- ۱۴۰۳/۰۲/۲۰
- 1k نظر «نمایش»
اخبار مرتبط با کارمندان
اخبار مرتبط با کارمندان
- بروزرسانی:
- دیدگاه: ۹ (نمایش)
- دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اخبار استخدامی کارمندان
کارمند کسی است که به صورت پاره وقت، تمام وقت و یا قراردادی موظف به انجام فعالیت در سیستم اداری شرکت یا سازمانی می باشد و در ازای فعالیت خود حقوق ثابتی را دریافت می کند. کارمندان به سه نوع رسمی، پیمانی و قراردادی تقسیم می شوند. در این صفحه آخرین اخبار در خصوص کارمندان به اطلاع شما عزیزان خواهد رسید.
جهت مشاهده مطالب روی لینک های زیر کلیک کنید
آرشیو اخبار مرتبط با کارمندان
بررسی طرح ساماندهی کارکنان دولت در 23 اردیبهشت ماه
بررسی طرح ساماندهی کارکنان دولت در روز یکشنبه به گزارش ایلنا، طبق آنچه در دستور کار کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی در هفته آینده آمده اعضای این کمیسیون روز یکشنبه (۲۳ اردیبهشت‌ماه) طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت را با حضور کارشناسان مرکز پژوهش‌های مجلس شورای اسلامی و دیوان محاسبات کشور مورد بررسی خواهند داد. همچنین روز دوشنبه (۲۴ اردیبهشت‌ماه) جلسه هیات رئیسه کمیسیون اجتماعی به منظور بررسی و جمع‌بندی آخرین وضعیت طرح‌ها و لوایح و امور نظارتی کمیسیون اجتماعی با حضور مرکز پژوهش‌های مجلس شو...
تلاش برای تصویب طرح ساماندهی کارکنان دولت
تشریح آخرین وضعیت طرح ساماندهی کارکنان دولت سیدکریم حسینی عضو کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی در گفتوگو با خبرنگار ایلنا، درخصوص آخرین وضعیت رسیدگی به طرح ساماندهی و رفع ایرادات آن، گفت: بعد از ایراداتی که هیات عالی نظارت مجمع تشخیص مصلحت نظام نسبت به این مصوبه داشتند قرار شد که آقای اسماعیلی رییس کمیسیون مذاکراتی با اعضای هیات عالی نظارت مجمع داشته باشند و همچنین آقای قالیباف به عنوان رییس مجلس هم رایزنی‌هایی با اعضای هیات عالی و مجمع داشته باشند. وی ادامه داد: بعد از این رایزنی‌ها قرار شد...
دریافت هدیه کارمندان در مقابل انجام وظایف ممنوع است
ممنوعیت دریافت هدیه کارمندان به گزارش روابط عمومی سازمان اداری و استخدامی کشور، دفتر تعالی فرهنگ سازمانی و سلامت اداری این سازمان، 11 اردیبهشت‌ماه با ابلاغ بخشنامه‌ای به دستگاه‌های اجرایی، موضوع ماده 91 قانون مدیریت خدمات کشوری را در خصوص ممنوعیت رشوه، سوء استفاده از مقام اداری و دریافت هر گونه امتیاز، تسهیلات، حق مشاوره، هدیه و موارد مشابه متذکر شد. در این بخشنامه به علت وجود تعارض منافع جدی، دریافت هر گونه هدیه به هر شکل و تحت هر عنوان توسط کارکنان دولت در همه سطوح و در شئون مختلف اداری از ج...
جزئیات تعطیلی روز شنبه و کاهش ساعت کار کارمندان و کارگران
گزارش افزایش تعطیلات هفتگی منتشر شد ماده واحده- ماده (۸۷) قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب ۱۳۸۶/۷/۸ (با اصلاحات و الحاقات بعدی) و تبصره‌های آن به شرح زیر اصلاح می‌شود: ماده ۸۷- ساعات کار کارمندان دستگاه‌های اجرایی چهل ساعت در هفته است و ترتیب و تنظیم ساعات کار ادارات به پیشنهاد سازمان اداری و استخدامی کشور و تصویب هیأت وزران تعیین می‌گردد. تغییر ساعت کار کارمندان با رعایت سقف مذکور و در چهارچوب دستورالعمل پیشنهادی سازمان اداری و استخدامی کشور که به تصویب هیأت وزیران می‌رسد، بر عهده دستگاه ذی‌ربط...
لزوم ساماندهی نیروهای شرکتی و اجرای قانون تعیین سقف قراردادهای موقت کار
وضع ساماندهی و تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی مشخص شود دبیر کانون شورای اسلامی کار البرز با بیان اینکه حفظ امنیت شغلی کارگران در بهره‌وری بنگاه و کیفیت تولید اثرگذار است، بر لزوم ساماندهی نیروهای شرکتی و اجرای قانون تعیین سقف قراردادهای موقت کار تاکید کرد. علی اصلانی در گفت و گو با ایسنا، با تبریک هفته کارگر به تلاشگران عرصه کار و تولید، درباره پیگیری مطالبات کارگران در این هفته اظهار کرد: یکی از مطالبات مهم بحث ساماندهی نیروهای شرکتی است. ما درخواست داریم که تبصره مذکور که سال‌ها پیش تصویب شده هرچ...
تبدیل وضعیت کارکنان شرکتی به قرارداد کار معین در سال 1403
آخرین خبر از تبدیل وضعیت کارکنان شرکتی نماینده شیراز در مجلس شورای اسلامی با بیان اینکه مردم از وضعیت پاسخگویی ادارات رضایت ندارند، گفت: کارکنان شرکتی در سال جدید به قرارداد کار معین تبدیل وضعیت شوند. به گزارش ایسنا، علیرضا پاک فطرت در جلسه علنی امروز مجلس در نطق میان دستور خود گفت: متاسفانه سیستم اداری کشور تبدیل به کلاف سردرگمی شده و به همین دلیل کارها به کندی پیش می‌رود؛ مردم از وضعیت پاسخگویی ادارات رضایت ندارند، روز به روز تمرکزگرایی در کشور بیشتر می‌شود به گونه ای که همه امور در تهران مت...
فعالیت بانک ها حتی با کاهش ساعت کاری ادارات!
تکلیف روزهای پنجشنبه بانک ها مشخص شد به گزارش قدس آنلاین، مهدی یزدان پناه معاون حقوقی، مجلس و استان‌ها سازمان اداری و استخدامی کشور در یک برنامه تلویزیونی درباره ساعات کاری بانک‌ها گفت: ساعات یک‌سری استثناهایی دارد؛ مثل مراکز انتظامی، امنیتی، نظامی، بانک‌ها، مراکز درمانی و مراکز حوادث غیرمترقبه. وی افزود: بانک‌ها پنج‌شنبه‌ها باز هستند؛ حتی با کاهش ساعات کاری ادارات؛ وگرنه شاهد این خواهید بود که پنج‌شنبه‌ها را به لحاظ فعالیت جاری کشور از دست خواهید داد مشاهده صفحه جامع اخبار ساعت کاری کارمندا...
اجرای تغییر ساعات کاری ادارات مشروط به تصویب هیأت وزیران
تغییر ساعات کاری ادارات منتفی شد مهدی یزدان پناه شنبه شب در گفت وگوی تلویزیونی با اشاره به اظهارات اخیر برخی مدیران وزارت نیرو درباره تغییر ساعت ادارات برای کنترل مصرف برق گفت: این موضوع ابتدا باید توسط هیات دولت تصویب شود و سپس توسط رییس سازمان اداری و استخدامی ابلاغ خواهد شد. وی تاکید کرد: البته اظهارات مدیران وزارت نیرو بر مبنای همان مصوبه سال قبل بود اما ممکن است امسال تغییراتی کند. به گزارش ایرنا، سخنگوی صنعت برق ۲۰ فروردین سال ۱۴۰۳ اعلام کرد، ساعت کار ادارات از ۱۵ خرداد سال جاری تغییر می...
اعمال افزایش حقوق کارمندان در احکام کارگزینی از فروردین ماه
زمان اعمال افزایش حقوق کارمندان در احکام کارگزینی علی بهادری جهرمی در گفتوگو با پانا ضمن اشاره به دستاوردهای دولت سیزدهم درخصوص ابلاغ مصوبه ضریب حقوق کارکنان دولت در سال ۱۴۰۳ به دستگاه‌های اجرایی است، اظهار کرد: «سازمان اداری و استخدامی کشور، 15 فروردین‌ماه طی بخشنامه‌ای ضریب حقوق کارکنان دولت در سال 1403 را برای اعمال در احکام کارگزینی کارمندان به دستگاه‌های اجرایی کشور ابلاغ کرد.» وی افزود: «بر اساس بخشنامه تاریخ 15 فروردین 1403 این سازمان، برای دومین سال متوالی افزایش حقوق کارکنان دولت از...
درخواست بخش خصوصی برای تعطیل شدن شنبه به‌جای پنجشنبه
شنبه تعطیل می‌شود یا پنجشنبه؟ فعالان بخش خصوصی برای تعطیل شدن روز شنبه به جای پنجشنبه هشدارهای را نسبت به فرصت‌سوزی در حوزه تجارت دادند؛ اما، کمیسیون اجتماعی مجلس تصمیم گرفت روزهای تعطیل هفته پنجشنبه و جمعه و روزهای کاری هفته از شنبه تا چهارشنبه تعیین شود که انتقاد فعالان اقتصادی را به دنبال داشت و حالا باید منتظر بررسی نهایی این قانون در صحن علنی مجلس باشیم. به گزارش ایسنا، کمیسیون اجتماعی مجلس دهم شورای اسلامی در آبان ۱۳۹۸ اجرای طرح تعطیلی پنج‌شنبه‌ها و کاهش ساعت کاری در سراسر کشور را تصویب...
اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.