آگهی استخدامی متناسب با شغل و رشته خود را بیابید

جستجوی آگهی مناسب شما

تبدیل وضعیت مشمولان قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران

  • بروزرسانی:
  • دیدگاه: ۸ (نمایش)
  • دیدگاه های منتظر: ۰ دیدگاه
  • ارسال کننده: (پشتیبان 9 (داناپور))
جزئیات بیشتر در مورد خبر

 برای تبدیل وضعیت استخدامی مشمولان نیاز به شرکت در آزمون استخدامی نیست

جهت ورود به صفحه اخبار استخدام فرزندان شاهد و جانباز اینجا کلیک نمایید
جهت ورود به صفحه اخبار استخدامی جانبازان و ایثارگران اینجا کلیک نمایید


خبر 10 دی 98: تبدیل وضعیت مشمولان قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران

به گزارش خبرگزاری صدا و سیما به نقل از «ایثار»، مهدی ایزدی با اشاره به تصویب استفساریه تبصره ۱ بند (ذ) ماده ۸۷ برنامه ششم توسعه در مجلس شورای اسلامی گفت: در صورتی که این استفساریه توسط شورای محترم نگهبان تأیید شود، وضعیت استخدامی تمامی مشمولان ماده ۲۱ قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران اعم از اینکه از طریق سهمیه مقرر در ماده ۲۱ جذب شده باشند یا خارج از سهمیه جذب دستگاه‌های مشمول قانون شده باشند باید حداکثر پس از ۳ ماه به رسمی قطعی یا ثابت یا دائم تبدیل شود.
وی افزود: بر این اساس نیرو‌های کارمند پیمانی به رسمی قطعی و نیرو‌های کارگری غیرثابت به دائم یا ثابت تبدیل وضعیت خواهند شد و برای تبدیل وضعیت استخدامی آن‌ها نیاز به شرکت در آزمون استخدامی نیست.
معاون حقوقی و امور مجلس بنیاد شهید و امور ایثارگران درباره متن این استفساریه تصریح کرد: در این طرح سؤال شده بود «آیا تبدیل وضعیت استخدامی مقرر در تبصره ۱ بند ذ ماده (۸۷) قانون برنامه ششم توسعه، شامل تمامی مشمولان ماده (۲) قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران می‌شود» که پاسخ داده شده «بله؛ تبدیل وضعیت استخدامی مقرر در تبصره ۱ بند (ذ) ماده ۸۷ قانون برنامه ششم توسعه، شامل کلیه مشمولان مندرج در ماده ۲۱ قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران می‌شود».
ایزدی خاطرنشان کرد: در صورت تأیید این استفساریه خانواده شهدا، همسر و فرزندان شهدا، خواهر و برادر شهید، جانبازان، آزادگان و همسر و فرزندان آزادگان یک سال اسارت و بالای یک سال اسارت همسر و فرزندان جانبازان ۲۵ درصد به بالا و فرزندان جانبازان زیر ۲۵ درصد و رزمندگان با حداقل شش ماه حضور داوطلبانه و همسر و فرزندان آنان مشمول تبدیل وضعیت مقرر در تبصره ۱ بند ذ ماده (۸۷) قانون برنامه ششم توسعه خواهند شد.

منبع: خبرگزاری صدا و سیما


اگر دیدگاهی درباره این آگهی دارید میتوانید از طریق فرم زیر دیدگاه خود را در سایت درج کنید.

🙂
  • امکان تأیید نظرات سیاسی وجود ندارد.
  • امکان تایید نظراتی که حاوی اخبار غیر قابل تأیید از طریق خبرگزاری های معتبر می باشند، وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظراتی که حاوی اطلاعات تماس شخصی افراد و یا ID شبکه های مجازی ارتباطی می باشند وجود ندارد.
  • امکان تأیید نظرات کاربرانی که به هر طریقی قصد مأیوس کردن سایرین را دارند وجود ندارد.
  • هرگونه تحریک، تحقیر و کنایه به سایر افراد (مسئول و غیر مسئول) غیر مجاز می باشد.
  • امکان هماهنگی برای هرگونه ملاقات حضوری چه به صورت دسته جمعی و چه فردی توسط کاربران سایت وجود ندارد.

جهت دریافت آخرین اخبار و آگهی های مهم استخدامی از طریق کانال تلگرام ایران استخدام اینجا کلیک نمایید
  • نویسنده: پرواره
  • تاریخ ارسال:
  • ساعت ارسال: ۰۶:۱۲
  • کد دیدگاه: ۲۷۳۶۷۷۸

آیا این قانون شامل خرید خدمات شامل میشه یان

پاسخ دهید
  • نویسنده: الناز
  • تاریخ ارسال:
  • ساعت ارسال: ۱۴:۰۷
  • کد دیدگاه: ۲۷۳۲۱۴۷

منظور تبدیل وضعیت کارتی ها(روز مزد)

پاسخ دهید
  • نویسنده: الناز
  • تاریخ ارسال:
  • ساعت ارسال: ۱۳:۵۹
  • کد دیدگاه: ۲۷۳۲۱۳۲

سلام من ی سوال در مورد تبدیل وضعیت خودم داشتم

پاسخ دهید
  • نویسنده: فاطمه
  • تاریخ ارسال:
  • ساعت ارسال: ۰۰:۴۵
  • کد دیدگاه: ۲۷۲۷۴۸۹

آیا این قانون شامل حق التدریس هم میشود؟

پاسخ دهید
  • نویسنده: ناشناس
  • تاریخ ارسال:
  • ساعت ارسال: ۲۳:۱۳
  • کد دیدگاه: ۲۷۰۶۵۰۲

من کامل متوجه نشدم یعنی برادر جانباز هم هست یا خیر
تو رابه خدا برادر جانباز را هم محسوب کنید

پاسخ دهید
  • نویسنده: محمدمصطفی
  • تاریخ ارسال:
  • ساعت ارسال: ۲۰:۴۵
  • کد دیدگاه: ۲۷۰۶۲۳۷

ببخشید بنظرتان چند درصد امکان داره که شورای نگهبان تاییدش کنه ویه سوال دیگ تا چند وقت باید منتظر جواب بمانیم

پاسخ دهید
  • نویسنده: شرکتی ع پزشکی
  • تاریخ ارسال:
  • ساعت ارسال: ۱۴:۴۷
  • کد دیدگاه: ۲۷۰۴۰۷۸

سلام، آیا شامل فرزندان جانباز ۲۵٪ که در دانشگاه علوم پزشکی کار میکنند نیز میشود؟

پاسخ دهید
  • نویسنده: شرکتی ع پزشکی
  • تاریخ ارسال:
  • ساعت ارسال: ۱۴:۴۸
  • کد دیدگاه: ۲۷۰۴۰۸۰

منظورم شاغل شرکتی است

پاسخ دهید
جهت عضویت در صفحه اینستاگرام ایران استخدام اینجا کلیک نمایید

لطفا کمی صبر کنید...

لطفا کمی صبر کنید...

ابتدای صفحه
مختصری درباره ایران استخدام

سایت ایران استخدام در تاریخ 1391/1/10 راه اندازی شد و با تلاش گروهی و روزانه مدیران و نویسندگان خود در جهت تبدیل شدن به مرجع بروز آگهی های استخدامی گام برداشت. سعی همیشگی همکاران ما ارائه مطلوب و با کیفیت آگهی های استخدامی خدمت بازدیدکنندگان محترم این سایت بوده است. ایران استخدام به صورت مستقل و خصوصی اداره می شود و وابسته به هیچ نهاد و یا سازمان دولتی نمی باشد، این سایت تنها منتشر کننده ی آگهی های استخدامی بوده و بنابراین لازم است که بازدید کنندگان محترم سایت خود نسبت به صحت و سقم اخبار منتشر شده در آن هوشیار باشند.

نماد اعتماد الکترونیکی