• ۱۴۰۲/۰۹/۰۱
  • 0k نظر «نمایش»

تلاش وزارت بهداشت برای اخذ مابقی مجوزهای موردنیاز استخدامی طی یک یا چند مرحله از سازمان‌ها

تلاش وزارت بهداشت برای اخذ مابقی مجوزهای موردنیاز استخدامی طی یک یا چند مرحله از سازمان‌ها

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۰ (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

تسریع در به‌کارگیری نیروهای جدید با هم‌افزایی حوزه‌های مختلف وزارت بهداشت

به گزارش ایران استخدام و به نقل از وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی، دکتر مرادی گفت: نیاز حداقلی وزارت بهداشت 75 هزار نیروی جدید بود که تلاش می‌کنیم مابقی مجوزهای موردنیاز را طی یک یا چند مرحله از سازمان‌های ذی‌ربط اخذ کنیم.

به گزارش روابط عمومی معاونت توسعه مدیریت و منابع وزارت بهداشت، دکتر مرادی در نشست تخصصی فرایند ارزیابی شایستگی نیروهای جدیدالاستخدام ضمن اشاره به برگزاری موفق مرحله کتبی آزمون استخدامی وزارت بهداشت در سطح کشور، تعامل حوزه‌های حراست، بازرسی و گزینش با معاونت توسعه را در انجام سریع‌تر مراحل استخدام بسیار تأثیرگذار دانست.
وی در ادامه ضمن تشریح تقسیمات مجوزهای استخدامی در رسته‌های مختلف شغلی و آمار شرکت‌کنندگان در هریک این رسته‌ها، ابراز امیدواری کرد با تعاملات بین بخشی صورت گرفته در سریع‌ترین زمان ممکن فرایند استخدام نیروهای جدید طی شود.

 برای قبولی در آزمون استخدامی چه بخوانیم؟

دانلود نمونه سوالات عمومی و تخصصی استخدام وزارت بهداشت 

سفارش کتاب های استخدامی جهت آمادگی در آزمون

دکتر مرادی با اشاره به اینکه بخش قابل‌توجهی از نیروهای جدیدالاستخدام در حوزه بهداشت خواهند بود، از عزم وزارت بهداشت برای تقویت زیرساخت‌های بهداشت و نظام شبکه کشور خبر داد.
مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت، با اشاره به مجوز جذب 25 هزار نفری که برای این آزمون به وزارت بهداشت اختصاص داده شده بود، تصریح کرد: نیاز حداقلی وزارت بهداشت 75 هزار نیروی جدید بود که تلاش می‌کنیم مابقی مجوزهای موردنیاز را طی یک یا چند مرحله از سازمان‌های ذی‌ربط اخذ کنیم.

مشاهده صفحه اخبار لحظه به لحظه استخدام وزارت بهداشت

مشاهده صفحه جامع استخدام وزارت بهداشت

منبع: وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=2812063
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی
ای نماد