استخدام شرکت آسیاتک

شرکت آسیاتک جهت تکمیل کادر خود در تهران از متقاضیان واجد شرایط دعوت به همکاری می‌کند.

عنوان شغلی

شرایط احراز

کارشناس جذب و استخدام

سطح ارشدیت: کارشناس ارشد
حداقل سابقه کاری موردنیاز: 5 سال
روزهای کاری: شنبه تا چهارشنبه: 8 الی 17:30
شناسایی و تحلیل نیازهای سازمان برای جذب نیروی جدید و همکاری نزدیک با مدیران برای تحلیل دقیق نیازهای استخدامی
مشارکت در طراحی و اجرای فرآیند صفر تا صد جذب
استفاده از ابزارها و کانال‌های مختلف برای جذب متناسب‌ترین کاندیداها
بررسی و غربال رزومه‌های دریافتی براساس شرایط احراز
انجام مصاحبه‌های شایستگی محور و ارائه گزارش مبتنی بر شایستگی‌ها
مسلط به آزمون‌های روانشناسی سازمانی
انجامرفرنس چک
شبکه سازی برای جذب کارکنان در لایه‌های سرپرستی و مدیریتی
جست‌وجوی هدفمند در لینکدین و ایجاد شبکه‌های تخصصی برای شناسایی استعدادها
ارائه گزارش‌های دوره‌ای و راهکارهای داده‌محور برای بهبود عملکرد فرآیندهای استخدام
ارائه پیشنهادات خلاقانه در راستای بهبود فرآیند‌های داخلی
مشارکت در بهبود اقدامات برند کارفرمایی
مشارکت در اجرای فرآیند آنبوردینگ و آفبوردینگ
مسلط به مصاحبه‌های شایستگی محور
مسلط به ATS
آشنایی با کانون‌های ارزیابی
تجربه فعالیت حداقل پنج سال به عنوان متخصص جذب و استخدام یا منابع انسانی
درک مطالب تخصصی منابع انسانی به زبان انگلیسی
مهارت قوی در برقراری ارتباط موثر
مهارت شبکه‌سازی حرفه‌ای و اعتمادساز با ذی‌نفعان
دقت بالا، ذهن تحلیل‌گر و توانایی مدیریت هم‌زمان تسک‌ها.
انعطاف پذیر و موثر در کارهای تیمی
مزایا:
ساعت کاری شناور
تجربه‌ی همکاری در محیطی حرفه‌ای
داشتن فضای مناسب برای رشد و توسعه فردی
پاداش ارزیابی عملکرد
پاداش بهره‌وری فصلی
تخصیص کمک هزینه‌ی آموزشی
بیمه تکمیلی
هدایای مناسبتی

متقاضیان واجد شرایط می توانند با کلیک روی لینک تکمیل فرم استخدام، با انتخاب شغل مورد نظرشان رزومه خود را ارسال نمایند.

اطلاعات تماس

گزارش مشکل آگهی