• ۱۴۰۴/۰۲/۰۲
  • 0k نظر «نمایش»

تجربیات مصاحبه استخدامی شرکت صنایع پتروشیمی کرمانشاه سال ۱۴۰۲

تجربیات مصاحبه استخدامی شرکت صنایع پتروشیمی کرمانشاه سال ۱۴۰۲

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۰ (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

سوالات مصاحبه استخدامی شرکت صنایع پتروشیمی کرمانشاه سال 1402

 
کاربران سایت ایران استخدام پس از شرکت در آزمون استخدامی شرکت صنایع پتروشیمی کرمانشاه در سال 1402 و گذراندن مراحل مصاحبه (روانشناسی، عقیدتی، معاینات پزشکی و طب کار، گزینش و سایر مراحل مربوط به روند جذب و استخدام) تجربیات و سوالات خود را در اختیار سایرین قرار داده اند. شما می توانید با مراجعه به صفحه زیر از این تجربیات بهره مند شوید.

فهرست مطالب مهم

روی لینک‌ها بزنید و بیشتر بخوانید

مرحله مصاحبه روانشناسی، تخصصی و علمی

در این بخش تجربیات پذیرفته شدگان استخدامی شرکت صنایع پتروشیمی کرمانشاه در سال 1402 از سایر مرحله مصاحبه روانشناسی، تخصصی و علمی گردآوری شده است که در ادامه می توانید برای مشاهده هر یک از تجربیات بر روی اسم نویسنده ضربه بزنید.

نویسنده: امیرحسین (مشاهده)
اولن که مهمترین فاکتوره به نظرم ، ( لباس مناسب بپوشید و تمیز باشید)
خیلی مودب باشید ، سعی کنید اشتیاق رو تو چشمتون ببینن ، سست به نظر نیاید
ادکلن حتما استفاده کنید✓
سوالات روان شناسی هستن ،
بدون هیچ استرسی حقیقت رو بگین
از کجا میدونید شاید من خودم مصاحبه گیرنده باشم بخام تقلب برسونم
نویسنده: Ex301 (مشاهده)
برای کسایی ک تجربه کاری دارن درخصوص کارشون توی محل خدمت قبلیشون سوال میشه و اینکه چرا از اونجا میخای بیای اینجا؟
کسایی ک تجربه کاری ندارن در مورد موضوعات مهم دروس تخصصیشون سوال میشه همچنین درمورد تجهیزات مربوط به رشته شغلی،مثلا بهره بردار میتونن درمورد مبدلها و پمپ ها برج ها کمپروسورها(انواعشون,نحوه کارشون و کاربرشون)
یا ابزار دقیق درمورد شیرهای کنترلی انواع سیستمهای کنترلی سطح فشار و...
سوال میاد معمولا،ترجیحا آشنایی داشته باشین کمکتون میکنه.
چون سابقه کاری ندارین آشنایی سطحی کفایت میکنه اما کسایی که تجربه دارن ریز میشن تو مسائلشون.
نویسنده: Ex301 (مشاهده)
طبق تجربه من ک چند جا تو حوزه صنعت رفتم برای مصاحبه(دوستانی ک تجربه دارن نظر منو اصلاح کنن) بعد آزمون تئوری مصاحبه فنی و روانشناسی برگزار میشه بعد مرحله آخر طب صنعتی و بعد احکام که خیلی احکام نشنیدم مهم باشه و دوستایی ک رد شده بودن یه فرصت میدن مطالعه کنن بعد باز آزمون احکام میگرفتن.
آزمون هوش هم معمولا بصورت چند گزینه ای و کتبی میگرفتن.
روانشناسی هم قبل از تخصصی داخل اتاق با یه روانشناس صحبت میکنی یا ممکنه داخل جلسه تخصصی باشه.
ولی مهمترین و مهمترینش مصاحبه تخصصیه که معمولا رئیس واحد رئیس بهره برداری و رئیس منابع انسانی حضور دارن و به نظرم اصل کاری همینجا اتفاق میفته.
مهم اینه عادی رفتار کنید و استرس نداشته باشید،چون بزرگترین دشمنتون تو مصاحبه هول شدن و استرس خودتونه.
با آرزوی موفقیت برای همه.
نویسنده: اسماعیل (مشاهده)
سلام دوستان
من تا الان نزدیک ۳۰ تا آزمون شرکت کردم ولی متاسفانه تا الان نتونستم قبول بشم (البته قبول نهایی)
اکثر هم تو مصاحبه رد میشم باتوجه به تعداد مصاحبه های زیادی ک دادم پارامترهای ک تو مصاحبه مهم هستن اینکه راستگو باشی یعنی تو هر شرایط ویاهرسوالی که ازت میپرسن راستش بگی چون اگه دروغ بگی متوجه میشن و این خیلی بده
و دوم اینکه اگه سوالی بلد نبودین و هیچی نیومد تو ذهنتون ک بگید نگو بلد نیستم بگو حضور ذهن ندارم یابگو حتماازاینجاکه رفتم مطالعه میکنم درموردش چون باید بفهمم چی هست
سعی کنید هم تیپ خوبی بزنید مرتب برید
مهمتر از همه اعتماد به نفس و استرس نداشتن هست
اگه سابقه کار مرتبط دارین خیلی خوبه
من یه بار یه آزمون دادم و همش ۲۳تست زدم که قبول شدم و به مصاحبه دعوت شدم
یه آزمون هم ۶۰ تست زدم ولی دعوت نشدم
درصد بالا بزنی خیلی تاثیر داره ولی قبولی شما بستگی به شرکت کننده ها داره
الانم این آزمون نزدیک ۳۰تا زدم کلا
توکل به خدا ببینیم نتیجه چی میشه انشاالله که آخرین آزمونم باشه
مهندسی شیمی

کتاب‌های راهنمای مصاحبه استخدامی

واحد آموزشی ایران استخدام، جهت کسب آمادگی شما داوطلبان برای موفقیت در جلسات ارزیابی تکمیلی (مصاحبه و گزینش)، کتاب‌ها و منابعی جامع برای شما عزیزان ارائه نموده است.

صفحات مرتبط

صفحات مفید و مرتبط برای قبولی در تمام مراحل آزمون استخدامی شرکت صنایع پتروشیمی کرمانشاه

اخبار آزمون استخدام شرکت صنایع پتروشیمی کرمانشاه

تجربیات مصاحبه و گزینش سازمان‌ها

تجربیات معاینات پزشکی آزمون‌های استخدامی

تجربیات مطالعه آزمون های استخدامی

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=2970506
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی