• ۱۴۰۵/۰۴/۲۷
  • 0 نظر «نمایش»

درخواست فوری برای جبران کمبود معلم شادگان

درخواست فوری برای جبران کمبود معلم شادگان

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: 0 (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۱ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

لزوم اختصاص سهمیه استخدامی به آموزش و پرورش شادگان

 

به گزارش ایران استخدام و به نقل از خبرگزاری مهر، نماینده مردم شادگان خواستار اختصاص سهمیه ویژه استخدام نیروی انسانی در آموزش و پرورش شادگان شد.

نماینده مردم شادگان در مجلس شورای اسلامی گفت: کمبود معلم و فرسودگی شدید تجهیزات سرمایشی و آموزشی شادگان نیازمند اقدام فوری است.

هاشم خنفری در گفتگو با خبرنگار مهر اظهار کرد: رفع کمبودهای آموزشی شهرستان نیازمند نگاه ویژه وزارت آموزش و پرورش است.

وی همچنین با بیان اینکه بازنشسته شدن تعداد قابل توجهی از معلمان و کمبود نیروی آموزشی، مدارس شهرستان را با چالش جدی مواجه کرده است، خواستار اختصاص سهمیه ویژه برای جذب نیروی انسانی شد و در این راستا، تخصیص سهمیه پذیرش ۳۰۰ دانشجوی معلم در دانشگاه فرهنگیان و همچنین استخدام فوق‌العاده ۴۰۰ نفر از طریق آزمون دبیری و ماده ۲۸ را از وزیر آموزش و پرورش درخواست کرد.

نماینده مردم شادگان در مجلس شورای اسلامی همچنین با اشاره به گرمای شدید منطقه، فرسودگی تجهیزات و کمبود امکانات سرمایشی در مدارس، بر ضرورت تأمین تجهیزات مورد نیاز برای ارتقای کیفیت محیط‌های آموزشی تأکید کرد و خواستار اختصاص ۴۰۰ دستگاه کولر، ۷۰ دستگاه آبسردکن، تجهیز کلاس‌های درس به کلاس‌های هوشمند، تأمین ۴۰ دستگاه فتوکپی، ۳۰ دستگاه رایانه، ۴۰ دستگاه چاپگر، ۱۵۰ عدد میز معلم و خدمت، ۶۰۰ صندلی امتحانات و ۱۰۰۰ دست میز و نیمکت دانش‌آموزی شد.

خنفری با تأکید بر اینکه فراهم کردن امکانات آموزشی مناسب و جبران کمبود نیروی انسانی، نقش مهمی در ارتقای کیفیت آموزش و تحقق عدالت آموزشی دارد، خواستار پیگیری و اقدام فوری و توجه ویژه وزارت آموزش و پرورش به نیازهای شهرستان شادگان شد.

ورود به صفحه استخدام آموزش و پرورش

منبع: خبرگزاری مهر

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=3101556
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی