آگهی استخدامی متناسب با شغل و رشته خود را بیابید

جستجوی آگهی مناسب شما

تبدیل وضعیت استخدامی کارگران ایثارگر شاغل در شهرداری ها

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۳ (نمایش)
  • دیدگاه های منتظر: ۰ دیدگاه
  • ارسال کننده: (پشتیبان پنج (شهریاری))
جزئیات بیشتر در مورد خبر

کارگران ایثارگر پس از 3 ماه از تاریخ استخدام آزمایشی استخدام رسمی می شوند

جهت ورود به صفحه اخبار استخدام فرزندان شاهد و جانباز اینجا کلیک نمایید
جهت ورود به صفحه اخبار استخدامی جانبازان و ایثارگران اینجا کلیک نمایید


خبر 13 تیر 97: تبدیل وضعیت استخدامی کارگران ایثارگر شاغل در شهرداری ها

مدیرکل دفتر نوسازی، تحول اداری و فناوری اطلاعات سازمان شهرداری ها و دهیای های کشور گفت: با صدور ابلاغیه ای از سوی اداره کل نوسازی، تحول اداری و فناوری اطلاعات سازمان شهرداری ها و دهیاری های کشور به استانداری های سراسر کشور به منظور ایجاد وحدت رویه قانونی، استخدام و تبدیل وضعیت ایثارگران شاغل شهرداری‌‏ها و خانواده آنان تبیین شد.

به گزارش ایسنا، عباس کرکه آبادی با بیان خبر فوق اظهارکرد: با توجه به ابهام‏‌های متعدد استانداری‌‏ها و شهرداری‌‏های سراسر کشور پیرامون نحوه استخدام یا تبدیل وضعیت ایثارگران شاغل در شهرداری‌‏ها و خانواده آنان در اجرای قوانین و مقررات ذیربط، موارد قانونی به منظور ایجاد وحدت رویه در اجرا و نظارت به استانداری های سراسر کشور ابلاغ شد.

وی افزود: در همین راستا تبدیل وضعیت استخدامی جانبازان و فرزندان شهدای دارای قرارداد مستقیم با شهرداری‌‏ها به رسمی‏‌ قطعی در اجرای ماده(۸) قانون تسهیلات استخدامی و اجتماعی جانبازان انقلاب اسلامی و بند(ز) ماده(۸۸) قانون برنامه ششم توسعه با رعایت مقررات مربوطه از جمله گزینش و تصویب در شورای اداری و استخدامی ذیربط بلامانع است.

کرکه آبادی همچنین گفت: بر اساس این ابلاغیه، تبدیل وضعیت استخدامی جانبازان و فرزندان شهدای دارای قرارداد موقت کارگری با شهرداری‌‏ها به کارگری دائم با رعایت مقررات مربوطه از جمله گزینش، اجرای طرح طبقه بندی مشاغل کارگری مصوب ۱۳۷۰ امکان پذیر است.

مدیرکل دفتر نوسازی، تحول اداری و فناوری اطلاعات سازمان شهرداری‌ها و دهیاری‌های کشور تصریح کرد: تبدیل وضعیت کارکنانِ ایثارگر دارای قرارداد موقت یا قرارداد کارمعین یا مشخص با شهرداری‏‌ها به رسمی قطعی با رعایت مقررات از جمله: «وجود سهمیه استخدامی»، «وجود پست سازمانی بلاتصدی متناسب با شرایط احراز و شرایط عمومی استخدام» و «تأییدیه گزینش» امکان‌پذیر است و در این راستا بر اساس نیازسنجی نیروی انسانی شهرداری‌‏ها، موضوع اخذ سهمیه استخدامی از سازمان اداری و استخدامی کشور در دستور کار قرار دارد.

وی در ادامه افزود: تبدیل وضعیت کارمندان پیمانی یا رسمی آزمایشی شهرداری‌‏ها که یکی از عناوین ایثارگری مندرج در ماده(۲۱) قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران را دارند و از محل سهمیه استخدامی ماده مزبور و با رعایت مجوزهای قانونی استخدام شده یا بشوند پس از سه ماه از تاریخ استخدام پیمانی یا رسمی آزمایشی به استخدام رسمی قطعی با رعایت مقررات مربوطه از جمله گزینش بلامانع است.

مدیرکل دفتر نوسازی، تحول اداری و فناوری اطلاعات سازمان شهرداری‌ها و دهیاری‌های کشور با اشاره به استخدام مشمولین ماده (۴۸) قانون الحاق موادی به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت، مصوب ۸۴ و تبصره «۲» ماده «۲۱» قانون جامع (یکی از فرزندان: شهید، جانباز ۲۵ درصد و به بالا، آزاده شاغل یا فوت شده یا از کارافتاده یا بازنشسته همان شهرداری) نیز اظهار داشت: موضوع مذکور نیازمند اخذ سهمیه استخدامی از سازمان اداری واستخدامی کشور است که به محض اخذ سهمیه استخدامی، اطلاع رسانی لازم معمول خواهد شد.

براساس گزارش روابط عمومی سازمان شهرداری‌ها و دهیاری‌های کشور، وی افزود: صدور حکم کارگزینی استخدام رسمی قطعی مشمولین مستلزم انجام مراحل قانونی همچنین ورود اطلاعات لازم در بستر سامانه کارمند ایران و اخذ شماره مستخدم (رسمی قطعی) توسط شهرداری و استانداری ذیربط خواهد بود.

منبع: خبرگزاری ایسنا


اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

🙂
  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظرانی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

جهت دریافت آخرین اخبار و آگهی های مهم استخدامی از طریق کانال تلگرام ایران استخدام اینجا کلیک نمایید
  • نویسنده: سعیدآبادگر
  • تاریخ ارسال:
  • ساعت ارسال: ۱۹:۵۲
  • کد دیدگاه: ۱۹۶۰۶۶۱

من فرزند جانباز 25درصد هستم دو تا برادرهستیم هردو متاهل هستیم بیکارهستیم هیچ کس نیست که به درد ما توجو بکنه هرجا میریم به ما میگن شما که مشکلی ندارید هیچ کس نیست که به دردما برسه پدرما هم خونه افتاده حقوقش هم کفاف خودش نمیشه مسولینی که پیام منا خوندن لطفا به داد ما برسن فقط حرف نزنید عمل کنید

پاسخ دهید
  • نویسنده: ناشناس
  • تاریخ ارسال:
  • ساعت ارسال: ۰۹:۰۸
  • کد دیدگاه: ۱۸۴۹۹۳۸

سلام..بنده فرزند شهید هستم والان نزدیک به ۲ ساله که در شهرداری مشغول به کارهستم و هنوز شرکتی هستم..هیچ کس پیگیر وپاسخگو نیست..
ازبنیادشهید هم نامه بردم متاسفانه هنوز خبری نشده..
دعامیکنم کسی که صدای من به گوش ۱مسئول برسونه

پاسخ دهید
  • نویسنده: کیان
  • تاریخ ارسال:
  • ساعت ارسال: ۱۵:۳۵
  • کد دیدگاه: ۱۸۱۰۶۰۴

سلام اینجانب کارشناس ارشد معماری و برادر شهید و فرزند جانباز می‌باشم میخواستم ببینم چطور میشه جذب شهرداری شد یا نو سازی مدارس. لطفا راهنمایی بفرمایید با تشکر

پاسخ دهید
جهت عضویت در صفحه اینستاگرام ایران استخدام اینجا کلیک نمایید

لطفا کمی صبر کنید...

لطفا کمی صبر کنید...

ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ 1391/1/10 راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی