• ۱۴۰۲/۱۲/۱۵
  • 0k نظر «نمایش»

لزوم افزایش حقوق ۳۰ درصدی حقوق کارگران در سال آینده

لزوم افزایش حقوق ۳۰ درصدی حقوق کارگران در سال آینده

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۰ (نمایش)
  • دیدگاه‌های منتظر: ۰ دیدگاه
اطلاعات بیشتر

ضرورت اتخاذ تصمیماتی در زمینه حقوق و دستمزد کارگری

به گزارش ایران استخدام و به نقل از خبرگزاری صدا و سیما، سخنگوی فراکسیون کارگری مجلس گفت: باید برای سال آینده حقوق کارگران 30 درصد افزایش یابد.

به گزارش خبرگزاری صدا و سیما به نقل از خانه ملت، جبار کوچکی نژاد با اشاره به الزامات تعیین حقوق و دستمزد کارگری برای سال آینده، اظهار داشت: در زمینه تعیین حقوق کارگری گلایه‌های زیادی داریم. مسئولین وزارت رفاه باید در زمینه تعیین حقوق و دستمزد کارگری مقداری فعال‌تر باشند.

وی افزود: کارگران در شرایط سختی به سر می‌برند. بنده نگرانی این بحث را دارم که مسئولین بخواهند در زمینه تعیین حقوق کارگری تصمیماتی را اتخاذ کنند که کارفرما‌ها نیز دچار ورشکستگی شوند بنابراین باید تصمیمی با لحاظ همه جوانب اتخاذ شود.

سخنگوی فراکسیون کارگری مجلس با بیان اینکه باید در تعیین حقوق و دستمزد کارگری در کشور دقت لازم صورت گیرد، گفت: با توجه به شرایط اقتصادی و نوسانات دلار و سکه، باید در زمینه حقوق و دستمزد کارگری تصمیماتی اتخاذ شود که هم باعث اخراج کارگران به دست کارفرمایان نشود و هم کارگران از وضعیت اقتصادی شکل گرفته بیرون بیایند.

وی افزود: حقوق کارگران باید در سال آینده حداقل ۳۰ درصد افزایش پیدا کند و البته کارفرمایان هم باید نظرات خود را در این بخش ارائه دهند.

کوچکی‌نژاد در ادامه با اشاره به اظهارات رئیس سازمان برنامه و بودجه مبنی بر اینکه حقوق کارگران باید براساس تورم سال آینده مدنظر قرار گیرد گفت: نمی‌توان از امروز درباره تورم سال آینده حرف زد و آن را حدس زد.

مشاهده صفحه جامع تعیین دستمزد کارگران

مشاهده صفحه جامع حداقل حقوق و دستمزد و مزایا

منبع: خبرگزاری صدا و سیما

اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

https://iranestekhdam.ir/?p=2844267
ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ ۱۳۹۱/۱/۱۰ راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی
ای نماد