استخدام شرکت مهیمن

شرکت مهیمن در تهران جهت تکمیل کادر خود از واجدین شرایط زیر دعوت به همکاری می نماید.

HR Business Partner
شرح موقعیت شغلی	ما در «مهیمن» در حال توسعه‌ی تیم سرمایه انسانی هستیم. به عنوان HR Business Partner، مسئولیت شما شناسایی نیازهای منابع انسانی، همکاری با مدیران برای حل چالش‌ها، و اجرای مؤثر فرایندهای روزمره HR خواهد بود. در کنار پایبندی به قوانین و همراهی با استراتژی کلان سازمان اگر به نقش منابع انسانی در پیشبرد کسب‌وکار باور دارید، جای شما در کنار ماست.
انتظارات	مشارکت فعال در تدوین و پیاده‌سازی استراتژی‌های منابع انسانی متناسب با اهداف واحدهای کسب‌وکار؛ ارائه مشاوره به مدیران در زمینه‌های جذب، نگهداشت، توسعه و انگیزش کارکنان؛ تحلیل داده‌های منابع انسانی و ارائه راهکارهای مبتنی بر داده برای بهبود عملکرد و تجربه کارمندان؛ مدیریت چرخه کامل منابع انسانی: از استخدام تا خروج؛ پیش‌بینی و حل چالش‌های منابع انسانی در سطح تیم؛ حمایت از پیاده‌سازی سیاست‌ها و پروژه‌های کلان منابع انسانی (مانند مدیریت استعداد، فرهنگ سازمانی و...)؛ ایجاد و حفظ ارتباط مؤثر با مدیران و همکاران؛ اطمینان از انطباق با قوانین کار و رویه‌های داخلی سازمان.
شایستگی‌ها و توانمندی‌های مورد نیاز	سابقه‌ی موثر در نقش HR Generalist یا HRBP حداقل 4 سال؛ آشنایی کامل با اصول و فرآیندهای منابع انسانی (جذب، آموزش، جبران خدمت، روابط کارکنان و...)؛ توانایی تحلیل مسائل پیچیده منابع انسانی و ارائه راهکار؛ مهارت بالا در برقراری ارتباط مؤثر، مذاکره و ایجاد اعتماد؛ رویکرد داده‌محور و توانایی تصمیم‌گیری بر اساس تحلیل.
شرایط احراز	جنسیت: تفاوتی ندارد سن: از 26 سال تا 35 سال سطح ارشدیت: کارشناس ارشد حداقل سابقه کاری موردنیاز: 2 سال روزهای کاری: شنبه تا چهارشنبه