استخدام سازمان آموزش فنی و حرفه ای (خبر جدید)

اطلاعات بیشتر

آزمون استخدامی سازمان آموزش فنی و حرفه ای
جهت دانلود نمونه سوالات مصاحبه حضوری اینجا کلیک نمایید

دریافت آگهی های استخدامی مهم در گوشی و ایمیل شما به محض انتشار، اینجا کلیک نمایید

ایران استخدام گام به گام تا زمان شروع به کارتان در کنار شما 


مباحث مرتبط:

استخدام مربیان حق التدریس

شرایط استخدام مربیان حق التدریس فنی و حرفه ای

آئین نامه استخدام مربیان فنی و حرفه ای

افزایش حقوق حق التدریس مربیان فنی حرفه ای

تعیین تکلیف استخدام مربیان حق التدریس سازمان آموزش فنی و حرفه ای


خبر ۱۶ بهمن ۹۵: دعوت به همکاری مراکز آموزش فنی و حرفه ای استان خراسان جنوبی

اداره کل آموزش فنی و حرفه ای خراسان جنوبی پس از برگزاری آزمون های تخصصی (کتبی و عملی) و همچنین گزینش از بین فارغ التحصیلان دانشگاهی مطابق جدول ذیل جهت متقاضیان اعزامی ۱۳۹۶/۰۴/۰۱ اقدام به جذب سرباز مربی می نماید:

جهت مشاهده متن آگهی خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۲۶ آبان ۹۵: جذب مربی و سرباز مربی در اداره کل آموزش فنی و حرفه ای خراسان جنوبی

اداره کل آموزش فنی و حرفه ای خراسان جنوبی جهت پس از برگزاری آزمون های تخصصی کتبی و عملی و همچنین گزینش از بین فارغ التحصیلان دانشگاهی مطابق جدول ذیل اقدام به جذب سرباز مربی و سرباز کارشناس می نماید.

جهت مشاهده متن آگهی خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۲۴ آبان ۹۵: استخدام اداره کل آموزش فنی و حرفه ای فارس سال ۹۵

اداره کل آموزش فنی و حرفه ای فارس جهت تامین نیروی های موردنیاز خود (سرباز مربی و سرباز کارشناس) از مشمولین واجد شرایط به تاریخ اعزام ۹۵/۱۲/۱ و ۹۵/۱۲/۱۹ ثبت نام به عمل می آورد.

جهت مشاهده متن آگهی خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۸ آبان ۹۵: آموزش ۷۰۰ هزار کارآموز فنی و حرفه‌ای طی نیمه اول سال‌جاری (منبع: خبرگزاری مهر)

رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور گفت: در شش ماه نخست سال جاری ۷۰۰ هزار نیروی انسانی (کارآموز) دوره های آموزشی سازمان فنی و حرفه ای را گذرانده اند.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۲۸ شهریور ۹۵: لزوم ارائه آموزش‌های لازم در راستای توانمندسازی و آموزش بازاریابی (منبع : خبرگزاری فارس)

در ادامه این جلسه مدیران صندوق کارآفرینی امید، کمیته امداد، اداره کار و تعاون، مسؤول دفتر نماینده شهرستان و… به ارائه دیدگاه‌های خود پرداختند و با تأکید بر لزوم ارائه آموزش‌های لازم در راستای توانمندسازی و آموزش بازاریابی، درجه‌بندی گواهینامه‌های مهارت‌آموزی برای دریافت تسهیلات و خدمات متناسب با توان و ظرفیت مهارتی کارآموزان، توجه به صنایع کوچک و روستایی، ارائه آموزش‌های فنی و حرفه‌ای در مدارس، توجه به توسعه روستاهای محروم، تفاهم و تعامل با بانک‌ها برای حمایت بیشتر از حرفه‌آموزان، بازآموزی برخی رشته‌ها و… همراهی بیشتر آموزش فنی و حرفه‌ای استان فارس در سطح شهرستان‌ها به‌ویژه اقلید را خواستار شدند که مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای فارس با بررسی این مسائل به پاسخگویی موضوعات عنوان‌شده پرداخت.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۱۸ شهریور ۹۵ : خبرخوش استخدام فارغ‌التحصیلان هنرستان‌‌ ها (منبع : خبرگزاری فارس)

مدیرکل دفتر آموزش فنی و حرفه‌ای آموزش و پرورش گفت: امکان استخدام فارغ‌التحصیلان هنرستان‌های نیروی دریایی ارتش فراهم است.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۶ شهریور ۹۵ : جذب ۱۸۰۰ مربی فنی و حرفه ای در کشور  (منبع : باشگاه خبرنگاران جوان)

معاون اداری و پشتیبانی سازمان فنی و حرفه ای کشور با اشاره به ضرورت استخدام مربی گفت: یکهزار و ۸۰۰ مربی فنی و حرفه ای در کشور جذب شدند.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۲۴ مرداد ۹۵ : اعلام نتيجه نهایی (نخستين) آزمون استخدامی متمرکز دستگاه های اجرایی و سازمان آموزش فنی و حرفه ای (خرداد ماه) سال ۱۳۹۴ (نتایج دستگاه های باقی مانده اضافه شد)

ضمن آرزوی موفقیت سایت ایران استخدام برای یکایک شما عزیزان به اطلاع میرسانیم نتایج نهایی اولین آزمون استخدامی متمرکز دستگاه های اجرایی و سازمان آموزش فنی و حرفه ای (اردیبهشت ۹۴) اعلام شد.

جهت مشاهده اعلام نتایج اینجا کلیک کنید


خبر ۱۴ مرداد ۹۵ : پیوستن ۲۰۰۰ مربی به سازمان فنی و حرفه‌ای  (منبع :خبرگزاری ایسنا)

وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی معتقد است: برای ساماندهی معضل بیکاری و مبارزه با آن باید از لشکر فنی و حرفه‌ای استفاده شود.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۱۰ مرداد ۹۵ : تبدیل وضعیت ۷۰۰ مربی حق التدریس فنی وحرفه ای تا پایان شهریور (منبع : خبرگزاری مهر)

معاون سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور، از تبدیل وضعیت ۷۰۰ مربی حق التدریس فنی و حرفه ای در کشور تا پایان شهریور امسال خبر داد.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۱۰ مرداد ۹۵ : ۵۹ درصد اشتغال مفید برای کارجویان فنی و حرفه‌ای ایجاد شده است (منبع : خبرگزاری فارس)

مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای همدان گفت: ۵۹ درصد اشتغال مفید برای کارجویان فنی و حرفه‌ای ایجاد شده است.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۵ مرداد ۹۵ : دستور وزیر کار درباره استخدام ۳۵۶۹ نفر مربی حق التدریس (منبع : خبرگزاری مهر)

علی ربیعی با صدور دستوری به رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه ای، بر پیگیری امور مربوط به استخدام حق التدریس مربیان آموزش فنی و حرفه ای تاکید کرد.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۳ مرداد ۹۵ : قانون استخدام مربیان حق‌التدریس سازمان فنی‌وحرفه‌ای را دچار بحران می‌کند (منبع : خبرگزاری فارس)

 مشاور رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور با اشاره به ایجاد بحران در سازمان متبوعش با قانون استخدام مربیان حق‌التدریس، گفت: با وجود مشکلات عدیده این قانون را اجرا می‌کنیم.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۳۰ تیر ۹۵ : استخدام ۲ هزار نفر در هنرستان های فنی و حرفه ای و کاردانش کشور در سال ۹۵ (منبع : خبرگزاری ایرنا)

مدیر دفتر آموزش های فنی و حرفه ای وزارت آموزش و پرورش با اشاره به تغییر دوره های آموزشی هنرجویان در مدارس فنی و حرفه ای و کاردانش از استخدام ۲ هزار معلم در این مراکز علمی در سال ۹۵ خبر داد.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۲۶ خرداد ۹۵ : ۵۰۰۰ پذیرفته استخدامی سال گذشته از مهر ماه جذب سیستم می شوند (منبع : خبرگزاری پانا)

سلیمی جهرمی به جذب پذیرفته شدگان آزمون استخدامی که در حال طی دوره صلاحیت حرفه‌ای هستند، اشاره کرد و گفت: از ۵۰۰۰ پذیرفته شده در آزمون استخدامی سال گذشته، ۲۰۰۰ نفر به هنرستان‌های فنی و حرفه‌ای و کار و دانش و ۳۰۰۰ نفر به شاخه نظری خواهند رفت و از مهرماه جذب سیستم می‌شوند

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۲۲ خرداد ۹۵ : ۱۲۰۰ مربی فنی‌و‌حرفه‌ای تا هفته آینده تبدیل وضعیت می‌شوند (منبع :خبرگزاری فارس)

 یک مقام مسئول آموزش‌های فنی‌و‌حرفه‌ای از تبدیل وضعیت ۱۲۰۰ مربی حق التدریس آموزش فنی و حرفه‌ای تا هفته آینده خبر داد و گفت: مابقی مربیان در صورت وجود پست‌های خالی از سوی سازمان مدیریت تبدیل وضعیت می‌شوند

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۱۸ خرداد ۹۵ : تذکرات نمایندگان در خصوص وضعیت استخدامی مربیان فنی و حرفه ای (منبع : خبرگزاری ایرنا)

تعدادی از نمایندگان مجلس شورای اسلامی به مسوولان اجرایی کشور در موضوعاتی همچون رسیدگی به وضعیت سپرده‌گذاران موسسه مالی و اعتباری ثامن‌الحجج ، تبدیل وضعیت استخدامی مربیان آموزش فنی و حرفه ای ، رسیدگی وضعیت سیل زدگان شهر قم و اجرای قانون وام ازدواج جوانان تذکر کتبی دادند.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۳۰ فروردین ۹۵ : آموزش ۸۰۰۰ نفر برای کار در نیروگاه اتمی بوشهر (منبع : خبرگزاری مهر)

 مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر گفت: هشت هزار نفر برای کار در نیروگاه اتمی بوشهر آموزش می‌بینند.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۲۹ بهمن ۹۴ : شرکت بیش از ۶ هزار نفر در آزمون سنجش مهارت همسان آذربایجان غربی (منبع : خبرگزاری فارس)

مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای آذربایجان غربی گفت: ۶ هزار و ۶۷۶ نفر در هشتمین آزمون سراسری سنجش مهارت همسان آذربایجان غربی در بیش از ۳ هزار و ۵۳۰ حرفه در ۱۵ حوزه آزمونی شرکت کرده‌‌اند.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۲۸ بهمن ۹۴ : اشتغال به کار ۳۵ هزار نفر در کرمان با آموزش‌های فنی و حرفه‌ای (منبع : خبرگزاری فارس)

مدیرکل فنی و حرفه‌ای استان کرمان گفت: ۳۵ هزار نفر در سال‌جاری با آموزش‌های فنی و حرفه‌ای در استان کرمان مشغول به کار شدند.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


خبر ۲۷ بهمن ۹۴ : توزیع کارت ورودبه جلسه سراسری سنجش مهارت و متقاضیان صنعت ساختمان (منبع : خبرگزاری ایرنا)

سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور از شروع توزیع کارت ورود به جلسه هشتمین مرحله آزمون های سراسری سنجش مهارت و آزمون های متقاضیان صنعت ساختمان، بخش های صنایع دستی، فرش و برخی از رشته های دیگر در سال ۱۳۹۴ خبر داد.

جهت مشاهده متن کامل خبر اینجا کلیک کنید


نتایج نهایی اعلام شد:

اعلام نتیجه نهایی آزمون استخدامی متمرکز دستگاه های اجرایی و سازمان آموزش فنی و حرفه ای سال ۱۳۹۴
با عنایت به برگزاری اولین آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاههای اجرایی در تاریخ ۱۳۹۴/۳/۱، بدین‌وسیله نتایج اولیه آن دسته از شغل‌محل‌هایی که نتایج آن نهایی و مورد تایید قرار گرفته است، (شامل سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای، سازمان پزشکی قانونی کشور، سازمان سنجش آموزش کشور، مرکز اورژانس تهران، سازمان ملی بهره‌وری ایران) برای سیر سایر مراحل استخدامی اعلام می‌گردد. بدیهی‌است سایر رشته شغل – محل‌هایی که بدلیل نقص مدارک و یا عدم درج اطلاعات درست در هنگام ثبت‌نام و همچنین رشته شغل- محل‌هایی که فرایند مصاحبه استخدامی آنها نهایی نشده است، متعاقباً اعلام خواهد شد.

جهت مشاهده اطلاعات بیشتر اینجا کلیک کنید


نتایج اعلام شد:

ضمن آرزوی موفقیت سایت ایران استخدام خدمت یکایک شما کارجویان گرامی، به اطلاع میرسانیم که نتایج آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگهای اجرایی اعلام شد:

جهت مشاهده نتیجه آزمون خود اینجا کلیک کنید


خبر ۲۵ مهر ۹۵: آموزش دیدگان فنی و حرفه ای در اولویت های استخدامی قرار دارند (منبع: خبرگزاری مهر)

تبریز – معاون امور اقتصادی استاندار آذربایجان شرقی گفت: آموزش دیدگان فنی و حرفه ای بدلیل برخورداری از توانایی نهادینه شده در انجام مشاغل، جز الویت های استخدامی در بخش های مختلف هستند.
به گزارش خبرنگار مهر، آموزش های فنی و حرفه ای مجموعه مهارت هایی هستند که برای توانمندسازی افراد حاضر در این دوره های آموزشی بویژه در بین نسل جوان، ارائه می شوند و چند سالی است که آزمون های سراسری سنجش مهارت با هدف شناسایی افرادتوانمند توسط سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور برگزار می شود.

در همین راستا پنجمین مرحله این آزمون های سراسری و نیز آزمون های متقاضیان صنعت ساختمان، بخش های صنایع دستی، فرش سال ۹۴ همزمان با سراسر کشور در آذربایجان شرقی برگزار شد که در این مرحله نزدیک به ۱۰ هزار نفر حضور داشتند.

آموزش دیدگان فنی و حرفه ای در الویت های استخدامی

معاون امور اقتصادی استاندار آذربایجان شرقی صبح شنبه در دیدار با مدیر کل آموزش فنی و حرفه ای استان با اشاره به برگزاری آزمون های سراسری سنجش مهارت گفت: تجربه نشان داده است که فرد آموزش دیده ای که توانایی انجام کار عملی را داراست بیکار نخواهد ماند زیرا که توانایی انجام شغلی را در خود نهادینه کرده است.

محمدزاده تصریح کرد: افرادی که در این آزمون ها شرکت می کنند، اراده خود را برای کسب شغل به اثبات رسانده اند چون فردی که آموزش های فنی و حرفه ای را کسب کرده، در الویت استخدام بخش خصوصی، تعاونی و حتی دولتی قرار دارد.

وی ادامه داد: رویکرد امروز مدیران واحد های صنعتی یا غیر صنعتی بکارگیری نیروی ماهر و توانمند در جهت افزایش بهره وری در تولید است زیرا ثابت شده افزایش بهره وری یکی از شاخصه های داشتن نیروی ماهر در یک واحد تولیدی است و بر همین اساس نیروی انسانی هر واحدی مهمترین سرمایه آن محسوب می شود و هر مقدار این سرمایه ماهر و توانمند تر باشد، واحدهای تولیدی و صنعتی پویا در عرصه های بین المللی خواهیم داشت.

معاون امور اقتصادی استاندار آذربایجان شرقی افزود: یکی از ماموریت های معاونت اقتصادی حضور در عرصه های بین المللی و ایجاد بسترهای لازم برای حضور سرمایه گذاران و نیز تبادل تجربیات و داشته های هر دو طرف است که با توجه به وجود پتانسیل لازم در این خصوص در استان، ارتباطات آموزشی و مهارتی را به عنوان بخشی از این اقدامات اضافه کرد و وارد فاز جدیدی از این نوع ارتباطات شد.

محمدزاده در بخش پایانی سخنان خود تصریح کرد: با توجه به بحث دیپلماسی مهارت که یکی از دستاوردهای سازمان آموزش فنی و حرفه ای است، حضور اداره کل آموزش فنی و حرفه ای آذربایجان شرقی در سفرهای تیم اقتصادی استان به خصوص کشورهای همسایه امری لازم است.

آزمون سنجش مهارت بصورت الکترونیکی برگزار می شود

مدیر کل آموزش فنی و حرفه ای آذربایجان شرقی نیز در این بازدید با اشاره به اینکه رویکرد جدید سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور برگزاری آزمون های سنجش مهارت به صورت الکترونیکی است، گفت: راه اندازی این نوع از آزمون ها امکان برگزاری ادواری را بصوت الکترونیکی فراهم می کند.

محمدرضا سیابانی ادامه داد : دیگر امکان فراهم شده در سازمان برگزاری آزمون های بین المللی و راه اندازی مراکز IBT در کشور و استان است و این آزمون ها مطابق با استانداردهای بین المللی در رشته های مختلف IT و زبان انگلیسی برگزار و برای قبول شدگان مدرک بین المللی صادر خواهد شد.

وی در ادامه اظهار داشت: سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور با غنی سازی بانک سوال ملی در بیش از ۳۵۰ حرفه، برنامه ریزی جهت اجرای آزمون های کتبی و عملی (ترکیبی) به صورت الکترونیکی و به تبع آن کاهش هزینه های برگزاری آزمون های حضوری را در اولویت اقدامات خود دارد.

مدیر کل آموزش فنی و حرفه ای آذربایجان شرقی تصریح کرد: آزمون های ادواری مرحله سوم همزمان با کل کشور در روزهای سوم تا هشتم آبان سالجاری بصورت الکترونیکی در استان برگزار خواهد شد. که ۴۲۷ نفر در ۱۷ حرفه بصورت الکترونیکی و آنلاین حضور خواهند داشت.

سیابانی در پایان خاطر نشان شد: نتایج پنجمین مرحله آزمون های سراسری سنجش مهارت و آزمون های متقاضیان صنعت ساختمان، بخش های صنایع دستی، فرش آذربایجان شرقی نیز ۱۰ روز بعد از از تاریخ برگزاری آزمون از طریق سایت اداره کل استان به آدرس EATVTO.IR اعلام خواهد شد.

گفتنی است در پنجمین مرحله آزمون های سراسری سنجش مهارت در آذربایجان شرقی که با رویکرد سنجش مهارت افراد شرکت کننده صورت گرفت، متقاضیان در ۳۷۳ حرفه و ۲۱ حوزه امتحانی به رقابت پرداختند. که از این تعداد پنج هزار و ۱۰۰ نفر آزمون دهنده مرد و چهار هزار و ۱۹۸ نفر آزمون دهنده زن بودند.


خبر ۱۳ مرداد ۹۴:مصاحبه استخدام مربیان آموزش فنی وحرفه‌ای بوشهر آغاز شد(منبع: خبرگزاری مهر)

بوشهر – مدیرکل آموزش فنی‌وحرفه‌ای استان بوشهر گفت: مصاحبه استخدامی مربیان حق‌التدریس اداره‌کل آموزش فنی‌و‌حرفه‌ای استان بوشهر آغاز شد.
به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از روابط عمومی اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان بوشهر، عبدالرسول کازرونی با اعلام این مطلب افزود: دستورالعمل مصاحبه استخدامی مربیان حق‌التدریس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای در شورای راهبری توسعه مدیریت این سازمان تصویب و مصاحبه استخدامی مربیان حق‌التدریس این سازمان با اولویت مناطق محروم از سوم مرداد ماه همزمان با هفته ملی کارآفرینی و آموزش‌های فنی و حرفه‌ای به استناد قانون تبدیل وضعیت به عنوان نخستین استان در سیستان و بلوچستان آغاز شده است.

وی افزود: فرایند مصاحبه تخصصی و گزینش مربیان حق التدریس استان برای تبدیل وضعیت نیز از ۱۱ مردادماه آغاز شده و تا۱۳مردادماه ادامه می‌یابد.

کازرونی اظهار داشت: از تعداد افراد شرکت‌کننده ۶۷ نفر واجد شرایط آزمون، از طریق سازمان سنجش حد نصاب نمره قبولی مرحله کتبی را کسب کرده‌اند که پس از موفقیت در مصاحبه‌های تخصصی و گزینش نهایتا ۵۴ نفر جذب خواهند شد.

مدیرکل آموزش فنی و حرفه ای استان بوشهر افزود: مربیان حق‌التدریس استان در ۱۵ رشته آموزشی از جمله عمران، کشاورزی، صنایع دستی، جوشکاری، تاسیسات، فناوری اطلاعات، ابزاردقیق، برق، مکانیک، صنایع چوب، خدمات آموزشی، صنایع پوشاک، خودرو، صنایع غذایی و امور مالی و بازرگانی تبدیل وضعیت (حق‌التدریس به پیمانی) می‌شوند.

وی هدف از انجام مصاحبه مذکور را سنجش حضوری شایستگی داوطلبان استخدام از نظر مهارت شغلی و ویژگی‌های شخصیتی نظیر مهارت ارتباطی، علایق، استعداد یادگیری و غیره عنوان کرد.


خبر ۲۷ خرداد ۹۴: سه طرح اشتغال محور با حضور رئیس سازمان فنی و حرفه ای کشور (منبع: خبرگزاری مهر)

 خرم آباد – با حضور رئیس سازمان فنی و حرفه ای کشور سه طرح اشتغال محور لرستان افتتاح شد.
به گزارش خبرنگار مهر، با حضور رئیس سازمان فنی و حرفه ای کشور ظهر چهارشنبه سه طرح اشتغال محور فنی و حرفه استان لرستان به بهره برداری رسید.
سید فخرالدین رحمانی مدیر کل فنی و حرفه ای استان لرستان در حاشیه افتتاح این طرحها در جمع خبرنگاران گفت: امروز با حضور رئیس سازمان فنی و حرفه ای کشور نمایشگاه دستاوردهای ویژه مهارت های پیشرفته و دانش بنیان اداره کل فنی و حرفه ای لرستان به بهره برداری رسید.
وی عنوان کرد: مرکز سنجش آموزش و نمایشگاه دستاوردهای ویژه کارگاههای دانش بنیان و مهارتهای پیشرفته با هزینه ۳.۵ میلیارد تومان به بهره برداری رسیده است.
مدیر کل فنی و حرفه ای لرستان همچنین با اشاره به افتتاح کارگاه های اشتغال و بازار محور upvc و mdf در مرکز شماره یک شهرستان خرم آباد بیان داشت: برای بهره برداری از کارگاه اشتغال محور upvc بیش از ۱۰۰ میلیون تومان اعتبار هزینه شده است.
رحمانی تعداد اشتغال ایجاد شده در این بخش را ۱۸ مورد عنوان کرد و گفت: همچنین برای کارگاه اشتغال محور mdf نیز ۱۸۰ میلیون تومان اعتبار صرف شده است.
وی بیان داشت: در این کارگاه اشتغال محور نیز ۲۰ فرصت شغلی ایجاد می شود.


خبر ۱۸ خرداد ۹۴: اعلام اسامی پذیرفته‌شدگان آزمون استخدام فنی حرفه‌ای تا چند روز آینده (منبع: خبرگزاری ایسنا)
مدیر کل سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای استان تهران از اعلام اسامی مربیان حق‌التدریس پذیرفته‌شده در آزمون استخدام سازمان فنی حرفه‌ای در روزهای آینده خبر داد و آمادگی سازمان متبوع خود را برای شناسایی و بومی‌سازی مشاغل جدید اعلام کرد.
حمیدرضا خام‌پور در گفت‌وگو با خبرنگار خبرگزاری دانشجویان ایران (ایسنا)، درباره‌ آخرین اخبار از استخدام مربیان حق‌التدریس فنی و حرفه‌ای اظهار کرد: سال گذشته یک مرحله از آزمون را در تهران برگزار کردیم و تعداد زیادی از مربیان حق‌التدریس را که لیاقت و شایستگی کامل برای کار در مراکز دولتی را داشتند به استخدام در آوردیم.
وی ادامه داد: امسال هم این آزمون برگزار شد که متولی آن سازمان سنجش بود و تا چند روز آینده اسامی قبول شدگان این آزمون اعلام شده و مربیان پذیرفته شده وارد مرحله‌ی گزینش خواهند شد تا بدین طریق ۴۷۸۶ نفری که در کل کشور تعهد کرده بودیم انتخاب شوند.
به گفته خانپور مربیانی که تا پایان شهریورماه ۱۳۹۱ با سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای همکاری داشتند و کارآموز معرفی کرده باشند و در آزمون استخدامی پذیرفته شده باشند به استخدام پیمانی مراکز دولتی در می‌آیند.
مدیر کل آموزش فنی و حرفه‌ای استان تهران در ادامه از شناسایی و بومی‌سازی مشاغل جدید دنیا با همکاری بخش‌های خصوصی و دولتی خبر داد.
وی گفت: در حال حاضر مشغول تدوین استاندارد‌های این مشاغل هستیم که پس از تصویب در طرح و برنامه درسی در سایت سازمان بارگذاری می‌شود.
افزایش مشاغل شناسایی شده از ۴۵۰۰ شغل به ۶۰۰۰ شغل
خانپور از افزایش تعداد مشاغل از ۴۵۰۰ شغل به بیش از ۶۰۰۰ شغل و شایستگی خبر داد و گفت: در حال حاضر نزدیک به ۳۰ رشته شغل در حوزه مراقبت و زیبایی و حرفه‌های مختلفی را در حوزه گیاهان دارویی شناسایی و اضافه کرده‌ایم که این مشاغل در سایت سازمان بارگذاری شده است همچنین براساس تقاضای واحد‌های صنعتی مشاغل مورد نیاز در حوزه‌های مدیریت، کارآفرینی، کسب و کار، کافی‌شاپ و شناسایی مشاغل جدید در حوزه‌های خدمات، صنعت و کشاورزی را بارگذاری کرده‌ایم.
اعلام آمادگی برای بومی‌سازی مشاغل جدید دنیا
وی در پایان گفت: ‌آن دسته از پژوهشگران ایرانی که مشاغل و حرفه‌های جدید دنیا را شناسایی کرده‌اند و می‌توانند استاندارد‌های آن را ترسیم کنند سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای آمادگی همکاری با آنها را در زمینه بومی‌سازی این مشاغل دارد.


خبر ۱۷ خرداد ۹۴: نحوه اجرای طرح سرباز تکنیسین (منبع: خبرگزاری فارس)
مسعود شفیعی رئیس دانشگاه فنی‌وحرفه‌ای در گفت‌وگو با خبرنگار گروه دانشگاه خبرگزاری فارس، گفت: در مدل مهارتی فنی‌وحرفه‌ای، دانش‌آموز پس از فارغ‌التحصیلی از دوره دبیرستان وارد دانشگاه می‌شود و دو سال در مقطع کاردانی تحصیل می‌کند و پس از آن باید جذب صنعت شود تا بتواند مهارت کافی را برای شناسایی نیازها کسب کند.
وی افزود: در این مدل دانشجو پس از گذراندن ۲ سال اشتغال در صنعت به دانشگاه وارد شده و در مقطع کارشناسی ناپیوسته تحصیل می‌کند ولی ممکن است در این مدت دو سال این دانشجو در سن سربازی قرار گرفته و دیگر نتواند در صنعت مشغول شود که برای پیشگیری از توقف در تحصیل این دانشجویان طرح سرباز تکنیسین را مطرح کردیم.
شفیعی ادامه داد: درنظر داریم با مراجع عالی هماهنگ کنیم تا اگر دانشجویی که جذب صنعت شد توانست شغل بیابد از رفتن به سربازی معاف شده یا سربازی وی به تاخیر بیفتد.
به گفته وی، در این صورت یک فرایند ۵-۶ ساله به عنوان سربازی محسوب می‌شود و فرد فقط دوره آموزشی خدمت سربازی را می‌گذراند.


خبر ۹ خرداد ۹۴: شرط استخدام مربیان حق التدریس در دانشگاه فنی حرفه ای (منبع: خبرگزاری مهر)

رئیس دانشگاه فنی و حرفه ای وضعیت استخدام حق التدریسی های آموزشکده های فنی و حرفه ای را تشریح کرد.
دکتر مسعود شفیعی در گفتگو با خبرنگار مهر در خصوص آخرین وضعیت حق التدریس های دانشگاه فنی و حرفه ای گفت: سال ۸۹ مجلس شورای اسلامی مصوب کرد، آموزش و پروش برای استخدام حق التدریسی‌ها اقدام کنند.
وی ادامه داد: درسال ۹۰ که آموزشکده‌های فنی و حرفه‌ای از آموزش و پرورش جدا شده و به دانشگاه فنی و حرفه ای ملحق شدند، آموزش و پرورش اعلام کرد، افرادی که دراین آموزشکده ها حق التدریس هستند را استخدام نمی کند.
رئیس دانشگاه فنی و حرفه ای افزود: برهمین اساس این افراد با ارسال نامه ای به معاونت ریاست جمهوری وقت و مرکز پژوهش های مجلس خواستار روشن شدن وضعیت استخدام خود شدند.
وی ادامه داد: نظر معاونت ریاست جمهوری وقت و مرکز پژوهش های مجلس این بود که باید آموزش و پرورش این افراد را جذب و استخدام کند و دانشگاه فنی و حرفه ای مسئولیتی در قبال آنها ندارد، ولی از دانشگاه فنی و حرفه ای نیز درخواست شد همکاری لازم را با این افراد داشته باشند، تا حقی از آنها تضییع نشود.
شفیعی یادآورشد: دانشگاه فنی و حرفه ای آمادگی دارد از همکاری حق التدریسی هایی که دکتری و فوق لیسانس دارند، استفاده کند به شرطی که بودجه آن افراد به بودجه دانشگاه فنی و حرفه ای اضافه شود.
وی ادامه داد: بودجه ای که دانشگاه برای حق التدریسی ها سالانه هزینه می کند ۷ میلیارد تومان است در صورتی که استخدام شوند، این هزینه ۶۷ میلیارد تومان می شود.
شفیعی افزود: با تمام این مسایل دانشگاه فنی و حرفه ای سعی کرده ، تعدادی از این حق التدریسی ها را که در فراخوان ۹۱ جذب هیات علمی شرکت کرده و از طریق جذب وزارت علوم معرفی شده اند را در اولویت جذب قرار دهد.
وی ادامه داد: همچنین قرار است با مجوز سازمان مدیریت تعدادی سرپرست آزمایشگاه نیز استخدام کنیم که دراین مورد نیز حق التدریس ها در اولویت قرار دارند.
رئیس دانشگاه فنی و حرفه ای اضافه کرد: تعداد حق التدریسی ها کمتر از ۳ هزار نفر بوده که بیش از یک هزار و ۲۰۰ نفر از آنان دکتری و کارشناس ارشد هستند که دانشگاه فنی و حرفه ای با آنها احساس همدری کرده و درصورت تامین بودجه به مرور زمان آنها را جذب خواهد کرد.


خبر ۲۴ اردیبهشت ۹۴: چهار هزارو ۸۷۶ نفر به استخدام سازمان آموزش فنی و حرفه ای درمی آیند

زنجان ایرنا – معاون اداری و پشتیبانی سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور گفت: امسال چهار هزار و ۸۷۶ نفر از مربیان حق التدریس این سازمان تبدیل وضعیت و استخدام می شوند.
چهار هزارو ۸۷۶ نفر به استخدام سازمان آموزش فنی و حرفه ای درمی آیند
رهام کیایی روز پنجشنبه گفت و گوی اختصاصی با خبرنگار ایرنا افزود: ۱۶ هزار نفر برای شرکت در این آزمون شرکت کرده اند.

وی اظهار کرد: آزمون استخدامی مربیان حق التدریس این سازمان اول خرداد برگزار می شود.

معاون اداری و پشتیبانی سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور گفت: از مجموع چهارهزار و ۸۷۶ سهمیه استخدام، تعداد ۱۸ سهمیه برای استخدام مربیان حق التدریس ایثارگر واجد شرایط در نظر گرفته شده و چهارهزارو و۸۵۸ سهمیه باقی مانده برای جذب در این سازمان باید در آزمون شرکت کنند.

معاون اداری و پشتیبانی سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور سهمیه پیش بینی شده برای استان زنجان در این آزمون استخدامی را ۱۸۰ نفر عنوان کرد.

کیایی بااشاره به برگزاری همزمان مرحله شهرستانی شانزدهمین دوره مسابقات ملی مهارت طی امروز /پنجشنبه/ در سراسر کشور ادامه داد: این مسابقات به صورت سالانه در سراسر کشور برگزار و برگزیدگان آن برای حضور در مسابقات دوسالانه جهانی مهارت انتخاب می شوند.

وی ادامه داد: در این مرحله از مسابقات ۳۵ هزار نفر شرکت کرده اند.

معاون اداری و پشتیبانی سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور گفت: مرحله استانی شانزدهمین دوره مسابقات ملی مهارت تیر و مرحله کشوری آن اوایل شهریور برگزار خواهد شد.

وی آموزش مهارت منجر به اشتغال را رویکرد این سازمان برای امسال برشمرد.

رهام کیایی، معاون اداری و پشتیبانی سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور روز پنجشنبه از برگزاری مرحله شهرستانی شانزدهمین دوره مسابقات ملی مهارت در زنجان بازدید کرد.


خبر ۵ اردیبهشت ۹۴: ۱۷۵ مربی سیار حق‌التدریس در فنی و حرفه‌ای یزد استخدام می‌شوند

خبرگزاری تسنیم: مدیر کل فنی و حرفه‌ای استان یزد با بیان اینکه ۱۰۰ تیم سیار آموزش فنی و حرفه‌ای در استان یزد تشکیل شده، گفت: ۱۷۵ مربی سیار حق‌التدریسی در فنی و حرفه‌ای یزد استخدام می‌شوند.
printنسخه قابل چاپ
حبیب کارگر در گفت‌و‌گو با خبرنگار تسنیم در یزد، با بیان اینکه سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای متولی آموزش‌های مهارتی در کشور است، اظهار داشت: ۱۷ مرکز آموزشی دارای چارت سازمانی در استان مشغول فعالیت هستند.
مدیرکل سازمان فنی و حرفه‌ای استان یزد با اشاره به اینکه فعالیت‌های این سازمان در دو بخش خصوصی و دولتی انجام می‌شوند، گفت: بیش از ۴۳۰ آموزشگاه مهارتی آزاد با نظارت اداره کل فنی و حرفه‌ای در سطح استان یزد فعالیت می‌کنند.
کارگر با اشاره به اینکه مدارک پایان دوره آموزشگاه‌های آزاد استان از سوی اداره کل فنی و حرفه‌ای صادر می‌شود، افزود: آموزش‌های این سازمان متناسب با نیاز کار جامعه به حوزه خدماتی، فنی، کشاورزی و هنری تقسیم می‌شنود.
وی نیازسنجی شهری، و نیازسنجی آموزش روستایی را از جمله اقدامات موثر به منظور ارائه رشته‌های مختلف در استان عنوان کرد و با اشاره به اینکه ۵۱ درصد از کارآموزان استان از بانوان و ۴۹ درصد از آقایان هستند، تصریح کرد: در استان یزد بانوان شرکت کننده بیشتر متقاضی آموزش رشته‌های خدماتی و آقایان متقاضی شرکت در دوره‌های آموزشی فنی و مهارتی هستند
کارگر با بیان اینکه سالانه متناسب با نیاز استان بیش از ۵۰ حرفه جدید به دوره‌های فنی و حرفه‌ای اضافه می‌شود، اظهار داشت: براساس نیازسنجی‌های مستمر در اداره کل، هر رشته که از نظر بازار کار و متقاضی آموزش اشباع شود از لیست دوره‌های ارائه شده حذف می‌گردد.
وی آموزش در صنایع، آموزش سربازان در پادگان‌ها، آموزش زندانیان، آموزش متقاضیان تحت پوشش کمیته امداد و بهزیستی، آموزش دانش‌آموزان شاخه کار و دانش، آموزش دانشجویان فارغ‌التحصیل و آموزش روستائیان را از جمله فعالیت‌های آموزشی شاخص در اداره کل فنی و حرفه‌ای یزد دانست.
کارگر با اشاره به افزایش جمعیت حاشیه‌نشینی در حواشی شهرستان‌های یزد و میبد، گفت: آموزش ساکنان غیررسمی حاشیه شهرها به منظور توانمند‌سازی و کمک به کم کردن حاشیه‌نشینی از دیگر اقدامات این سازمان است.
مدیرکل فنی و حرفه‌ای یزد با اشاره به سابقه فعالیت ۳ سال و بیشتر مربیان حق‌التدریسی در اداره کل فنی و حرفه‌ای یزد گفت: در استان ۱۰۰ تیم سیار آموزشی به منظور ارائه خدمات آموزشی به مناطق محروم و روستاها با بیش از ۱۷۵ مربی حق‌التدریسی مشغول فعالیت هستند.
کارگر با اشاره به اینکه استان یزد نسبت به دیگر استان‌های کشور بیشترین تیم آموزشی سیار را تشکیل داده، افزود: استخدام بیش از ۱۷۵ مربی حق التدریسی به عنوان مربی سیار آموزش یکی دیگر از مهمترین برنامه‌های این اداره کل در امسال است.
وی راه‌اندازی مرکز فنی و حرفه‌ای در دانشگاه به صورت موازی با دروس هر رشته، اجرای طرح کارآموزی دانشجویان و اعتبارسنجی آموزشگاه‌های آزاد به منظور مشخص شدن سطح ارائه خدمات و فعالیت‌های انجام شده هر آموزشگاه را از جمله برنامه‌های در دست اقدام امسال اداره کل فنی و حرفه‌ای یزد عنوان کرد.
حبیب کارگر اجرای طرح کارآموزی دانشجویان و اجرای طرح توانمندسازی دانشجو در دانشگاه را از جمله راهکارها و برنامه‌های آموزشی به منظور
ارتقای سطح مهارتی فارغ‌التحصیلان دانشگاهی در استان دانست و با اشاره به اینکه از این پس میزان شهریه هر مرکز آموزشی آزاد به تناسب
خدمات ارائه شده در آن تعیین می‌شود، گفت: بحث اعزام نیروی کار به خارج از کشور و پذیرش رشته‌های جدید به منظور ارتقای سطح کیفی و کمی آموزش‌های مهارتی از دیگر برنامه‌های در حال بررسی امسال است.
کارگر با اشاره به اینکه بیش از یک هزار حرفه در استان وجود دارد، افزود: بیش از ۵۰۰ حرفه از مهارت‌های ارائه شده در استان همیشه در حال آموزش دادن هستند.
مدیرکل فنی و حرفه ای یزد با بیان اینکه برگزاری آزمون‌های مهارتی بین‌المللی در دستور کار این اداره کل است، اظهار داشت: در مراکز آموزشی دولتی سالانه بیش از ۳ میلیون و ۵۰۰ هزار نفرساعت و در آموزشگاه‌های آزاد سالانه بیش از ۳ میلیون نفر ساعت به صورت متغیر مشغول فراگرفتن آموزش‌های مهارتی هستند.


  خبر ۳۱ فروردین ۹۴: اطلاعیه سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور درخصوص تبدیل وضعیت استخدامی مربیان حق التدریس فنی و حرفه ای

پیرو انتشار شرایط و ضوابط استخدام سازمان فنی و حرفه‌ای در تاریخ ۹/۱/۹۴ دردفترچه راهنمای ثبت‌نام آزمون استخدامی متمرکز برای دستگاه های اجرایی کشور در سال ۱۳۹۴ به اطلاع می‌رساند با توجه به مندرجات دفترچه مذکور، ثبت‌نام درخوشه شغلی مربی آموزش فنی و حرفه‌ای (کد ۱۲۵۵) صرفاً ویژه مربیان حق التدریس این سازمان که دارای شرایط ذیل می باشند، بوده است :
۱ – صرفاً کسانی که قبل از اول مهرماه ۱۳۹۱ به عنوان مربی حق التدریس با سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور همکاری داشته و در سال ۱۳۹۳ نیز همکاری آنان ادامه داشته است .
۲ – در زمان ثبت نام دارای مدرک تحصیلی کاردانی و بالاتر باشند.
لذا افراد فاقد شرایط فوق الذکر (بند۱و۲)، مشمول استخدام و یا تبدیل وضعیت استخدامی نمی باشند لذا باتوجه به اطلاعات موجود در سازمان فنی و حرفه ای کشور و براساس پیام کوتاه ارسال گردیده برای داوطلبان فاقد شرایط اولیه ، لازم است این افراد به موارد ذیل توجه نموده و اقدام لازم را بعمل آورند:
۱- اگر دارای شرایط فوق هستند چون از سوی اداره کل آموزش فنی و حرفه‌ای استان محل تدریس به ستاد سازمان آموزش
فنی و حرفه‌ای کشور معرفی نشده ‍‌اند، جهت استفاده از حق و حقوق قانونی خود ظرف مدت ۴۸ ساعت (روزهای دوشنبه ۳۱ فروردین و سه شنبه ۱ اردیبهشت ماه ۱۳۹۴) به اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان محل همکاری خود مراجعه نمایند و یا با شماره تلفن ۶۶۹۴۴۱۲۶ – ۰۲۱ اداره جذب، آموزش و بهسازی نیروی انسانی اداره کل امور اداری و منابع انسانی سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور تماس حاصل نموده و یا مراجعه حضوری فرمایند تا در صورت احراز شرایط، مجاز به شرکت در آزمون مربوطه تلقی شوند.
توجه: اسامی افراد معرفی شده هر استان در اداره کل آموزش فنی و حرفه ای آن استان موجود می‌باشد.
۲- برای داوطلبانی که یقین حاصل گردید فاقد شرایط هستند تسهیلات ذیل فراهم گردیده است:
۲-۱- امکان ویرایش اطلاعات و تغییر خوشه شغلی به منظور ثبت‌نام در آزمون استخدامی سایر دستگاه های مندرج در دفترچه راهنمای ثبت‌نام در صورت داشتن شرایط آن دستگاهها.
۲-۲- عودت هزینه پرداختی افراد فاقد شرایط ظرف مدت ۲۰ روز به حساب آنان.
لذا داوطلبان با توجه به موارد فوق ضرورت دارد به منظور تعیین تکلیف نهایی از روز یکشنبه مورخ ۳۰/۱/۹۴ تا پایان روز سه‌شنبه مورخ ۱/۲/۹۴ به آدرس : http://register1.sanjesh.org/emnoetregfanihedited مندرج در سایت اینترنتی سازمان سنجش آموزش کشور مراجعه نموده و درخصوص انتخاب یکی از موارد ذیل اقدام نمایند:
۱- اخذ تاییدیه از سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای (مخصوص افرادی که موفق به پیگیری و اخذ تاییدیه شوند).
۲- ویرایش اطلاعات ثبت‌نامی و تغییر خوشه شغلی.
۳- درخواست استرداد هزینه پرداختی بابت وجه ثبت‌نام در آزمون.
بدیهی است داوطلبانی که نسبت به تعیین وضعیت خود در زمان مقرر فوق اقدام ننمایند، درصورت شرکت در آزمون براساس ضوابط و شرایط مندرج در اطلاعیه از مراحل پذیرش امتحانی حذف خواهد شد.


خبر ۱۰ فروردین ۹۴: شروع ثبت نام آزمون استخدام فنی و حرفه ای

در راستاي تجميع و بهينه سازي فرآيند استخدام دستگاههاي اجرايي كشور، به حول و قوه ي الهي آزمون اسـتخدامي مشـترك فراگير دستگاههاي اجرايي كشور تحت عنوان آزمون استخدامي خرداد ماه ۱۳۹۴ در تاريخ ۱۳۹۴/۳/۱ برگزار ميگردد.

دانلود نمونه سوالات استخدامی آزمون فراگیر دستگاه های اجرایی (دولتی)

دانلود نمونه سوالات تخصصی آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی

شرايط عمومي استخدام:
– داشتن تابعيت ايران
– تدين به دين مبين اسلام يا يكي از اديان رسمي كشور مصرح در قانون اساسي
– التزام به قانون اساسي جمهوري اسلامي ايران
– انجام خدمت دوره ضرورت يا معافيت قانوني (ويژه آقايان)
– عدم اعتياد به دخانيات و مواد مخدر
– نداشتن سابقه محكوميت جزائي موثر
– داوطلبان نبايــد از جمله افــرادي باشند كه به موجب آراء مراجع قضــائي و ذيصلاح، از خدمات دولتي منع شده باشند.
– داشتن سلامت جسماني و رواني و توانائي براي انجام كاري كه استخدام مي شوند.
– داوطلبان استخدام نبايد از مستخدمين رسمي، ثابت و پيماني دستگاه هاي اجرايي و يا بازخريد خدمت آنها باشند.
تذكر: ملاك عمل براي محاسبه تاريخ گواهي فراغت از تحصيل، معافيت دائـم و پايـان خـدمت نظـام وظيفـه و محاسـبه سـن داوطلبان، آخرين روز مهلت ثبت نام مي باشد.

شرايط اختصاصي:
– صرفاً كسانيكه قبل از اول مهرماه سال ۱۳۹۱ بعنوان مربي حق التدريس با سازمان آموزش فني و حرفه اي كشور همكاري داشته و كماكان در سال ۱۳۹۳ همكاري انان ادامه داشته است مي توانند در آزمون شركت نمايند.
– اين آزمون مشمول مربيان و كاركنان رسمي، پيماني، بازنشسته و بازخريد نمي شود.
– طي حداقل ۱۵۰ ساعت دوره تخصصي مربوطه توسط مربيان فاقد مدرك تحصيلي مرتبط الزامي است.
– سازمان مجاز است در صورت نياز، در طول دوره خدمت سازماني، رشته محل هاي آموزشي مربيان پذيرفته شده را به ساير رشته محل هاي آموزشي مورد نياز با طي دورههاي توانمند سازي تغيير دهد.
– محل خدمت مربيان جذب شده به جاي مركز در محدوده شهرستان محل پذيرش (به صورت مربي سيار) تعيين خواهد شد.
– ثبت نام در رشته محل هاي ذيل استان هاي تهران و البرز صرفا مشمول كساني است كه قبل از اول مهرماه ۱۳۹۱ به عنوان مربي حق التدريس در آن استان ها مشغول به فعاليت بوده و ادامه همكاري دارند.
– در ساير استانها كسانيكه شرايط احراز را داشته وبا مجوز ستاد سازمان (معاونت اداري پشتيباني) جابجا شده اند از اين بند مستثني هستند و همچنين كسانيكه به عنوان حق التدريس در استان كهگيلويه و بوير احمد و چهارمحال و بختياري فعاليت دارند مجاز به انتخاب رشته محل در شهرستان هاي تابعه استان هاي همجوار از جمله خوزستان، فارس، بوشهر، اصفهان، لرستان مي باشند. (به شرط اينكه محل هاي انتخابي در استانهاي مذكور مركز استان و يا شهرستان هاي داراي فرمانداري ويژه نباشد).
– داشتن مدرك تحصيلي كارداني و بالاتر در رشته آموزشي مربوط يا داشتن ساير مدارك تحصيلي فوق ديپلم وبالاتر به همراه شرايط ذيل:
الف- دارابودن حداقل ۲ سال سابقه تدريس مرتبط در سازمان
ب- طي حداقل ۱۵۰ ساعت دوره تخصصي مربوطه
– حداقل سن ۲۰ سال تمام.
– توجه: رشتههاي تحصيلي مجاز براي كليه كد شغل محلهاي سازمانآموزش فني و حرفهاي بجز كدهاي ۱۱۸۷۲ ،۱۱۲۱۴ ،۱۰۳۹۵ ،۱۰۳۸۵ و ۱۲۲۴۲ عبارت است از :(۳۱۸۳۷:ساير رشتههاي تحصيلي «فوق ديپلم، ليسانس، فوق ليسانس، دكتري»)

دانلود نمونه سوالات استخدامی آزمون فراگیر دستگاه های اجرایی (دولتی)

دانلود نمونه سوالات تخصصی آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی

موارد ذيل به شرط ارائه تاييديه هاي معتبر به حداكثر سن مقرر اضافه خواهد شد:
الف) جانبازان، آزادگان، فرزندان و همسر شهدا، فرزندان و همسر جانبازان ۲۵ درصد به بالا و فرزنـدان و همسـر آزادگـان كـه حداقل يك سال و بالاتر سابقه اسارت دارند، و رزمندگان با سابقه حداقل شش ماه حضور داوطلبانه در جبهه از شرط حداكثر سـن معاف مي باشند.
ب) افراد خانواده معظم شهدا (شامل پدر، مادر، خواهر و برادر) تا ميزان ۵ سال.
ج) رزمندگان كمتر از شش ماه سابقه حضور داوطلبانه در جبهه، به ميزان مدت حضور در جبهه.
د) داوطلباني كه به صورت غير رسمي و تمام وقت در دستگاه هاي اجرايي از تاريخ ۱۳۵۷/۱۱/۲۲ به خدمت اشتغال داشتهانـد،
به ميزان مدت خدمت غير رسمي آنها.

دانلود نمونه سوالات استخدامی آزمون فراگیر دستگاه های اجرایی (دولتی)

دانلود نمونه سوالات تخصصی آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی

مراحل ثبت نام:
۱- تكميل فرم ثبت نام اينترنتي.
۲- فايل عكس اسكن شده.
داوطلب مي بايست يك قطعه عكس پرسنلي خود را با مشخصات زير اسكن نموده و فايل آن را براي ارسـال از طريــق برنامـه ثبت نام اينترنتي آماده نمايد:
– عكس ۳×۴ كه در سال جاري گرفته شده باشد. (عكس تمام رخ)
– عكس اسكن شده فقط بايد با فرمت JPG باشد.
– اندازه عكس اسكن شده بايد حداقل ۲۰۰×۳۰۰ پيكسل و حداكثر ۳۰۰×۴۰۰ باشد.
– تصوير داوطلب بايد واضح، مشخص و فاقد اثر مهر، منگنه و هرگونه لكه باشد.
– حجم فايل ذخيره شده عكس نبايد از ۷۰ كيلو بايت بيشتر باشد.
– حاشيه هاي زايد عكس اسكن شده بايد حذف شده باشد.
– حتي الامكان عكس رنگي و داراي زمينه سفيد باشد.
تبصره ۱: اسكن عكس از روي كارتهاي شناسايي (كارت ملي، شناسنامه و…) قابل قبول نميباشد و داوطلبان لازم است از اصل عكس و مطابق با توضيحات فوق اقدام به اسكن نمايند.
تبصره ۲: عكس خواهران بايد با حجاب و صورت كامل آنان مشخص باشد.
تبصره ۳: در صورت ارسال عكس غيرمعتبر، ثبت نام داوطلب باطل شده و حق شركت در آزمون از وي سلب مي گردد.

دانلود نمونه سوالات استخدامی آزمون فراگیر دستگاه های اجرایی (دولتی)

دانلود نمونه سوالات تخصصی آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی

پرداخت وجه ثبت نام:
ثبت نام بصورت اينترنتي از روز دوشنبه مورخ ۱۳۹۴/۱/۱۰ لغايت دوشنبه مورخ ۱۳۹۴/۱/۱۷ انجام خواهد پذيرفت. متقاضيان واجد شرايط مي بايست به سايت سازمان سنجش به نشاني www.sanjesh.org مراجعه و پس از پرداخت مبلغ ۱۳۵/۰۰۰ ريال به صورت الكترونيكي و با كارت هاي بانكي متصل به شبكه ي شتاب نسبت به تكميل فرم ثبت نام و ارائه اطلاعات مورد نياز اقـدام
نمايند. ( ايثارگران۵۰ درصد مبلغ مذكور را مي پردازند و فرزندان شاهد از پرداخت كل مبلغ مزبور معاف مي باشند)

تذكر مهم : با توجه به الزام پرداخت مبلغ مذكور به علت ثبت نام اينترنتي، واجدين شرايط (ايثارگران) ميبايست مبلغ مذكور را واريز و پس از هماهنگي و تائيد بنياد شهيد و امور ايثارگران، مبلغ واريزي به ايشان قابل استرداد خواهد بود.
– لازم به توضيح است مدت زمان تعيين شده تمديد نمي گردد و متقاضيان بايد در مدت زمان فوق نسبت بـه ثبـت نـام اقـدام نموده و از موكول نمودن آن به روزهاي پاياني خودداري نمايند.
– متقاضيان شركت در آزمون بايد پس از پايان ثبت نام كد رهگيري خود را يادداشت نموده و تا پايان مراحل استخدام نزد خود نگهداري نمايند.
– به ثبت نام هاي ناقص ترتيب اثر داده نخواهد شد و وجوه پرداختي به هيچ وجه مسترد نمي گردد.

دانلود نمونه سوالات استخدامی آزمون فراگیر دستگاه های اجرایی (دولتی)

دانلود نمونه سوالات تخصصی آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی

داوطلب در زمان ثبت نام مي بايست داراي مدارك ذيل باشد:
– آخرين مدرك تحصيلي مندرج در آگهي
– كارت ملي
– شناسنامه
– كارت پايان خدمت نظام وظيفه عمومي و يا معافيت دائم غير پزشكي (ويژه برادران)
– مدارك دال بر ايثارگري
– مدارك دال بر معلولين عادي (ارائه گواهي معلوليت از سازمان بهزيستي)
– مدارك دال بر بومي بودن (حسب مورد براساس هريك از موارد ذكر شده در بندهاي الف، ب، ج و د بند يك تذكرات)
– نامه گواهي اشتغال از دستگاه محل خدمت با ذكر شماره شناسه قراردادي) ويـژه شـاغلين قـراردادي (بـراي محاسـبه امتيـاز شاغلين قراردادي بر اساس فرم شماره يك.
تبصره: مبناي استان و شهرستان براي تعيين بومي بودن، تقسيمات كشوري در زمان ثبت نام مي باشد.
تذكر مهم: با توجه به اينكه مدارك متقاضيان توسط دستگاه استخدام كننده، پس از تعيين نمرات داوطلبان در آزمون عمومي و تخصصي بررسي خواهد شد، لذا در صورتي كه مدارك داوطلبان مغاير با شرايط مندرج در اين آگهي و همچنين اطلاعات مندرج در تقاضانامه ثبت نامي باشد، هيچگونه حقي براي متقاضي ايجاد نخواهد كرد، و در هر مرحله از آزمون، اعلام نتايج اوليه، مصاحبه و حتي در صورت پذيرش نهايي، داوطلب حذف خواهد شد و حق هيچگونه اعتراضي ندارد.

زمان برگزاري آزمون و نحوه دريافت كارت شركت در آزمون:

– كارت شركت در آزمون از روز سه شنبه مورخ ۱۳۹۴/۲/۲۹ براي مشاهده و پرينت بر روي سـايت سـازمان سـنجش بـه نشـاني www.sanjesh.org قرار خواهد گرفت. آزمون در روز جمعه مورخ ۱۳۹۴/۳/۱ در تهران وبا توجه به آمار شركت كننـدگان، حسـب مورد در مراكز استانها برگزار خواهد شد و ملاك تعيين حوزه امتحاني داوطلبان شهرستان محل اقامت فعلي ميباشد كـه در تقاضـانامه
درج خواهند نمود. ساعت شروع و محل برگزاري آزمون برروي كارت شركت درآزمون درج و به هنگام پرينت كارت به آگاهي داوطلبان خواهد رسيد.
لازم به ذكر است صدور كارت شركت در آزمون به منزله تاييد اطلاعات ارسالي از سوي داوطلبان نبوده و مدارك داوطلبان پس از اجراي آزمون بررسي خواهد شد.
* به هر يك از داوطلبان يك دفترچه سوال عمومي و يك دفترچه سوال اختصاصي داده خواهد شد.

دانلود نمونه سوالات استخدامی آزمون فراگیر دستگاه های اجرایی (دولتی)

دانلود نمونه سوالات تخصصی آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی

مواد آزمون عبارتند از:
الف- مواد آزمون عمومي به شرح زير تعيين ميشود:
۱- فناوري اطلاعات (مهارتهاي هفت گانه ICDL)
۲- رياضي و آمار مقدماتي
۳- زبان و ادبيات فارسي
۴- معارف اسلامي
۵- زبان انگليسي عمومي
۶- اطلاعات عمومي، دانش اجتماعي و حقوق اساسي
۷- هوش و توانمنديهاي عمومي
– آزمون به صورت چهار گزينهاي و با احتساب يك سوم نمره منفي طراحي خواهد شد.
– سؤالات معارف اسلامي مربوط به پيروان ساير مذاهب اسلامي مصرح در قانون اساسي جمهوري اسلامي ايران (حنفي، شافعي، مالكي، حنبلي و زيدي) مطابق تعاليم و احكام فقهي آنان طراحي خواهد شد.
– اقليتهاي ديني مصرح در قانون اساسي جمهوري اسلامي ايران از پاسخگويي به سوالات معارف اسلامي معاف بوده و در ايـن صورت نمره مكتسبه اين داوطلبان، بر اساس مجموع تراز شده ساير سوالات محاسبه خواهد شد.
تذكر مهم: سوالات حيطه هاي تخصصي آزمون مشترك بر اساس دانش و مهارت هاي تخصصي متناسب با خوشهاي شـغلي يـا مشاغل، با هماهنگي دستگاه هاي اجرايي و نظارت سازمان مديريت و برنامه ريزي كشور، تهيه خواهد شد

در زمان ثبتنام، داوطلبان استخدام با توجه به شرايط احراز اعلام شده، علاوه بر انتخاب شغل و محل جغرافيايي مورد تقاضا به عنوان انتخاب اصلي، ميتوانند حداكثر تا سه (۳) گزينه ديگر در زمينه دستگاه اجرايي، محل جغرافيايي خدمت را مشروط بر اينكه در يك«خوشهي شغلي» قرار گيرند، انتخاب نمايند.به عبارت ديگرداوطلبان منحصرامجازبه انتخاب يك خوشه شغلي ازجداول فوق بوده وجمعادرصورت وجود«كدشغل محل»مي توانندتاچهاركدشغل محل رامتناسب باخوشه شغلي انتخابي خوددرتقاضانامه ثبت نامي درج نمايند.
تبصره – داوطلباني كه حد نصاب لازم را در آزمون كسب نمودهاند ولي به لحاظ محدوديت ظرفيت پذيرش در اولويـت اصـلي انتخابي خود پذيرفته نشده اند، در صورتي انتخاب‐هاي بعدي آنان ملاك عمل قرار خواهد گرفت كـه داوطلـب واجـد شـرايطي بـا انتخاب اصلي در آن شغل و محل مورد تقاضا وجود نداشته باشد.

دانلود نمونه سوالات استخدامی آزمون فراگیر دستگاه های اجرایی (دولتی)

دانلود نمونه سوالات تخصصی آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی

امتيازات و سهميه هاي قانوني:
۱- نمره داوطلبان بومي استان با ضريب يك و دو دهم (۱/۲)، و بومي شهرستان با ضريب يك و چهار دهم (۱/۴)، نمره مكتسبه در هر حيطه از آزمون و مصاحبه استخدامي محاسبه ميگردد.
داوطلب بومي: افرادي كه حداقل داراي يكي از ويژگيهاي زير باشند، داوطلب بومي تلقي ميگردند.
الف- شهرستان يا استان محل تولد داوطلب يا همسر وي با شهرستان يا استان محل مورد تقاضا براي استخدام يكي باشد.
ب- همسر و فرزندان كارمندان رسمي و پيماني دولت و يا نيروهاي مسلح (اعم از شاغل و يا بازنشسته) كه شهرستان يا اسـتان محل خدمت فعلي يا بازنشستگي والدين يا همسر داوطلب با شهرستان يا استان محل مورد تقاضا براي استخدام آنان يكي باشد.
ج- داوطلب حداقل چهار (۴) سال از سنوات تحصيلي(ابتدايي، راهنمايي، دبيرستان و يا دانشگاه) را به صورت متوالي يا متناوب
در شهرستان و يا استان محل مورد تقاضا براي استخدام طي كرده باشد.
د- داوطلب يا پدر، مادر و يا همسر وي، حداقل چهار (۴) سال سابقه پرداخت حق بيمه در شهرستان و يـا اسـتان محـل مـورد تقاضا براي استخدام را داشته باشند. (پرداخت حق بيمه به مدت تعيين شده صرفاً توسط يكي از موارد مذكور قابل احتساب است).
توجه: داوطلبان موضوع اين بند بايستي مدارك لازم را به همراه مدارك مورد نياز در زمان مقرر)مرحله مصاحبه (ارائه نمايند.
۲- به نمرات مكتسبه كاركنان قراردادي كه داراي شماره شناسه قراردادي از سازمان مديريت و برنامه ريزي كشور مي باشند، به ازاء هر سال سابقه خدمت در هر يك از دستگاه هاي اجرايي، دو درصد و حداكثر تا بيست درصـد (%۲۰) نمـره كـل، در هريـك از حيطه هاي آزمون و مصاحبه استخدامي آنان اضافه خواهد شد.
۳- در صورت مساوي بودن نمرات مكتسبه داوطلبان، اولويت معرفي به گزينش به ترتيب با شاغلين قراردادي دستگاه اجرايـي، افراد بومي شهرستان و بومي استان مي‐باشد.
۴- معلولين عادي بشرط دارا بودن شرايط مندرج در آگهي و كسب حد نصاب نمره لازم آزمون عمومي، به ترتيب نمره مكتبسه از سه (۳) درصد سهميه قانوني برخوردار خواهند بود.
۵- سهميه استخدامي ۲۵ درصد ايثارگران شامل جانبازان، آزادگان فاقد شغل و فرزندان و همسران شهدا و فرزندان و همسران جانبازان بيست و پنج درصد و بالاتر و فرزندان و همسران آزادگان داراي يك سال و بالاي يكسال اسارت توسط بنياد شـهيد و امـور ايثارگران به دستگاه مربوطه معرفي گرديده و در حال طي فرايند جذب مي باشند .
توجه : خواهر و برادر شهيد نيز مشمول سهميه (۲۵) درصد ايثارگران بوده لكن از شرط آزمون معاف نبوده و ملزم به شركت در آزمـون مي باشند. بنابراين در صورتي كه سهميه مذكور تا سقف قانوني ياد شده تامين نشده باشد، صرفاَ در بين خود به رقابت خواهند پرداخت.
– پنج درصد (۵%) سهميه استخدامي به رزمندگان با سابقه حداقل شش ماه حضور داوطلبانه در جبهه هـا و همسـر و فرزنـدان آنان و فرزندان جانبازان زير بيست و پنج درصد (۲۵%) و فرزندان آزادگان كمتر از يكسال اسارت اختصاص مي يابد .
– انتخاب اولويت در مشمولين پنج درصد سهميه استخدامي، با رزمندگان ميباشد (رزمندگان در صورت ثبت نـام و داشـتن شـرايط احراز لازم در حد سهميه تعيين شده از شرط آزمون معاف مي باشند) و ساير مشمولين سهميه مذكور در اولويت بعدي قرار داشته و در بين خود به رقابت خواهند پرداخت.
– استخدام مازاد بر سهميه استخدامي ايثارگران از طريق رقابت با ساير داوطلبان صورت خواهد گرفت.

دانلود نمونه سوالات استخدامی آزمون فراگیر دستگاه های اجرایی (دولتی)

دانلود نمونه سوالات تخصصی آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی

نحوه اعلام نتيجه:
بر اساس دستورالعمل نحوه برگزاري امتحان عمومي و تخصصي براي استخدام افراد در دستگاه هاي اجرايي منضم بـه بخشـنامه شماره ۲۰۰/۹۳/۹۷۵۷ مورخ ۱۳۹۳/۰۷/۱۹ سازمان مديريت و برنامه ريزي كشور (معاون توسعه مديريت و سـرمايه انسـاني رئـيس جمهور سابق) تعيين حد نصاب و انتخاب افراد به شرح ذيل صورت مي پذيرد:
الف) تعيين حدنصاب
شرط اوليه انتخاب داوطلبان استخدام جهت معرفي به گزينش و يا انجام مصاحبه استخدامي، كسـب حدنصـاب لازم در آزمـون كتبي در امتحان مشترك فراگير مطابق شرايط ذيل ميباشد:
– پس از برگزاري امتحان مشترك فراگير، نمرات داوطلبان به تفكيك حيطههـاي عمـومي و تخصصـي بـا وزن برابـر محاسـبه و براساس مجموع نمرات بدست ميآيد.
– براي تعيين حدنصاب آزمون كتبي مربوط به هريك از خوشههاي شغلي، پنجاه درصد (۵۰%) مجموع بالاترين نمره مكتسبه در هر خوشه شغلي محاسبه و مبناي ساير مراحل انتخاب داوطلبان قرار ميگيرد.
تذكر۱: پس از تعيين حدنصاب در هر يك از خوشههاي شغلي، نمرات تمامي داوطلبـان براسـاس خوشـههـاي شـغلي انتخـابي مقايسه گرديده و داوطلبان فاقد حدنصاب از ساير مراحل استخدامي حذف و صرفاً موضوع از طريق سامانه امتحانـات جهـت اطـلاع براي آنها قابل مشاهده خواهد گرديد.
تذكر۲: كسب حد نصاب نمره لازم در آزمون مشترك فراگير هيچگونه حق استخدامي ايجاد نمي كند.
ب) مراحل استخدام گزينش علمي (انتخاب سه برابر) از بين دارندگان حدنصاب:
۱-در اين مرحله داوطلبان داراي حدنصاب براساس انتخاب اول خوددر تقسيم بندي هريك ازدستگاههاي استخدامكننده قرار ميگيرند.
۲- انتخاب افراد بر اساس مجموع نمره فضلي آنان (با وزن چهل درصد (۴۰%) براي حيطه عمومي و شصت درصـد (۶۰%) بـراي حيطه تخصصي) با در نظر گرفتن موارد ذيل به تعداد سه (۳) برابر ظرفيت پذيرش در هر شـغل و محـل مـورد تقاضـا صـورت مـي پذيرد.
۲-۱- نمره داوطلبان بومي استان با ضريب يك و دو دهم (۱/۲)، و بومي شهرستان بـا ضـريب يـك و چهـار دهـم (۱/۴)، نمـره مكتسبه در هر حيطه از آزمون و مصاحبه استخدامي محاسبه ميگردد.
۲-۲- به نمرات مكتسبه كاركنان قراردادي كه داراي شماره شناسه مي باشند، بـه ازاء هـر سـال سـابقه خـدمت در هـر يـك از دستگاه هاي اجرايي، دو درصد و حداكثر تا بيست درصد (۲۰%) نمره كل، در هريـك از حيطـه هـاي امتحـان مشـترك و مصـاحبه استخدامي آنان اضافه خواهد شد.
ج) معرفي به گزينش (انتخاب يك برابر) :
۱- پس از برگزاري مصاحبه استخدامي، معرفي افراد اصلي به گزينش براساس مجموع نمره فضـلي آنـان بـا وزن هفتـاد درصـد
(۷۰%) براي امتحان مشترك فراگير و سي درصد (۳۰%) براي مصاحبه استخدامي(با در نظر گرفتن مـوارد “۲-۱” و “۲-۲” در بنـد
“ب” در مصاحبه استخدامي)، به تعداد يك برابر ظرفيت پذيرش به ترتيب نمره فضلي خواهد بود.
۲- در صورت عدم برگزاري مصاحبه استخدامي، براي معرفي افراد داراي حد نصاب به گزينش، بر اساس مجموع نمره فضلي آنان با وزن چهل درصد (۴۰%) براي حيطه عمومي و شصت درصد (۶۰%) براي حيطه تخصصي (با در نظر گرفتن موارد “۲-۱” و “۲-۲” در بند “ب”) برابر تعداد ظرفيت پذيرش اقدام مي گردد.

دانلود نمونه سوالات استخدامی آزمون فراگیر دستگاه های اجرایی (دولتی)

دانلود نمونه سوالات تخصصی آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی

تذكرات:
۱- به منظور احراز مهارتهاي پايه و عمومي فناوري اطلاعات افراد واجد شرايط جهت استخدام در مشاغل تخصصي، كارشناسي و بالاتر) موضوع تبصره دو ماده (۴۲) قانون مديريت خدمات كشوري (پذيرفته شدگان نهايي موظفند حداكثر يك ماه پس از اعـلام تاييد گزينش، مدارك مربوط به كسب مهارت هاي هفت گانه (ICDL) صادره از مراكز و موسسـات تاييـد صـلاحيت شـده توسـط سازمان مديريت و برنامه ريزي كشور را ارائه نمايند.
۲- كساني كه فاقد گواهي نامه هاي مذكور مي باشند و يا گواهي نامه آنان از مراكز تعيين صلاحيت شده نمي باشند موظفند در يكي از مراكز تعيين شده كه در بخش «اعتبار سنجي موسسات آموزشي» با عنوان «موسسات تعيين صلاحيت شده» سايت مركـز
آموزش مديريت دولتي با آدرس www.smtc.ac.ir قابل مشاهده مي باشد، پس از شركت در آزمون تعيـين سـطح، گـواهي نامـه مذكور را ارايه نمايند.
۳- به مدارك دانشجويان و دارندگان مدارك تحصيلي بالاتر و پايين تر از مقاطع تحصيلي اعلام شده در شـرايط احـراز مشـاغل مذكور در آگهي و همچنين مدارك معادل) به استثناي دارندگان مدارك تحصيلي معادل صادره از دانشگاه ها و موسسـات آمـوزش عالي كشور و سازمان مديريت و برنامهريزي كشور و يا معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس جمهور وقـت كـه در آزمـون
جامع سازمان سنجش آموزش كشور شركت نموده و قبول شدهاند و گواهي مبني بر امكان ادامه تحصيل در مقاطع بـالاتر بـا ارزش علمي دارند ترتيب اثر داده نخواهد شد.
۴- مدارك تحصيلي فارغ التحصيلان دانشگاه آزاد اسلامي در صورت پذيرفته شدن در آزمون حداكثر ۲ ماه پس از اعلام نتيجه بايستي به تاييد سازمان مركزي دانشگاه مذكور برسد.
۵- مسئوليت ناشي از عدم رعايت دقيق ضوابط و شرايط اعلام شده در متن آگهي و يا ارائه مدارك به صـورت نـاقص در زمـان مصاحبه و گزينش بر عهده داوطلب خواهد بود و در هر مرحله از مراحل آزمون، مسابقه و جذب محرز شود داوطلب به اشتباه يا به عمد اطلاعات خلاف واقع داده و يا فاقد شرايط مندرج در آگهي است، از انجام مراحل بعدي محروم گرديده و در صورت صدور حكم استخدامي، حكم مزبور لغو و بلااثر مي گردد.
۶- انتخاب نهايي پذيرفته شدگان آزمون پس از طي مراحل گزينش ميسر ميباشد و اسامي پذيرفته شدگان پس از تاييد مراجع ذي صلاح از طريق درگاه دستگاهها و سازمانهاي مربوط و سامانه امتحانات يا مسابقات استخدامي به نشاني www.sanjesh.org به اطلاع داوطلبان خواهد رسيد.

دانلود نمونه سوالات استخدامی آزمون فراگیر دستگاه های اجرایی (دولتی)

دانلود نمونه سوالات تخصصی آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی

دانلود دفترچه آزمون استخدامی دستگاه های اجرایی کشور


مهلت ثبت نام : زمان شروع ثبت نام از روز دوشنبه ۱۰ فروردين ماه ۱۳۹۴ لغايت روز ۱۷ فروردين ماه ۱۳۹۴ مي باشد
توجه ويژه : جهت طرح سوال مي توانيد با شماره ۰۲۶۳۶۲۷۰۰۵۷ و ۰۲۶۳۶۲۷۰۰۵۹ تماس گرفته ويا از طريق سيستم پاسخگويي اقدام نماييد. ساعت پاسخ گويي تلفني از ساعت ۸:۳۰ صبح الي ۱۲:۳۰ و بعداز ظهر از ساعت ۱۳:۳۰ الي ۱۵:۰۰ بجز ايام تعطيل

ثبت نام آزمون های استخدامی ويژه داوطلبان سازمان آموزش فني و حرفه ای

دانلود نمونه سوالات استخدامی آزمون فراگیر دستگاه های اجرایی (دولتی)

دانلود نمونه سوالات تخصصی آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاه های اجرایی



اگر دیدگاهی در باره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خودتون رو در سایت درج کنید.

لطفا کمی صبر کنید...

  • توجه: کاربران گرامی، مشکلات موجود در بخش ارسال دیدگاه ها رفع گردیده است. از صبر و همراهی شما در طی این مدت سپاسگزاریم
  • نویسنده : رضا

    تاریخ ارسال : شنبه ۰۸ آبان ۹۵

    ساعت ارسال : ۲۳:۳۶

    کد دیدگاه : 970471

    سلام پس کو شرایط استخدامی فنی و حرفه ای ها. کسی میدونه

    پاسخ دهید
  • نویسنده : ستاره

    تاریخ ارسال : دوشنبه ۲۹ شهریور ۹۵

    ساعت ارسال : ۰۰:۲۷

    کد دیدگاه : 925168

    سلام من یکی از دوره آموزشی فنی حرفه رو در شهر محل تحصیل دانشگاه دیدم حالا برای صدور گواهینامه باید استانی که دوره دیدم را انتخاب کنم یا استان محل زندگیم

    پاسخ دهید
  • نویسنده : نگران

    تاریخ ارسال : سه شنبه ۲۸ اردیبهشت ۹۵

    ساعت ارسال : ۲۰:۰۴

    کد دیدگاه : 785939

    سلام.ادمین کجا میشه آزمون icdlداد بدون اینکه بری دوره ببینی.مدرکشم زود بدن.خواهش میکنم جوابمو بدین

    پاسخ دهید
    • نویسنده : admin

      تاریخ ارسال : سه شنبه ۲۸ اردیبهشت ۹۵

      ساعت ارسال : ۲۰:۳۸

      کد دیدگاه : 785975

      بله برخی از آموزشگاه ها این کار رو میکنند

      پاسخ دهید
    • نویسنده : فاطمه

      تاریخ ارسال : چهارشنبه ۰۶ مرداد ۹۵

      ساعت ارسال : ۱۵:۲۰

      کد دیدگاه : 876439

      سلام.میتونی بری مراکز فنی و حرفه ای به عنوان داوطلب آزاد امتحان بدی

      پاسخ دهید
  • نویسنده : ناشناس

    تاریخ ارسال : شنبه ۲۶ دی ۹۴

    ساعت ارسال : ۱۵:۰۲

    کد دیدگاه : 637326

    باعرض سلام من کارشناسی طراحی دوخت رفسنجان میخواستم بپرسم نحوه ی ثبتنام دراستخدام فنی حرفه ای چه شکلیه ؟,

    پاسخ دهید
  • نویسنده : hela

    تاریخ ارسال : یکشنبه ۰۷ تیر ۹۴

    ساعت ارسال : ۰۰:۲۷

    کد دیدگاه : 381607

    سلام
    از ازمون فنی و حرفه ای خبری نیست
    چقدر سوت و کوره

    پاسخ دهید
  • نویسنده : محمد زنگویی

    تاریخ ارسال : چهارشنبه ۲۰ خرداد ۹۴

    ساعت ارسال : ۱۶:۲۶

    کد دیدگاه : 361116

    با سلام اینجانب محمذد زنگوییدانتشجوی کارشناسی رشته اب خیز داری کمشاورزی استان بوشهر درس می خوانم از شما می خواسیتم که من مدارک فنی حرفه ای را دارم می خواستم نحوه ثبت نام شما به چه صورت است اگاهی ان را روی گوشی من بفرستید

    پاسخ دهید
  • نویسنده : بهنام

    تاریخ ارسال : یکشنبه ۱۷ خرداد ۹۴

    ساعت ارسال : ۱۵:۰۲

    کد دیدگاه : 357930

    عجب میگم چرا اهواز هیچکس شرکت نکرد همه غایب بودن منم هیچ شرایط تدریس نداشتم همینجور رفتم امتحان دادم تو کلاس ما 4 نفر بیشتر نبودن خدا کنه امیدی باشه

    پاسخ دهید
  • نویسنده : محمد

    تاریخ ارسال : یکشنبه ۰۳ خرداد ۹۴

    ساعت ارسال : ۱۷:۲۱

    کد دیدگاه : 344734

    ترخدا یه نگاهی هم به کا جوونا بکنید یکیش خود من دوساله بعد تموم شدن درسم بیکارشدم بخدا چندجا رفتم ولی به سختی میشه کار پیدا کرد خواهش میکنم جوونای امسال مارو درک کنید من خیلی دوست دارم برم کار کنم برای خودم باشم ولی کسی محلمون نمیذاره!؟ 🙁 ازتون تمنا میکنم به فکر ما جوونا باشید من26سالمه بیکارم هنوز که هنوزه کار مناسب خودمو پیدا نکردم ترخدا مسعولین به فکر باشن ! 🙁

    پاسخ دهید
    • نویسنده : سهیلا خانی

      تاریخ ارسال : یکشنبه ۱۰ خرداد ۹۴

      ساعت ارسال : ۲۰:۴۳

      کد دیدگاه : 352019

      با سلام من دیپلم معماری وکاردانی رشته مدیریت خانواده ترم 2 هستم میخواستم بدونم برای آموزش فنی و حرفه ای میتونم شرکت داشته باشم یا نه

      پاسخ دهید
    • نویسنده : الهام

      تاریخ ارسال : دوشنبه ۳۱ خرداد ۹۵

      ساعت ارسال : ۰۵:۱۹

      کد دیدگاه : 828071

      باسلام.من لیسانس معماری دارم میتونم تو ازمون استخدامی فنی حرفه ای شرکت کنم؟

      پاسخ دهید

لطفا کمی صبر کنید...

لطفا کمی صبر کنید...

لطفا کمی صبر کنید...

لطفا کمی صبر کنید...

لطفا کمی صبر کنید...