• ۱۴۰۵/۰۲/۲۱
  • 3 نظر «نمایش»

رفع موانع قانونی طرح ساماندهی نیروهای شرکتی

رفع موانع قانونی طرح ساماندهی نیروهای شرکتی

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: 3 (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

تاکید بر تسریع اجرای طرح ساماندهی کارکنان دولت

 

به گزارش ایران استخدام و به نقل از خبرگزاری ایسنا، نماینده مردم کرمانشاه بر تسریع اجرای روند تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی تاکید کرد.

نماینده مردم کرمانشاه بر تسریع در اجرای طرح ساماندهی نیروهای شرکتی با توجه به دستور رئیس‌جمهور برای حذف شرکت‌های واسطه تأکید کرد.

فضل‌الله رنجبر در گفت و گو با ایسنا با اشاره به پیگیری اجرای طرح ساماندهی کارکنان دولت گفت: این طرح پس از رفت‌وآمدهای متعدد میان مجلس، شورای نگهبان و مجمع تشخیص مصلحت نظام، در نهایت با دستور رئیس‌جمهور برای حذف شرکت‌های واسطه و پیمانکاری به مرحله اجرا رسیده است.

وی افزود: باید روند اجرای این طرح تسریع شود تا نیروهای شرکتی تبدیل وضعیت شده و قرارداد آنها به صورت مستقیم با دستگاه‌های دولتی منعقد شود.

رنجبر با اشاره به اینکه بررسی این طرح زمان زیادی برده، گفت:  کمیسیون اجتماعی مجلس بر تسریع در اجرای آن تأکید دارد تا این موضوع هر چه زودتر به نتیجه برسد.

سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس همچنین از پیگیری‌های این کمیسیون برای رفع موانع اجرای طرح خبر داد و گفت: در این مدت جلسات متعددی با رئیس سازمان اداری و استخدامی، معاون اول رئیس‌جمهور و رئیس مجمع تشخیص مصلحت نظام برای رفع مشکلات اجرای این طرح برگزار شده است.

نماینده مردم کرمانشاه در مجلس شورای اسلامی گفت: اکنون بررسی موانع قانونی اجرای این طرح در سازمان امور اداری و استخدامی در حال انجام است و پس از رفع این موانع، اجرای طرح آغاز خواهد شد. کمیسیون اجتماعی مجلس نیز بر تسریع در این روند تأکید دارد.

ورود به صفحه طرح ساماندهی کارکنان دولت

ورود به صفحه تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی

منبع: خبرگزاری ایسنا

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=3087465
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی
نظرات کاربران 3