مدیر محصول (به انگلیسی: Product Manager) یکی از کلیدی‌ترین نقش‌ها در ساخت، توسعه و موفقیت یک محصول در بازار است. این شغل ترکیبی از تفکر راهبردی، تحلیل داده، درک نیاز کاربران، و توانمندی در مدیریت تیم‌های بین‌وظیفه‌ای است. مدیر محصول مسئول برنامه‌ریزی چرخه عمر کامل محصول، از مرحله ایده‌پردازی و اعتبارسنجی اولیه تا طراحی، توسعه، انتشار و بهبود مستمر آن است. او نقش رابط اصلی میان تیم‌های فنی، طراحی، بازاریابی، فروش و پشتیبانی را ایفا می‌کند و موظف است نیازهای کاربران را با اهداف تجاری شرکت هم راستا سازد. باتوجه به بررسی کارشناسان ایران استخدام گفتنی است که رشته تحصیلی موردنیاز برای شغل مدیر محصول بسته به زمینه فعالیت شرکت می‌تواند متفاوت باشد. در واقع، ماهیت صنعتی که شرکت در آن فعالیت می‌کند، نوع محصولی که توسعه می‌دهد (دیجیتال، سخت‌افزاری، صنعتی یا خدماتی) و تیم‌هایی که با مدیر محصول در تعامل هستند، تعیین کننده انتظارات تحصیلی و تخصصی کارفرمایان می‌باشند. برای مثال در شرکتهای فناوری و نرم‌افزاری، محصول اغلب یک نرم‌افزار، اپلیکیشن، پلتفرم SaaS یا سیستم اطلاعاتی است. به همین دلیل، رشته‌های مرتبط با علوم کامپیوتر، مهندسی نرم‌افزار، مهندسی فناوری اطلاعات یا علوم داده به‌عنوان رشته‌های الزامی در فرآیند استخدام شناخته می‌شوند. یا در صنایعی مانند تجهیزات پزشکی، خودروسازی، صنایع الکترونیک یا ماشین‌آلات صنعتی، محصول جنبه فیزیکی و مهندسی دارد. در این موارد کارفرمایان معمولاً به‌دنبال افرادی هستند که در رشته‌هایی همچون مهندسی مکانیک، مهندسی برق، مهندسی صنایع یا طراحی صنعتی تحصیل کرده باشند. برای ایفای موفق نقش مدیر محصول، مجموعه‌ای از مهارت‌های تخصصی مورد انتظار کارفرمایان است که به‌طور مکرر در آگهی‌های استخدامی قید می‌شوند. یکی از مهم‌ترین و اصلی‌ترین انتظارات کارفرمایان توانایی مدیریت کامل چرخه عمر محصول است؛ از مرحله شناسایی نیاز بازار و تدوین ویژگی‌های کلیدی محصول، تا توسعه، عرضه، و به‌روزرسانی‌های پس از انتشار. تسلط به متدولوژی‌های چابک مانند Agile و Scrum، تقریباً در تمام آگهی‌های استخدامی دیده می‌شود. مدیر محصول باید با ابزارهایی مثل Jira، Trello یا Asana آشنا باشد و تجربه کار عملی با آن‌ها را داشته باشد. نگارش مستندات فنی مانند PRD، طراحی MVP و تعریف دقیق نیازمندی‌های کاربران نیز از وظایف پرتکرار در این نقش است. تحلیل بازار، رفتار مشتری و رقبا نیز جایگاه مهمی در شرح وظایف این شغل دارد؛ از مدیران محصول انتظار می‌رود بتوانند با استفاده از داده‌های کمی و کیفی، تصمیم‌های مبتنی بر تحلیل ارائه دهند. آشنایی با ابزارهای تحلیل داده و رفتار کاربر مانند Google Analytics، Mixpanel یا Hotjar از جمله موارد پرتکرار در شرایط استخدامی است. همچنین همکاری نزدیک با تیم طراحی و آشنایی با اصول تجربه کاربری (UX) به مدیر محصول کمک می‌کند تا محصولی منطبق با نیازهای واقعی کاربران توسعه دهد. در مورد جنسیت، لازم به توضیح است که روند استخدام در شرکتهای مدرن، به‌ویژه در حوزه SaaS، فین‌تک، سلامت دیجیتال و مارکت‌پلیس‌ها، بدون درنظر گرفتن محدودیت جنسیتی ارسال شه اند. با این حال، در صنایع سنتی‌تر یا B2Bهای صنعتی، همچنان الگوی جذب گرایش بیشتری به مردان دارد، به‌ویژه در محصولاتی با ماهیت فنی و مهندسی. ایران استخدام سایت محبوب کاریابی آنلاین سراسر کشور، افتخار همکاری با شرکتهای معتبر ایران را دارا می‌باشد، شما کارجویان گرامی برای دسترسی به جدیدترین آگهی‌های استخدام مهندس صنایع غذایی، می‌توانید پیگیر این صفحه از سایت ایران استخدام باشید. ایران استخدام باسابقه‌ترین مرجع کاریابی و اخبار و آگهی‌های استخدامی سراسرکشور.