• ۱۳۹۸/۰۶/۰۵
  • 0k نظر «نمایش»

استخدام شرکت گل گهر- شهریور ۹۸

استخدام شرکت گل گهر- شهریور ۹۸

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۰ (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

استخدام شركت معدنی و صنعتی گل گهر

جهت ورود به صفحه اصلی استخدام شركت گل گهر اینجا کلیک نمایید


خبر 18 مهر 98: اعلام نتایج نهایی استخدام شرکت معدنی و صنعتی گل گهر (منبع: سایت سیستم های مدیریت توسعه منابع انسانی)

ضمن آرزوی موفقیت سایت ایران استخدام برای یکایک شما کاربران گرامی به اطلاع میرسانیم؛ نتایج نهایی مصاحبه جذب مدرس زبان انگلیسی به صورت قراداد ساعتی در گل گهر اعلام گردید.

جهت مشاهده نتایج آزمون اینجا کلیک نمایید

خبر 4 مهر 98: اعلام نتایج اولیه استخدام شرکت معدنی و صنعتی گل گهر (منبع: سایت سیستم های مدیریت توسعه منابع انسانی)

ضمن آرزوی موفقیت سایت ایران استخدام برای یکایک شما کاربران گرامی به اطلاع میرسانیم؛ نتایج دعوت شدگان به مصاحبه جذب مدرس زبان انگلیسی به صورت قراردادی در شرکت گل گهر اعلام گردید.

جهت سفارش پستی کتاب راهنمای مصاحبه حضوری و گزینش اینجا کلیک نمایید

جهت مشاهده نتایج اینجا کلیک نمایید


استخدام شرکت معدنی و صنعتی گل گهر – 5 شهریور 98

شرکت معدنی و صنعتی گل گهر در نظر دارد جهت تکمیل نیروی انسانی مورد نیاز خود از بین داوطلبان مرد/ زن و بومی شهرستان سیرجان به صورت قرارداد ساعتی مطابق جدول زیر اقدام به جذب نیرو نماید:

افرادی که متقاضی حضور در آزمون میباشند، میتوانند برای ثبت نام از تاریخ 1398/06/05 تا تاریخ 1398/06/15 به آدرس اینترنتی شرکت معدنی و صنعتی گل گهر مراجعه نموده و پس از مطالعه دقیق مفاد آگهی و با توجه به شرایط ذکر شده نسبت به ثبت نام اقدام نمایند.

ردیف رشته تحصیلی / گرایش تخصص تعداد مورد نیاز جنسیت توضیحات
1 کارشناس آموزش زبان انگلیسی مدرس یک نفر مرد/زن 3 سال سابقه تدریس زبان انگلیسی (به درخواست های بدون حداقل 3 سال سابقه تدریس ترتیب اثر داده نخواهد شد
2 کارشناس ادبیات زبان انگلیسی
3 کارشناس مترجمی زبان انگلیسی
کلیه داوطلبان میبایست بومی شهرستان سیرجان باشند.

> شرایط عمومی

1-1-تابعیت نظام جمهوری اسلامی ایران
2-1-تدین به دین مبین اسلام یا یکی از ادیان رسمی شرکت مصرح در قانون اساسی
3-1-دارا بودن کارت پایان خدمت وظیفه عمومی و یا معافیت دائم
4-1-عدم اشتهارد به فساد اخلاقی ،نداشتن سابقه محکومیت و سوء پیشینه کیفری که موجب محرومیت از حقوق اجتماعی شد ، (با تایید مراجع ذیصلاح)
5-1-عدم تعهد اشتغال در دستگاه ها ،موسسات و شرکت ها و کلیه نهادها و ارگان ها به هر شکل ممکن
6-1-داشتن تندرستی و توانایی کامل جسمی و روانی با تایید واحد طب کار شرکت معدنی و صنعتی گل گهر
7-1-عدم اعتیاد به هر گونه مواد مخدر ،روان گردان و .... (با تایید مراجع ذی صلاح)

> شرایط سنی

2-1- حداکثر سن مجاز برای داوطلبان شرکت کننده مطابق جدول زیر میباشد.

جدول شرایط سنی
الف ب ج د ه
ردیف مقطع تحصیلی تخصص مورد نیاز سن مجاز بدون لحاظ کردن سابقه بیمه تامین اجتماعی و سربازی حداکثر سن مجاز با سابقه بیمه تامین اجتماعی و سربازی
1 کارشناس آموزش یا ادبیات زبان انگلیسی مدس 40 سال متولدین 1358/01/01 و بعد از آن 42

2-2-مدت زمان خدمت سربازی به سن مجاز داوطلبان افزوده خواهد شد.

3-2-به ازای هر سال سابقه کار معتبر و مرتبط که به تایید سازمان تامین اجتماعی رسیده باشد، به سن مجاز داوطلب افزوده خواهد شد.

4-2-شرط حداکثر سن در خصوص ایثاگران با رعایت موارد ذیل افزایش می یابد:

1-4-2-داوطلبانی که در جبهه های نبرد حق علیه باطل به صورت داوطلب خدمت نمودند به میزان مدت حضور در جبهه و همچنین در صورت مجروحیت مدت بستری شدن و یا استراحت پزشکی آنان به حداکثر سن اضافه می شود.

2-4-2-داوطلبانی که در طول جنگ تحمیلی به اسارت دشمن بعثی و یا گروه های ضد انقلاب در آمده اند به میزان مدت اسارت و حضور در جبهه به حداکثر سن اضافه می شود.

3-4-2-افراد خانواده شهدا و جاویدالاثر (همسر و فرزندان)، جانبازان بالای 25 درصد و آزادگان به میزان 5 سال به سن اضافه می شود.

5-2-در هر حال و تحت هیچ شرایطی حداکثر سن مجاز داوطلبان نبایستی از سن مشخص شده طبق ستون (ه) جدول شرایط سنی تجاوز نماید.

> شرایط معدل

1-3-داشتن حداقل معدل 13 برای داوطلبان جدول رشته های مورد نیاز الزامی است.

> شرایط مدرک تحصیلی

1-4-مدارک دانشگاهی کسانی برای شرکت در آزمون قابل قبول است که از طریق آزمون های سراسری دانشگاه ها و مراکز آموزش عالی موفق به ورود شده باشند و یا از دانشگاه های معتبر خارج از کشور، مدارک مورد تایید وزارت علوم تحقیقات و فناوری را دریافت کرده باشند.

2-4-دارا بودن مدرک تحصیلی و یا گواهی فراغت از تحصیل که در آن مقطع، رشته و گرایش تحصیلی، معدل، ریز نمرات (در خصوص مدارک تحصیلی که فاقد معدل می باشد) و تاریخ فراغت از تحصیلی ذکر شده باشد. (گواهی تحصیلی یا لغو معافیت تحصیلی صادره برای حوزه نظام وظیفه مورد قبول نخواهد بود).

4-3-تایید مدارک فارغ التحصیلان دانشگاه های آزاد اسلامی از سوی دفتر امور فارغ التحصیلان سازمان مرکزی آن دانشگاه و فارغ التحصیلان خارج از کشور از طرف وزارت علوم تحقیقات و فناوری الزامی است.

4-4-مدارک تحصیلی فارغ التحصیلان دانشگاه پیام نور می بایست از طریق سازمان مرکزی پیام نور و با درج پذیرش از طریق آزمون سراسری و با ذکر معدل کل صادر گردیده باشد.
تذکر : داوطلبانی که تاریخ فراغت از خدمت وظیفه و یا معافیت دائم و تاریخ اخذ مدرک تحصیلی آنان بعد از تاریخ 98/06/14 باشد به هیچ وجه مورد پذیرش قرار نمیگیرد.

> اولویت ها

1-5-اختصاص 10% کل پذیرفته شدگان (در صورت نیاز به جذب) به افراد درجه یک خانواده معزز شاهد و جانبازان بالای 25 % مشروط بر اینکه حداقل 60 % میانگین نمره تعداد نفرات مورد نیاز را در کسب کرده باشد.

2-5- بومی شهرستان سیرجان به افرادی گفته می شود که دارای یکی از شرایط زیر باشند:

الف: بومی هستم

در صورتی که شهرستان محل تولد یا محل صدور شناسنامه شما شهرستان سیرجان باشد.

ب: فرزند افراد نظامی یا کارمند رسمی و پیمانی دولت هستم و به تبعیت ولی محل تولد یا صدور شناسنامه شهرستانی غیر از سیرجان است.

در صورتی که به تبعیت از پدر و مادر کارمند رسمی و پیمانی دولت یا نظامی خود در شهرستانی غیر از شهرستان سیرجان متولد شده اید، باید مدارک اشتغال و مدارک بومی بودن پدر و مادر خود (صفحه اول شناسنامه و کارت ملی) را ارسال نمایید.

ج: غیر بومی دارای سوابق تحصیلی در شهرستان سیرجان می باشم.

در صورتی که دارای حداقل دو مقطع تحصیلی (ابتدایی، راهنمایی، دبیرستان) به صورت متوالی یا متناوب در شهرستان سیرجان باشید، باید مدارک تحصیلی مرتبط را پس از تایید سازمان آموزش و پرروش شهرستان سیرجان ارسال نمائید.

د:غیر بومی ساکن به تبعیت همسر هستم.

در صورتی که به تبعیت همسر خود در شهرستان سیرجان ساکن شده اید، باید مدارک بومی بودن همسر خود (صفحه اول و دوم شناسنامه و کارت ملی) را ارسال نمائید.

هـ: همسر یا فرزند افراد نظامی یا کارمند رسمی و پیمانی دولت هستم و به تبعیت وی ساکن شده ام.
درصورتی که به تبعیت از پدر، مادر و یا همسر کارمند رسمی و پیمانی دولت یا نظامی خود در شهرستان سیرجان ساکن شده اید، باید مدارک استخدامی و اشتغال پدر، مادر یا همسر خود را ارسال نمائید.

متقاضیان می بایست هر یک از مدارک مربوط به بومی بودن را در زمان ثبت نام ضمیمه نمایند.

5-3-در شرایط مساوی اولویت با افرادی است دارای سابقه کار بالاتری هستند.

> نحوه ثبت نام و مهلت آن

داوطلبان از تاریخ درج این آگهی حداکثر تا پایان روز 1398/06/15 فرصت خواهند داشت به ترتیب ذیل ثبت نام نمایند. (مهلت مذکور قابل تغییر نخواهد بود).

1-6-مطالعه دقیق آگهی و شرایط مندرج در آن

2-6-داوطلبان جهت ثبت نام حتما موارد ذیل را اسکن کرده و فایل آن را به هنگام ثبت نام به همراه داشته باشند.

(حجم عکس 4×3 نباید بیشتر از 50 کیلوبایت و بقیه موارد اسکن شده نباید بیشتر از 250 کیلوبایت باشد)

1) عکس داوطلب  4×3

2) مدرک تحصیلی

3) کارت ملی

4) صفحه اول و دوم شناسنامه

5) کارت پایان خدمت وظیفه عمومی و یا معافیت دائم

6) مدارک ایثارگری موضوع بند 2-4

7) مدارک بومی بودن موضوع بند2-5

8) گواهی سابقه بیمه که به تایید سازمان تامین اجتماعی رسیده باشد.

9) گواهی 3 سال سابقه تدریس زبان انگلیسی در مراکز معتبر

هنگام ثبت نام در سایت ،داوطلبان باید تمام مدارک فوق را در یک فایل با فرمت zip بر روی سایت شرکت معدنی و صنعتی گل گهر بارگزاری نمایند، حجم فایل ارسالی حتما باید کمتر از 2 مگابایت باشد.

3-6-ثبت تکمیل مشخصات و اطلاعات خواسته شده مطابق با فرم موجود در شرکت معدنی و صنعتی گل گهر به طور صحیح و دقیق و دریافت کد رهگیری پس از اتمام مراحل ثبت نام اینترنتی ضروری می باشد.

4-6-داوطلبان پس از ثبت نام باید حداکثر تا 72 ساعت بعد به سایت مذکور مراجعه کرده با ورود کد رهگیری از وضعیت ثبت نام نهایی خود مطلع شوند و جهت چاپ صفحه تاییدیه نهایی ثبت نام خود اقدام نمایند.

تبصره: لازم است داوطلبان گرامی در مرحله ثبت نام اینترنتی در تکمیل اطلاعات دقت نمایند. مسئولیت درستی اطلاعات وارد شده به عهده داوطلب بوده و پس از اعلام نتایج مرحله اول آزمون، دعوت شدگان برای مصاحبه بایستی اصل مدارک خواسته شده و کپی آن ها را به همراه داشته باشند.

> نحوه برگزاری آزمون

1-7-آزمون به صورت چهار گزینه ای / کتبی و با احتساب نمره منفی برای پاسخ های نادرست برگزاری می گردد.

2-7-منابع آزمون متعاقبا از طریق شرکت معدنی و صنعتی گل گهر اعلام خواهد شد.

3-7-امتیاز آخرین نفر پذیرفته شده نباید از حداقل 60% میانگین نمره تعداد نفرات مورد نیاز کمتر باشد.

> توضیحات مهم

1-8-چنانچه داوطلب با ذکر مشخصات غیر واقعی در فرم ثبت نام اقدام به شرکت در مصاحبه نماید، با مشخص کردن عدم صحت مندرجات در مراحل بعدی (حتی در صورت پذیرش در آزمون و اشتغال به کار) موضوع بکارگیری وی منتفی و در صورت لزوم مورد پیگیری قانونی قرار خواهد گرفت.

2-8-بدیهی است قبولی در مصاحبه حضوری به منزله جذب نهایی فرد نمی باشد بلکه مراحل جذب شامل قبولی مصاحبه تخصصی و روانشناختی، آزمون عملی و معاینات پزشکی و تایید فرد توسط کمیسیون مربوطه می باشد که در صورت پذیرش داوطلب در هر کدام از مراحل قید شده از ایشان برای انجام مراحل بعدی دعوت به عمل خواهد آمد.

3-8-افراد متقاضی باید از نظر جسمانی و فیزیکی توانایی انجام کار در مشاغل مورد نیاز را دارا باشند.

4-8-نحوه اشتغال و محل خدمت افراد، پس از قبولی نهایی توسط شرکت تعیین می گردد.

> دریافت کارت آزمون

1-9-دریافت کارت ورود به جلسه برای داوطلبان از طریق سایت شرکت معدنی و صنعتی گل گهر طبق کد رهگیری ارائه شده،از طریق سایت امکان پذیر است.

> برگزاری آزمون

زمان و نحوه برگزاری آزمون متعاقبا از طریق سایت شرکت معدنی و صنعتی گل گهر اعلام خواهد شد.

> اعلام نتایج آزمون

1-11- نتایج مرحله اول آزمون و محل و زمان برگزاری مصاحبه متعاقبا از شرکت شرکت معدنی و صنعتی گل گهر اعلام خواهد شد.

2-11-داوطلبان در صورت نیاز به کسب اطلاعات بیشتر می توانند از ساعت 8 الی 12 با شماره تلفن 03441425216 و یا با شماره تلفن 09301720922 تماس حاصل نمایند.

جهت مشاهده متن آگهی در سایت اصلی سیستم های مدیریت توسعه منابع انسانی اینجا کلیک نمایید

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=1533513
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی
ای نماد