• ۱۴۰۳/۰۸/۲۰
  • 1k نظر «نمایش»

عزم قوی دولت برای رفع مشکل تبدیل وضعیت نیرو‌های شرکتی

عزم قوی دولت برای رفع مشکل تبدیل وضعیت نیرو‌های شرکتی

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۱ (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

اصرار مجلس بر موضوع تبدیل وضعیت نیرو‌های شرکتی

 

به گزارش ایران استخدام و به نقل از خبرگزاری میزان، نماینده مجلس شورای اسلامی از اهمیت موضوع تبدیل وضعیت نیرو‌های شرکتی در سراسر کشور خبر داد و خاطر نشان کرد که مجلس در این خصوص دارای عزم محکمی می‌باشد.

حمیدرضا حاجی بابایی گفت: بحث نیرو‌های شرکتی در سراسر کشور و تبدیل وضعیت آنها از موضوعات مهمی است که مجلس شورای اسلامی اراده محکمی برای رفع مشکل این عزیزان دارد.
خبرگزاری میزان - رحمت الله نوروزی طی تذکری در جلسه علنی امروز مجلس شورای اسلامی با اشاره به اظهار نظر مجمع تشخیص مصلحت نظام در رابطه با تبدیل وضعیت نیرو‌های شرکتی در دولت گفت: ما انتظار داریم آیت‌الله آملی لاریجانی، حرف حق را دقیق بشنوند و صحه صدر داشته باشند.

وی خطاب به رئیس مجمع تشخیص مصلحت نظام ادامه داد: آقای آملی لاریجانی، رئیس محترم مجمع تشخیص مصلحت نظام، شما فرمودید: ۲۹۰ نماینده بی‌سند صحبت می‌کنند، این در حالی است که نامه شما به آقای قالیباف، رئیس مجلس شورای اسلامی است. همچنین چند بار در مجلس یازدهم نمایندگان اصرار کردند و ایشان دروغ نگفتن و راست گفتند.

وی بیان کرد: ما به شما گفتیم که قانون‌گذاری نکنید. بله مجمع تشخیص مصلحت فقط با تبصره دو ماده واحده که مجلس به آن اصرار کرده مخالف است.

این نماینده مجلس شورای اسلامی ادامه داد: شما فرمودید، این موضوع مخالف مصلحت و تشخیص است و، اما نفرمودید که اصل ماده واحده به تبع تبصره دو قابل ابلاغ نمی‌باشد و این نامه شما به آقای قالیباف است؛ بنابراین آقای لاریجانی! شما فقط نسبت به تبصره ۲ طرح ورود نکردید. بلکه نسبت به کل ماده واحد اظهار نظر کردید، این در حالی است که اصل ماده واحده مورد ایراد نبوده است.

وی با بیان اینکه مجلس فقط نسبت به تبصره ۲ طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت اصرار کرده بود، گفت: آقای حاجی بابایی عزیز. ما انتظار داریم با نگاهی که بار‌ها جنابعالی، آقای قالیباف و سایر نمایندگان داشتند، یک بار برای همیشه مشخص کنیم که آیا مجلس در رأس امور است و یا خیر؟

وی تاکید کرد: امام و مقام معظم رهبری بار‌ها فرمودند که فقط قانونگذاری توسط مجلس صورت می‌گیرد. قانون‌گذار مجلس است و باید مجلس روی موضوع تبدیل وضعیت نیرو‌های شرکتی محکم بایستد.

حمیدرضا حاجی بابایی در ادامه و در واکنش به تذکر نوروزی تاکید کرد: حتماً بحث نیرو‌های شرکتی در سراسر کشور و تبدیل وضعیت آنها از موضوعات مهمی است که مجلس شورای اسلامی اراده محکمی برای رفع مشکل این عزیزان دارد.

وی تاکید کرد: انصافا در سراسر کشور هم ظلم بزرگی به آنها می‌شود و یک نوع برده‌داری نوین است که انجام می‌پذیرد. ما شرکت‌هایی درست می‌کنیم و پولی از منابع عمومی در اختیار شرکت‌ها قرار می‌گیرد، اما آنها قسمتی از این بودجه عمومی را در اختیار کسی قرار می‌دهند که می‌خواهند با این مبلغ کم زندگی‌اش را اداره کند.

وی بیان اینکه مجلس بر این موضوع اصرار دارد، گفت: انشالله ما باید این موضوع را مورد پیگیری قرار دهیم. همچنین رئیس محترم مجلس حتماً پیگیر این مسئله هستند. همچنین ما باید با اعضای مجمع و دوستان دیگر صحبت کنیم تا راهکار اساسی برای رفع مشکل این جوانان عزیز در سراسر کشور پیدا شود.

ورود به صفحه تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی

ورود به صفحه طرح ساماندهی کارکنان دولت

منبع: خبرگزاری میزان

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=2913266
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی
نظرات کاربران 1k