- ۱۴۰۴/۰۴/۲۱
- 1k نظر «نمایش»
تجربیات مصاحبه استخدامی شرکت مهندسی معدنی نوآوران مس سال ۱۴۰۰
تجربیات مصاحبه استخدامی شرکت مهندسی معدنی نوآوران مس سال ۱۴۰۰
- بروزرسانی:
- دیدگاه: ۴ (نمایش)
- دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر
سوالات مصاحبه استخدامی شرکت مهندسی معدنی نوآوران مس سال 1400
کاربران سایت ایران استخدام پس از شرکت در آزمون استخدامی شرکت مهندسی معدنی نوآوران مس در سال 1400 و گذراندن مراحل مصاحبه (روانشناسی، عقیدتی، معاینات پزشکی و طب کار، گزینش و سایر مراحل مربوط به روند جذب و استخدام) تجربیات و سوالات خود را در اختیار سایرین قرار داده اند. شما می توانید با مراجعه به ادامه همین صفحه این تجربیات را مطالعه نمایید.
فهرست مطالب مهم
روی لینک‌ها بزنید و بیشتر بخوانید
مرحله مصاحبه روانشناسی، تخصصی و علمی
در این بخش تجربیات پذیرفته شدگان استخدامی شرکت مهندسی معدنی نوآوران مس در سال 1400 از مرحله مصاحبه روانشناسی، تخصصی و علمی مصاحبه گردآوری شده است که در ادامه می توانید برای مشاهده هر یک از تجربیات بر روی اسم نویسنده ضربه بزنید.
نویسنده: بهروز (مشاهده)
سلام دوستان من یکی از قبولی های مس سونگون در رشته مکانیک هستن " خواستم بگم که از این پس ازمون از طریق دانشگاه صنعتی سهند برگزار خواهد شد (تبریز) و بنده هیچ اشنایی با نحوه ازمون و میزان تخصص عملی در امر سنجس سلامت روانی و تخصصی ندارم " ولی دانشگاه شریف که جزو اولین دانشگاه ایران محسوب می شود و تجربه برگزاری چندین هزار ازمون را در کارنامه خود دارد به احتمال زیاد بدون تقلب و پارتی اقدام به اعلام قبولی می کند " در رشته های دیپلم اگر راننده باشید بعد از ازمون کتبی برای ازمون تخصصی و یا مصاحبه دعوت می شوید که نکته های از نظر حقیر مهم که خواستم عرض کنم "ابتدا به نظرات دوستان توجه نکنید بنده عموم فلان و یا پدرم بهمان برای مصاحبه کننده فرقی نمیکنه سوالات تخصصی از ماشین یا دستگاه سنگین پرسیده میشه ( استزس ممنوع / دروغ ممنوع/ گنده گویی ممنوع / بی ادبی ممنوع / ادعا ممنوع / ) در روان شناسی ( ایشون با چنده و چند سوال ساده و پرتکرار شخصیت شمارو به یک خط گزارش می دهد " یعنی چی ؟ یک سوال را در قالب های متفاوت می پرسد ( اگر دروغ بگین و بازی در بیارین صد در صد رد میشین ) روان شناس فقط میخواهد بداند شما فردی درون گرا هستین یا برون گرا ایا کار گروه انجام میدین یا فردی یکدنده هستین و تمام این موارد فقط با سوالات موازی از شما استخراج می کند .
حال رسیدیم به لیسانس و فوق دیپلم : هر دو جزو نفرات تخصصی سازمان محسوب می شوند و سازمان انتظار دارد افراد در این مقاطع که قبول شدند ابتدا فردی فنی / تخصصی / قابلیت تحلیل/ با هوش / دقیق/ نکته بین / ایمنی محور/ و ... باشد
هر دو مقطع در ازمون کتبی سوالات عمومی و تخصصی را باید پاسخ بدن که از صد نمره کتبی 60 درصد می باشد و چهل درصد ان مصاحبه می باشد.
حال سوالات فوق دیپلم از کتاب های مدرسان شریف و لیسانس از کتاب های پوران پژوهش گرفته شده و نیازمند مطالعه می باشد ( صد در صد )
پس از قبولی ( که نیازمند مطالعه می باشد )دعوت به مصاحبه خواهید شد . نفرات طبق نمره کسب شده از اولین نفر تا اخرین نفر در روزهای تعریف شده دعوت شده و دارایی دو مصاحبه تخصصی و روانشانسی .
حال مصاحبه هارو توضیح می دهم :
تخصصی : در مصاحبه تخصصی بیشتر از دروس تخصصی و نکته های که در دانشگاه داشتین می پرسن ( مثلا مکانیک از یاتاقان ها / جوشکاری / کامپیوتر / کارهای عملی فنی ( بسیار بسیار مهم هستند ) پرسیده می شود و بیشتر مد نظر مصاحبه کننده فردی کاملا تخصصی می باشد یا باش یا خوب اداشو دربیار . ( هر چی بلدی فقط با توضیح بگو زمان مصاحبه خیلی خیلی مهم می باشد ارتباط چشمی تو باید به مصاحبه کننده این اطمینان بدی که من قبول بشم سر بلندات می کنم / من اگه فبول بشم با ی خطا خودم به کشتن نمیدم / من اگه قبول بشم اونی هستم که تو می خوای .
روانشناسی : خودت باش
حال رسیدیم به لیسانس و فوق دیپلم : هر دو جزو نفرات تخصصی سازمان محسوب می شوند و سازمان انتظار دارد افراد در این مقاطع که قبول شدند ابتدا فردی فنی / تخصصی / قابلیت تحلیل/ با هوش / دقیق/ نکته بین / ایمنی محور/ و ... باشد
هر دو مقطع در ازمون کتبی سوالات عمومی و تخصصی را باید پاسخ بدن که از صد نمره کتبی 60 درصد می باشد و چهل درصد ان مصاحبه می باشد.
حال سوالات فوق دیپلم از کتاب های مدرسان شریف و لیسانس از کتاب های پوران پژوهش گرفته شده و نیازمند مطالعه می باشد ( صد در صد )
پس از قبولی ( که نیازمند مطالعه می باشد )دعوت به مصاحبه خواهید شد . نفرات طبق نمره کسب شده از اولین نفر تا اخرین نفر در روزهای تعریف شده دعوت شده و دارایی دو مصاحبه تخصصی و روانشانسی .
حال مصاحبه هارو توضیح می دهم :
تخصصی : در مصاحبه تخصصی بیشتر از دروس تخصصی و نکته های که در دانشگاه داشتین می پرسن ( مثلا مکانیک از یاتاقان ها / جوشکاری / کامپیوتر / کارهای عملی فنی ( بسیار بسیار مهم هستند ) پرسیده می شود و بیشتر مد نظر مصاحبه کننده فردی کاملا تخصصی می باشد یا باش یا خوب اداشو دربیار . ( هر چی بلدی فقط با توضیح بگو زمان مصاحبه خیلی خیلی مهم می باشد ارتباط چشمی تو باید به مصاحبه کننده این اطمینان بدی که من قبول بشم سر بلندات می کنم / من اگه فبول بشم با ی خطا خودم به کشتن نمیدم / من اگه قبول بشم اونی هستم که تو می خوای .
روانشناسی : خودت باش
تجربیات تمام مراحل
در این بخش تجربیات پذیرفته شدگان استخدامی شرکت مهندسی معدنی نوآوران مس در سال 1400 از تمامی مراحل مصاحبه گردآوری شده است که در ادامه می توانید برای مشاهده هر یک از تجربیات بر روی اسم نویسنده ضربه بزنید.
نویسنده: ناشناس (مشاهده)
سلام
من کتابایی که خوندم برای کنکور ارشد بودن همون کتابا رو سعی کنید بخونید، سوالات نسبتا سطحی هستند و نیاز نیست زیاد رو موارد دشوار گیر کنید فقط بهتره مطالب و مفاهیم کلی و بعضی نکات ریز رو بدونید، من خودم ۵۰ درصد زدم حالا بقیه هم میتونن نظرات بهتری بدن. در مورد دروس عمومی زبان فکر کنم تعیین کننده هست و بهتره بصورت عمومی یاد بگیرید. مطالبی که گفتم برای آزمون مس هست. من قبلا آزمون های دیگه هم شرکت کردم جاهای دیگه من به صراحت میتونم بگم از کنکور سختتر بود سوالشون. اما برای مس لازم نیست در اون حد بخونید. امیدوارم موفق باشید.
من کتابایی که خوندم برای کنکور ارشد بودن همون کتابا رو سعی کنید بخونید، سوالات نسبتا سطحی هستند و نیاز نیست زیاد رو موارد دشوار گیر کنید فقط بهتره مطالب و مفاهیم کلی و بعضی نکات ریز رو بدونید، من خودم ۵۰ درصد زدم حالا بقیه هم میتونن نظرات بهتری بدن. در مورد دروس عمومی زبان فکر کنم تعیین کننده هست و بهتره بصورت عمومی یاد بگیرید. مطالبی که گفتم برای آزمون مس هست. من قبلا آزمون های دیگه هم شرکت کردم جاهای دیگه من به صراحت میتونم بگم از کنکور سختتر بود سوالشون. اما برای مس لازم نیست در اون حد بخونید. امیدوارم موفق باشید.
نویسنده: استخدامی تامین نیروی مس (مشاهده)
سلام و وقت بخیر
نظرات دوستان رو میخوندم. بعضی هاشون کاملا غلط بود. خواستم توضیحاتی بدم. اینایی هم که میگم مربوط به آزمون سال 98 هست و شاید این دوره متفاوت باشه.
1) زمان مصاحبه اصلا مشخص نیست !! اونایی که میگن دو هفته دیگه از کجا میگن؟ زمان ما دو ماه طول کشید. از زمان نتایج آزمون هم فهمیدین که زمان اصلا مشخص نمیشه! این احتمالاته که دوهفته هست. شاید فردا باشه شاید چندماه بعد !
2) گفته بودین نفر متخصص اون رشته نمیاد. چرا از قضا میاد. مثلا زمان ما یه کلاس برای هر رشته گذاشته بودن.
3) برای دیپلم سوالای تخصصی نمیپرسن. برای فوق دیپلم اطلاعی ندارم(احتمالا بپرسن) و برای لیسانس صد درصد برای هر رشته میپرسن.
4)سابقه کار اصلا ملاک نیست. زمان ما چند نفر بدون سابقه در دوره لیسانس وارد مجتمع شدند. فقط وقتی مهمه که شما ادعا میکنید کاری بلدید.
5)برای سوالای روانشناسی : دیپلم و لیسانس نداره ، تو یه اتاقی برگزار میکنن.زمان ما یه خانم از همه میپرسید. سوالهای عمومی از نظر اخلاق ، کارهای گروهی ، خانواده میپرسن.از نظر مذهب هم نمیپرسن.
6) برای سوالای تخصصی : یه فرمی میدن که مینویسید چیا بلدید. هرچی بنویسید از اون بیشتر میپرسن.سعی کنید درست بنویسید. مصاحبه قرار نیست برید درس باز بخونید. چون اونا میدونن که شما آزمون رو قبول شدید و از نظر علمی خوب هستین. فقط اونی که خودتون ادعا میکنید رو بیشتر روش زوم میکنن. مثلا زمان ما ، من نوشته بودم اکسل خوب بلدم، پرسید تابع match+index چیه؟ یا نوشته بودم اکسس خوب بلدم. گفت چطور فرمی میتونی بسازی که یه combobox اسامی استان هارو بگه و کمبوباکس دیگه شهرستانهای استانی که انتخاب کردی؟ انگلیسی هم حرف میزنن و بعضی کلمات هم از زبان تخصصی هر رشته میپرسن که ببینن زبانتون در چه حده.
7 ) تو مصاحبه اونایی که مودب هستن، اعتماد به نفس دارن، راستگو هستند و از نظر تخصص هم یکم بهترن اولویت قرار دارن.
8) انشالاه بعد از قبولی در مصاحبه باز صبر میکنید، یه زمانی از شرکت نوآوران بهتون زنگ میزنن که فلان مدارک(شامل شناسنامه و کارت ملی و مدرک دانشگاهی و سوابق بیمه اگه باشه و ...) رو بیارید به سونگون. میبرید اونا نگاه میکنن اگه از نظر مدارک مشکلی نباشه (منظور خدایی نکرده اطلاعات غلطی ندادین مثل معدل مدرک دانشگاهی، سال تولد، مدارک بومی بودن و ...) استخدام میشین و میرین دوره های آموزشی که حدود دو هفته طول میکشه و بعد مثل سربازی تقسیم میکنن به واحدهای خودتون.
باتشکر . خسته نباشید.
نظرات دوستان رو میخوندم. بعضی هاشون کاملا غلط بود. خواستم توضیحاتی بدم. اینایی هم که میگم مربوط به آزمون سال 98 هست و شاید این دوره متفاوت باشه.
1) زمان مصاحبه اصلا مشخص نیست !! اونایی که میگن دو هفته دیگه از کجا میگن؟ زمان ما دو ماه طول کشید. از زمان نتایج آزمون هم فهمیدین که زمان اصلا مشخص نمیشه! این احتمالاته که دوهفته هست. شاید فردا باشه شاید چندماه بعد !
2) گفته بودین نفر متخصص اون رشته نمیاد. چرا از قضا میاد. مثلا زمان ما یه کلاس برای هر رشته گذاشته بودن.
3) برای دیپلم سوالای تخصصی نمیپرسن. برای فوق دیپلم اطلاعی ندارم(احتمالا بپرسن) و برای لیسانس صد درصد برای هر رشته میپرسن.
4)سابقه کار اصلا ملاک نیست. زمان ما چند نفر بدون سابقه در دوره لیسانس وارد مجتمع شدند. فقط وقتی مهمه که شما ادعا میکنید کاری بلدید.
5)برای سوالای روانشناسی : دیپلم و لیسانس نداره ، تو یه اتاقی برگزار میکنن.زمان ما یه خانم از همه میپرسید. سوالهای عمومی از نظر اخلاق ، کارهای گروهی ، خانواده میپرسن.از نظر مذهب هم نمیپرسن.
6) برای سوالای تخصصی : یه فرمی میدن که مینویسید چیا بلدید. هرچی بنویسید از اون بیشتر میپرسن.سعی کنید درست بنویسید. مصاحبه قرار نیست برید درس باز بخونید. چون اونا میدونن که شما آزمون رو قبول شدید و از نظر علمی خوب هستین. فقط اونی که خودتون ادعا میکنید رو بیشتر روش زوم میکنن. مثلا زمان ما ، من نوشته بودم اکسل خوب بلدم، پرسید تابع match+index چیه؟ یا نوشته بودم اکسس خوب بلدم. گفت چطور فرمی میتونی بسازی که یه combobox اسامی استان هارو بگه و کمبوباکس دیگه شهرستانهای استانی که انتخاب کردی؟ انگلیسی هم حرف میزنن و بعضی کلمات هم از زبان تخصصی هر رشته میپرسن که ببینن زبانتون در چه حده.
7 ) تو مصاحبه اونایی که مودب هستن، اعتماد به نفس دارن، راستگو هستند و از نظر تخصص هم یکم بهترن اولویت قرار دارن.
8) انشالاه بعد از قبولی در مصاحبه باز صبر میکنید، یه زمانی از شرکت نوآوران بهتون زنگ میزنن که فلان مدارک(شامل شناسنامه و کارت ملی و مدرک دانشگاهی و سوابق بیمه اگه باشه و ...) رو بیارید به سونگون. میبرید اونا نگاه میکنن اگه از نظر مدارک مشکلی نباشه (منظور خدایی نکرده اطلاعات غلطی ندادین مثل معدل مدرک دانشگاهی، سال تولد، مدارک بومی بودن و ...) استخدام میشین و میرین دوره های آموزشی که حدود دو هفته طول میکشه و بعد مثل سربازی تقسیم میکنن به واحدهای خودتون.
باتشکر . خسته نباشید.
نویسنده: استخدامی تامین نیروی مس (مشاهده)
سلام دوستان
من یکی از استخدامی هایی هستم که با آزمون اومدم
اطلاعاتی میخواستم بدم شاید به دردتون بخوره چون اون زمان به ما هیچ چیز نگفتن
۱- آزمونی که دادین شاید باور نکنید، بدون پارتی بازی هست،خود من اولین آزمونم بود،عمرا فک میکردم دربیام و میگفتم نمیذارن دربیام.آزمون رو دانشگاه شریف برگزار میکنه و هرکی مستحقه درمیاد. انشالاه پس از اینکه قبول شدین میرین مرحله مصاحبه (برای ما دانشگاه آزاد سمت سه راهی اهر بود)
۲- مصاحبه اگه دیپلم باشید سوالات روانشناسی میپرسن مثلا از بچگی تا الان بیوگرافیتون رو میپرسن. مشکلات زندگیتون و سوالهای عمومی که اخلاقتون رو بدونن و اگر لیسانس بودین هم سوالهای روانشناسی دارین هم مصاحبه تخصصی(یه ورقه میدن هرچ تخصص و کاراتون رو توش نوشته باشین از اونا دقیق تر میپرسن)
۳- بعد اینکه از مصاحبه انشالاه دراومدین بهتون زنگ میزنن که مدارکتون رو فلان زمان بیارین . اگه مشکلی باشه مثلا سنتون نخوره یا مدارک اشتباهی داده باشین اونجا رد میکنن، اگه از الان مدارک درست داده باشین بعد مصاحبه صد درصد استخدام هستین
۴-حدود دو هفته آموزشهای عمومی(شامل ایمنی و بهداشت و ...) میدن بعدش هر اموری افتاده باشین بعد دوره ها میگن برین خودتون رو اونجا معرفی کنید و شروع به کار میکنید
۵- شرکت نوآوران فقط کارهای کارگزینی و بیمه و حقوقتون رو انجام میده و کار اصلیتون با نفرات مس هست.یعنی کاری که محول میشه.سرپرست و رئیس و ... شما از نفرات رسمی مس هست. شما به عنوان تامین نیرو شناخته میشین یعنی بعد از مدتی تبدیل وضعیت میشین به خود مس.
شرکت نوآوران کارای دیگه هم میکنه مث کارهای پیمانکاری معدن. اونا شامل این نفرات آزمون نیستن و کلا فرق میکنن حتی لباسهاشون، حقوقشون و ...
حقوقتون قانون کار بعلاوه برخی مزایا میشه که نسبت به هرنفر فرق میکنه و مثلا برخی آیتم ها سالانه زیاد میشه.
۶- اگر عادیکار باشید صبح حدودا از ۶:۱۵ از تبریز درمیایین و شب حدودا ۶ میرسین به تبریز
از اهر هم حدودا از ۶:۴۰ درمیایین و ۵:۳۰ میرسین به اهر.
ساعتی که میرسین حدودا ساعت ۸ هست و ساعتی که از اونجا درمیایین ۴:۳۰ عصر هست. صبحانه با خودتون هست و ناهار با شرکت.
پنج شنبه ها و جمعه ها و روزهای تعطیل هم تعطیل هستید
اگر شیفتی باشین نسبت به شیفت خودتون میایین چون چند مدل شیفت هست توضیحش زیاده.
۷-خبرای ضد و نقیض همیشه و همه جا هست، مثلا الان میدیدم نوشتن فلانجا تعطیله و دیگه استخدام نمیکنن و از این حرفها. به شایعات گوش نکنید که تا دلتون بخواد هست. روند آزمون برای ماها هم طول کشید ولی نگران نباشید فقط صبور باشید. کار درست رو انجام بدید و با حرف بقیه پیش نرید
انشالاه همیشه موفق و موید باشید.
من یکی از استخدامی هایی هستم که با آزمون اومدم
اطلاعاتی میخواستم بدم شاید به دردتون بخوره چون اون زمان به ما هیچ چیز نگفتن
۱- آزمونی که دادین شاید باور نکنید، بدون پارتی بازی هست،خود من اولین آزمونم بود،عمرا فک میکردم دربیام و میگفتم نمیذارن دربیام.آزمون رو دانشگاه شریف برگزار میکنه و هرکی مستحقه درمیاد. انشالاه پس از اینکه قبول شدین میرین مرحله مصاحبه (برای ما دانشگاه آزاد سمت سه راهی اهر بود)
۲- مصاحبه اگه دیپلم باشید سوالات روانشناسی میپرسن مثلا از بچگی تا الان بیوگرافیتون رو میپرسن. مشکلات زندگیتون و سوالهای عمومی که اخلاقتون رو بدونن و اگر لیسانس بودین هم سوالهای روانشناسی دارین هم مصاحبه تخصصی(یه ورقه میدن هرچ تخصص و کاراتون رو توش نوشته باشین از اونا دقیق تر میپرسن)
۳- بعد اینکه از مصاحبه انشالاه دراومدین بهتون زنگ میزنن که مدارکتون رو فلان زمان بیارین . اگه مشکلی باشه مثلا سنتون نخوره یا مدارک اشتباهی داده باشین اونجا رد میکنن، اگه از الان مدارک درست داده باشین بعد مصاحبه صد درصد استخدام هستین
۴-حدود دو هفته آموزشهای عمومی(شامل ایمنی و بهداشت و ...) میدن بعدش هر اموری افتاده باشین بعد دوره ها میگن برین خودتون رو اونجا معرفی کنید و شروع به کار میکنید
۵- شرکت نوآوران فقط کارهای کارگزینی و بیمه و حقوقتون رو انجام میده و کار اصلیتون با نفرات مس هست.یعنی کاری که محول میشه.سرپرست و رئیس و ... شما از نفرات رسمی مس هست. شما به عنوان تامین نیرو شناخته میشین یعنی بعد از مدتی تبدیل وضعیت میشین به خود مس.
شرکت نوآوران کارای دیگه هم میکنه مث کارهای پیمانکاری معدن. اونا شامل این نفرات آزمون نیستن و کلا فرق میکنن حتی لباسهاشون، حقوقشون و ...
حقوقتون قانون کار بعلاوه برخی مزایا میشه که نسبت به هرنفر فرق میکنه و مثلا برخی آیتم ها سالانه زیاد میشه.
۶- اگر عادیکار باشید صبح حدودا از ۶:۱۵ از تبریز درمیایین و شب حدودا ۶ میرسین به تبریز
از اهر هم حدودا از ۶:۴۰ درمیایین و ۵:۳۰ میرسین به اهر.
ساعتی که میرسین حدودا ساعت ۸ هست و ساعتی که از اونجا درمیایین ۴:۳۰ عصر هست. صبحانه با خودتون هست و ناهار با شرکت.
پنج شنبه ها و جمعه ها و روزهای تعطیل هم تعطیل هستید
اگر شیفتی باشین نسبت به شیفت خودتون میایین چون چند مدل شیفت هست توضیحش زیاده.
۷-خبرای ضد و نقیض همیشه و همه جا هست، مثلا الان میدیدم نوشتن فلانجا تعطیله و دیگه استخدام نمیکنن و از این حرفها. به شایعات گوش نکنید که تا دلتون بخواد هست. روند آزمون برای ماها هم طول کشید ولی نگران نباشید فقط صبور باشید. کار درست رو انجام بدید و با حرف بقیه پیش نرید
انشالاه همیشه موفق و موید باشید.
نویسنده: علی (مشاهده)
ازت میپرسن کجاها سابقه‌کار داری، بعد تو همون حیطه کاری‌ات ازت سوال میپرسن...
من سابقه‌کار مرتبط چندانی نداشتم برا همین نتونست از من سوال بپرسه، از پایان‌نامه‌ام پرسید...
یه مصاحبه روان‌شناختی هم داره، مثلا کی عصبی میشی؟ نقطه ضعفت چیه...از این سوالا
من سابقه‌کار مرتبط چندانی نداشتم برا همین نتونست از من سوال بپرسه، از پایان‌نامه‌ام پرسید...
یه مصاحبه روان‌شناختی هم داره، مثلا کی عصبی میشی؟ نقطه ضعفت چیه...از این سوالا
کتاب‌های راهنمای مصاحبه استخدامی
واحد آموزشی ایران استخدام، جهت کسب آمادگی شما داوطلبان برای موفقیت در جلسات ارزیابی تکمیلی (مصاحبه و گزینش)، کتاب‌ها و منابعی جامع برای شما عزیزان ارائه نموده است.
صفحات مرتبط
صفحات مفید و مرتبط برای قبولی در تمام مراحل آزمون استخدامی شرکت مهندسی معدنی نوآوران مس
تجربیات مصاحبه و گزینش سازمان‌ها
اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.