریافت کرد.

چگونگی تدریس چند درس توسط یک معلم

سخنگوی وزارت آموزش و پرورش همچنین درباره تدریس چند درس توسط یک معلم، خاطرنشان کرد: اگر یک معلم مهارت داشته باشد، می‌تواند در چند درس تدریس کند. در درس‌های همچون امور تربیتی، قرآن، دین و زندگی برخی معلمان مهارت دارند و می‌توانند تدریس داشته باشند مثلاً اگر دبیر فیزیک، قاری قرآن باشد، چه اشکالی دارد که این درس را نیز تدریس کند.

وی ادامه داد: اگر معلمی در رشته‌ای مهارت داشته باشد و اعلام آمادگی برای تدریس کند، ممکن است این تدریس برای او تعریف شود ولی عمومیت ندارد و در موارد خاص است و شرط آن داشتن مهارت معلم است به عنوان مثال دبیر فیزیک در برخی موارد می‌تواند ریاضی پایه دهم یا دوره متوسطه اول را تدریس کند.

ورود به صفحه استخدام نیروی خدماتی آموزش و پرورش

ورود به صفحه آخرین خبر از استخدام جدید آموزش و پرورش

منبع: خبرگزاری صدا و سیما

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=2913073
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی
نظرات کاربران 1k